Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement Vollzeit

Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement Vollzeit

München Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Hilf dabei, Finanzverhältnisse zu klären und Entscheidungen im Forderungsmanagement zu treffen.
  • Unternehmen: Riverty, ein innovatives FinTech-Unternehmen mit internationalem Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Inklusive Kultur und Unterstützung für persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
  • Qualifikationen: Grundverständnis für Prozesse und verhandlungssicheres Deutsch erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Über uns

Jede Geschichte zählt. Gestalte deine eigene – gemeinsam mit uns bei Riverty. Und wohin führt dich das? In eine unserer 30 hybriden Arbeitsumgebungen – gestaltet für den Austausch von Ideen, gemeinsames Lernen und die Mitgestaltung unserer Arbeitsweise. Werde Teil einer internationalen Community mit über 4.000 Menschen aus fast 80 Nationen in 11 Ländern. Vereint durch eine gemeinsame Mission: Mit Empathie, moderner Technologie und datengestützten Erkenntnissen dafür zu sorgen, dass Menschen und Unternehmen im Fluss bleiben. Mit Zahlungsprozessen, die für sie erledigt werden – damit sie sich darum keine Sorgen machen müssen.

Wir suchen Unterstützung als Sachbearbeiter (m/w/d) Collection (in Voll- oder Teilzeit). Schließe dich unserem Team an unserem Standort in Dortmund an – Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten: In Abstimmung mit deinem Vorgesetzten kann neben festen Teamtagen auch mobil gearbeitet werden.

Herausforderungen und Aufgaben:

  • Getreu unserer Mission hilfst Du dabei Übersicht in die Finanzverhältnisse unserer Konsumenten zu bringen.
  • Dabei triffst Du innerhalb des vorgegebenen Kompetenzrahmen eigenständig Entscheidungen im gesamten Themenfeld des Forderungsbeitreibungsprozesses, z.B. zu Zahlungsvereinbarungen.
  • In unserem modernen FinTech arbeitest Du mit vielfältigen, digitalen Kommunikationskanälen.
  • Du stehst im täglichen Kontakt mit unterschiedlichen Parteien, beispielsweise: Konsumenten, Anwälte und Schuldnerberatungen.

Wie du in dieser Rolle erfolgreich sein wirst:

  • Ein Grundverständnis für Prozesse und Erfahrung an einem Bildschirmarbeitsplatz.
  • Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift.
  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung.
  • Wichtig ist uns, dass Du Lust auf digitales und verb consumerorientiertes Forderungsmanagement hast – das Know-how für die Praxis wirst Du bei uns lernen!

Unsere Vorteile:

  • Inklusive und wertschätzende Kultur: Bei Riverty kannst du sein, wer du bist. Wir setzen uns dafür ein, eine inklusive Umgebung und eine wertschätzende Kultur zu schaffen, die durch unsere Mitarbeitenden-Netzwerke bereichert wird.
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Priorisiere deine Gesundheit mit unterstützten Sport- und Freizeitaktivitäten.
  • Berufliche und persönliche Entwicklung: Nutze unsere zahlreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten! Profitiere zum Beispiel von Trainingsangeboten der Bertelsmann University, Sprachkursen oder Führungstrainings.
  • Rabatte & Finanzielle Zusatzleistungen: Profitiere von unseren Rabatten auf Bertelsmann-Produkte und finanziellen Zusatzleistungen.
  • Flexibilität: Mit unseren vielfältigen Arbeitsmodellen kannst du deine Arbeit nach deinen Wünschen gestalten. Profitiere von mobile Office, flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitmodellen.

Equal Opportunity Employer Statement: Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.

Kontakt: Jolina Goeken Recruiting. Ich freue mich auf deine Bewerbung.

Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement Vollzeit Arbeitgeber: Riverty

Riverty ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und wertschätzende Kultur fördert, in der jeder Mitarbeiter sein volles Potenzial entfalten kann. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten unterstützt das Unternehmen die berufliche und persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einem modernen Arbeitsumfeld in Dortmund, das den Austausch von Ideen und gemeinsames Lernen in einer internationalen Community ermöglicht.

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Kontaktdaten:

Riverty Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement Vollzeit erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern von Riverty in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Position als Sachbearbeiter im Forderungsmanagement.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen für diese Rolle recherchierst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen im Forderungsmanagement gemeistert hast.

Tip Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für digitale Lösungen! Riverty sucht jemanden, der Lust auf modernes, verbraucherorientiertes Forderungsmanagement hat. Mach deutlich, dass du bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenanzeige, sondern auch weitere Informationen über die Unternehmenskultur und die Vorteile, die Riverty bietet. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Firma interessierst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement Vollzeit mit Bravour zu bestehen

Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
Grundverständnis für Prozesse
Erfahrung an einem Bildschirmarbeitsplatz
Entscheidungsfähigkeit im Forderungsbeitreibungsprozess
Kenntnisse in digitaler Kommunikation
Kundenorientierung
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du Lust auf die Stelle als Sachbearbeiter im Forderungsmanagement hast.

Mach es klar und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass wir schnell erkennen können, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Vermeide lange Schachtelsätze!

Betone deine Erfahrungen!:Wenn du bereits Erfahrung im Forderungsmanagement oder in ähnlichen Bereichen hast, dann lass uns das wissen! Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben und was du mitbringst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Riverty vorbereitet

Verstehe die Unternehmensmission

Mach dich mit der Mission von Riverty vertraut. Sie legen großen Wert auf Empathie und moderne Technologie im Forderungsmanagement. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur Verbesserung der Finanzverhältnisse der Konsumenten beizutragen.

Bereite dich auf typische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Forderungsmanagement und wie du mit schwierigen Situationen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in Verhandlungen und Problemlösungen zeigen.

Zeige Interesse an digitalem Arbeiten

Da Riverty moderne digitale Kommunikationskanäle nutzt, solltest du deine Begeisterung für digitale Tools und Technologien betonen. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Riverty bietet zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Stelle im Interview Fragen dazu, um dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung zu zeigen. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.