Sales-Trainer (m/w/d) in Direktvermittlung, Kleve
Sales-Trainer (m/w/d) in Direktvermittlung
Vollzeit | KleveSales-Trainer (m/w/d) in Direktvermittlung
Vollzeit | KleveWir sind ein etabliertes, familiengeführtes Unternehmen im Bereich der Personaldienstleistungen und suchen sowohl im gewerblichen als auch im kaufmännischen Bereich motivierte Mitarbeiter (m/w/d), die mit uns gemeinsam die Zukunft der Arbeitswelt gestalten möchten.
Für ein wachsendes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Kleve suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales-Trainer (m/w/d) für die Standorte Kleve und Krefeld in Direktvermittlung.
Was wir bieten:- Attraktives Grundgehalt mit Provisionsmodell in einem direkten Arbeitsverhältnis mit unserem Kunden
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im hybriden Arbeitsmodell zu arbeiten
- 32 Urlaubstage pro Jahr
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Mitarbeitervergünstigungen bei über 500 Partnern und bekannten Marken
- Ein seit 175 Jahren familiengeführtes Kundenunternehmen, dass gemeinsam seine Erfolge feiert und zusammen lacht
- Entwicklung und Leitung von Verkaufstrainings im Bereich Upselling, Cross-Selling und Abschlussstärke, auch im Zusammenhang mit praxisnahen Simulationen
- Einführung neuer Mitarbeiter im Bereich der Verkaufsgespräche, Einwandbehandlung und Gesprächsführung
- Durchführung von Leistungsanalysen der Call-Center-Agents und Ableitung individueller Trainingsmaßnahmen
- Enge Zusammenarbeit mit den Teamleitern, QM-Managern und Kundenmanagern
- Mehrjährige Berufserfahrung als Sales-Trainer (m/w/d) oder als Coach im Call Center erforderlich
- Erfahrung in der Entwicklung und Durchführung von Schulungen
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Software, Call Center-Systemen und MS Office
- Reisebereitschaft (1-2 Tage pro Woche in Krefeld)
- Kommunikative und teamorientierte Arbeitsweise
Sales-Trainer (m/w/d) in Direktvermittlung Arbeitgeber: RIW Personalservice GmbH
Als etabliertes, familiengeführtes Unternehmen in Kleve bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt mit einem leistungsorientierten Provisionsmodell, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im hybriden Modell zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir gemeinsam Erfolge feiern und eine positive Arbeitsatmosphäre schaffen. Mit 32 Urlaubstagen pro Jahr und umfangreichen Mitarbeitervergünstigungen bei über 500 Partnern sind wir der ideale Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Bereich Sales-Training anstreben.
