Zweiter Kapitän

Zweiter Kapitän

Zug Vollzeit 40000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und unterstütze die Besatzung, während du das Schiff sicher steuerst.
  • Unternehmen: Rivertech Holding AG, ein führendes Unternehmen in der Schifffahrt.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und erlebe Abenteuer auf dem Wasser.
  • Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung als Steuermann und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.

Der Zweite Kapitän trägt die nautische Verantwortung an Bord eines der von der Rivertech Holding AG verwalteten und betriebenen Schiffe und untersteht direkt dem Kapitän. Die Hauptaufgabe des Zweiten Kapitäns besteht neben dem Steuern und Manövrieren des Schiffes darin, die nautische und technische Besatzung an Bord in allen auftretenden nautischen Angelegenheiten zu leiten und zu unterstützen. Mit Schwerpunkt auf sicherer Schifffahrt unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften, Gewährleistung des Wohlbefindens der Gäste, Vorbildfunktion für die gesamte Besatzung und Vertretung des Kapitäns an Bord.

Verantwortlichkeiten

  • Gesamtverantwortung für die Sicherheit an Bord des Schiffes.
  • Einhaltung der Richtlinien, Anweisungen (Schifffahrtshandbuch) und Vorschriften.
  • Mitverantwortung für einwandfreie Sauberkeit, Hygiene und Ordnung an Bord.
  • Prüfung der planmäßigen Wartung und Funktionsfähigkeit aller Rettungs- und Feuerlöschgeräte.
  • Planung und Durchführung der Sicherheitsübungen.
  • Führung und Kontrolle des Wachbuchs (Nachtwache).
  • Einweisung neuer Mitarbeiter und Erläuterung ihrer Aufgaben im Rahmen des internen Sicherheitssystems.

Administration

  • Überwachung und Aktualisierung von Zertifikaten, Berechtigungsnachweisen und Genehmigungen.
  • Verantwortung für den Verwaltungsprozess und die fristgerechte Einreichung aller vorgeschriebenen Berichte.
  • Informationsaustausch mit den beteiligten Abteilungen (Geschäftsführung, Betrieb).
  • Überprüfung, ob die für die befahrene Route erforderlichen Paten an Bord vorhanden sind.
  • Überprüfung, ob die Dienstbücher der nautischen Besatzung die erforderlichen Qualifikationen für den Betrieb der Formulare A1, A2 oder B enthalten.
  • Tägliche Aktualisierung des Besatzungsplans.

Weitere Aufgaben

  • Schulung der Mitarbeiter und Sicherstellung, dass die Unternehmensstandards hinsichtlich des Erscheinungsbildes stets eingehalten werden.
  • Ausbildung neuer Skipper, Schulung und Erteilung einer Befähigungsnachweis für den Steuermann.
  • Durchführung regelmäßiger Schiffsinspektionen.
  • Teilnahme an Besprechungen und relevanten Unternehmensschulungen.
  • Guter Kontakt zu Behörden, WSP, Häfen usw.
  • Zuweisung und Kontrolle von Schifffahrtsaufgaben im nautischen Bereich.
  • Verwaltung des Sonnendecks gemäß den Sicherheitsanforderungen und den Erwartungen der Gäste.
  • Regelmäßige Überprüfung der Festmacherleinen und Seile.
  • Sicherstellen, dass die Besatzung die erforderliche persönliche Schutzausrüstung trägt.

Steuerung

  • Einhaltung von Fahrplänen und Schleusenzeiten zur Vermeidung von Zwischenfällen und Verspätungen.
  • Kostenbewusster Umgang mit allen Verbrauchsmaterialien (Diesel, Wasser, Schmierstoffe).
  • Wahrung der Professionalität und Gewährleistung eines sicheren Schiffsbetriebs.

Qualifikationsprofil

  • Mindestens 1 Jahr (vorzugsweise mehr) Berufserfahrung als Steuermann.
  • Interesse an Weiterbildungen (z. B. Zertifikatserweiterung, Sprachkenntnisse).
  • Selbstständig und flexibel.
  • Entscheidungsfreudig und durchsetzungsfähig.
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und die Fähigkeit, die Besatzung zu motivieren.
  • Zeigt Ehrgeiz und Eigeninitiative; ausdauernd.

Gebietsspezifische Anforderungen

  • Rhein: Rheinpatent km (Amsterdam - Mainz) mindestens und/oder Unionspatente einschließlich Risikostrecke Nr. 5 Mittelrhein km 498,45 – 592 (Mainz-Kastel - Koblenz). Radar, VHF, Sachkunde. Sprachen: Deutsch und Englisch (zwingend erforderlich), Niederländisch und Französisch sind von Vorteil.
  • Donau: Donaupatent km 0 - 1650 (Sulina - Budapest) oder 1650 - 2411 (Budapest - Kelheim), vorzugsweise vollständig, und/oder Unions-Schifferpatent einschließlich aller Risikostrecken zwischen Passau und Budapest. Radar, VHF, Sachkunde. Sprachen: Deutsch und Englisch (obligatorisch), Russisch von Vorteil.
  • Frankreich: Longueur illimitée. Radar, VHF, Sachkunde (ASP/ENP). Sprachen: Französisch und Englisch (obligatorisch), Deutsch von Vorteil.

Sprachkenntnisse

  • Englisch: Gute mündliche und schriftliche Kenntnisse.

Zweiter Kapitän Arbeitgeber: RIVERTECH Holding AG

Die Rivertech Holding AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle Position als Zweiter Kapitän bietet, sondern auch ein starkes Engagement für Sicherheit und Teamarbeit fördert. Mit einem Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen Arbeitsumgebung am Rhein und der Donau, profitieren die Mitarbeiter von einer positiven Unternehmenskultur, die Wert auf Professionalität und persönliche Initiative legt.

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Kontaktdaten:

RIVERTECH Holding AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Zweiter Kapitän erhalten könnten

Nutze Branchenveranstaltungen!

Im Verkehrswesen gibt es jede Menge Messen und Konferenzen, auf denen sich Unternehmen und Fachleute treffen. Nimm an solchen Events teil, um direkt mit Vertretern von Unternehmen wie RIVERTECH Holding AG zu sprechen und spannende Kontakte zu knüpfen!

Engagiere dich in Fachverbänden!

Schau dir Verbände und Netzwerke im Bereich Verkehrswesen an, wie zum Beispiel die Deutsche Verkehrswissenschaftliche Gesellschaft. Das Mitgliedwerden kann dir Zugang zu exklusiven Jobangeboten und wertvollen Ressourcen geben!

Bewirb dich direkt auf der Unternehmenswebsite!

Wenn du dein Interesse an einer Stelle bei RIVERTECH Holding AG zeigst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du Initiative zeigst und es vereinfacht den Prozess für die Personalabteilung.

Zeige deine Leidenschaft für Mobilität!

In einer Vollzeitstelle im Verkehrswesen ist es wichtig, deine Begeisterung für aktuelle Trends und Technologien zu zeigen. Teile deine Gedanken auf Social Media oder in einem Blog, um sichtbar zu sein und deine Expertise zu untermauern.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zweiter Kapitän mit Bravour zu bestehen

Nautische Verantwortung
Schiffssteuerung
Manövrierfähigkeiten
Sicherheitsmanagement
Wartungsprüfung
Schulung von Mitarbeitern
Zertifikatsüberwachung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Leidenschaft für das Verkehrswesen sichtbar:Egal ob du Erfahrung im Bereich Verkehrsplanung oder Logistik hast, zeig uns, warum du für die Branche brennst! Erwähne relevante Projekte oder Studien, die dein Interesse an RIVERTECH Holding AG und dem Verkehrswesen unterstreichen. Lass uns wissen, welche Herausforderungen du besonders spannend findest und wie du dazu beitragen kannst.

Belege deine praktischen Fähigkeiten:Im Verkehrswesen zählen praktische Erfahrungen oft mehr als theoretisches Wissen. Wenn du Praktika, Nebenjobs oder Projekte in diesem Bereich hast, nenn sie! Zeig, wie deine Fähigkeiten in der Planung, Analyse oder im Management von Verkehrssystemen zur nachhaltigen Entwicklung beitragen können.

Das richtige Format für deinen Lebenslauf:Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, die wichtigsten Informationen im oberen Bereich zu platzieren. Eine klare Gliederung ist im Verkehrswesen essenziell, um deine Qualifikationen schnell nachvollziehbar zu machen. Nutze z.B. abschnittsweise Überschriften, um deine Ausbildung, Berufserfahrung und spezielle Zertifikate hervorzuheben.

Schreibe ein überzeugendes Bewerbungsschreiben:Dein Bewerbungsschreiben ist deine Chance, uns von deiner Motivation zu überzeugen. Erkläre, warum du gerade bei RIVERTECH Holding AG im Verkehrswesen arbeiten möchtest und wie du dich in das Team einbringen kannst. Lass persönliche Anekdoten einfließen, die deine Leidenschaft und deine Eignung für die Stelle unterstreichen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RIVERTECH Holding AG vorbereitet

Versteh die Branche!

Im Verkehrswesen ist es wichtig, ein solides Verständnis der aktuellen Trends und Herausforderungen zu haben. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen, wie z.B. nachhaltige Verkehrslösungen oder digitale Verkehrsmanagementsysteme, die bei RIVERTECH Holding AG möglicherweise relevant sind.

Bereite dich auf technische Fragen vor!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, können technische Fragen zu Verkehrsplanung, Logistik oder spezifischen Tools wie GIS (Geoinformationssysteme) auf dich zukommen. Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über diese Technologien auffrischst und bereit bist, deine Erfahrungen damit zu erläutern.

Persönliche Motivation zeigen!

Bei einer Vollzeitstelle möchten die Arbeitgeber oft wissen, warum du in der Verkehrsbranche arbeiten willst. Bereite eine kurze Erklärung vor, die deine Leidenschaft für Mobilität und Verkehrslösungen zeigt. Was inspiriert dich an dieser Branche? Was möchtest du verändern?

Aktuelles Projekt im Fokus!

Falls du praktische Erfahrungen oder Projekte hast, die du im Verkehrswesen angestoßen hast, sei bereit, diese zu präsentieren. Eine konkrete Erfolgsgeschichte kann deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und zeigt dein Engagement für die Branche. Mach dir Gedanken darüber, wie du diese Erfahrungen bei RIVERTECH Holding AG einbringen kannst.