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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle robuste Software und APIs in einem agilen Team.
- Arbeitgeber: Riverty Group, ein innovatives FinTech-Unternehmen mit internationalem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von FinTech und arbeite an revolutionären Produkten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit C# und .NET, Cloud-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches, inklusives Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Job ID: 282486
Company: Riverty Group GmbH
Location: Berlin
Everyone's story matters. Come shape your story with us at Riverty. An international community of over 4,000 people, representing almost 80 nationalities across 11 countries. United by one mission: Combining empathy, advanced technology and data-driven insights to keep people and businesses in flow.
We are looking for a Senior Backend Engineer (C#/.Net) (m/f/d) (unlimited, full-time) Join our team at our location in Berlin – hybrid working conditions available.
(Y)our Mission: Our solutions contribute to flexible and customer-friendly payment alternatives. We offer consumers the opportunity to choose when and how they wollen zu zahlen, während wir einen stetigen und vorhersehbaren Cashflow für Händler garantieren.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten
- Design, Entwicklung, Test und Bereitstellung robuster, wartbarer Software und APIs.
- Beitrag zur Architektur und Systemdesign durch ADRs und Reviews.
- Teilnahme an agilen Zeremonien zur Abstimmung mit funktionsübergreifenden Teams.
- Übersetzung von Geschäftsbedürfnissen in praktische, dokumentierte technische Lösungen.
- Anwendung von Best Practices in CI/CD, Beobachtbarkeit und Sicherheit.
- Identifizierung und Behebung technischer Schulden zur Verbesserung der Systemzuverlässigkeit.
- Mentoring von Kollegen und Förderung einer kollaborativen Lernkultur.
- Messung und Verbesserung der Ingenieureffizienz anhand wichtiger Kennzahlen.
- Pflege klarer, aktueller Dokumentation für alle Komponenten.
Was Sie mitbringen
- 5+ Jahre praktische Erfahrung mit C# und dem .NET-Framework.
- Erfahrung in der Entwicklung und Wartung cloudbasierter Anwendungen.
- Erfahrung mit Microservices und verteilten Architekturen.
- Starkes Wissen über RESTful API-Design und Best Practices.
- Versiert in SQL Server und Entity Framework (oder ähnlichen ORMs).
- Vertraut mit Cloud-Plattformen; Azure-Erfahrung bevorzugt.
- Kenntnisse über Messaging-Systeme wie RabbitMQ oder Kafka.
- Fließend in Wort und Schrift in Englisch.
- Erfahrung in der FinTech- oder Bankenbranche ist von Vorteil.
Bitte beachten Sie, dass Sie die EU-Staatsbürgerschaft und/oder eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland benötigen.
Über die Technologien, die wir verwenden: Unsere Teams haben Autonomie bei der Auswahl der Technologien. Alle Lösungen werden cloud-nativ entwickelt, die auf Azure abzielen.
Gleichstellungserklärung des Arbeitgebers Wir möchten ein fairer und integrativer Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft mit sich bringt.
Unsere Pluspunkte
- Inklusive und wertschätzende Kultur
- Gesundheit & Wohlbefinden
- Berufliche und persönliche Entwicklung
- Monetäre Vorteile & Rabatte
- Flexibilität
Senior Backend Engineer C#/.Net (m/f/d) Arbeitgeber: Riverty Group GmbH
Kontaktperson:
Riverty Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Backend Engineer C#/.Net (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Wir können dir Ressourcen empfehlen, die dir helfen, dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen oder dich über unsere Website zu bewerben. Wir freuen uns immer über motivierte Bewerber!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit unseren Produkten vertraut! Wenn du weißt, was wir tun und wie wir arbeiten, kannst du in Gesprächen viel überzeugender auftreten. Lass uns gemeinsam die Zukunft von FinTech gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Backend Engineer C#/.Net (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du zu Riverty passen würdest.
Technische Fähigkeiten hervorheben: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in C# und .NET klar darstellst. Nenne konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und zeige, wie du zur Entwicklung unserer Produkte beitragen kannst.
Fragen stellen: Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Überlege dir im Voraus, was du über das Team oder die Technologien wissen möchtest.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Riverty Group GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von Riverty Group vertraut. Sie kombinieren Empathie, Technologie und datengestützte Einblicke. Überlege dir, wie deine Rolle als Senior Backend Engineer dazu beitragen kann, diese Mission zu erfüllen.
✨Technische Vorbereitung ist alles
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in C# und .NET auffrischst. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Cloud-Anwendungen, Microservices und RESTful APIs zu sprechen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Agile Methoden verstehen
Da das Unternehmen agile Methoden anwendet, solltest du dich mit den Prinzipien und Praktiken des agilen Arbeitens vertraut machen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen aussieht.