Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die technischen Operationen für mobile Netzwerke und IT-Services.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden globalen Telekommunikationsanbieters in Düsseldorf.
- Mitarbeitervorteile: Biete flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telekommunikation und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Bereich mobile Telekommunikation erforderlich.
- Andere Informationen: Feste Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Mein Kunde, ein führender globaler Telekommunikationsanbieter, sucht einen Head of Technical Operations für eine unbefristete Position in Düsseldorf.
Ihre Aufgaben & Verantwortlichkeiten:
- End-to-End-Verantwortung für die Operationen von mobilen Netz- und IT-Diensten, Fähigkeiten und Infrastruktur, die zentral und lokal bereitgestellt werden, um MVNO-Dienste anzubieten.
- Durchführung der Operationen lokaler Service- und Infrastrukturfähigkeiten (einschließlich lokaler rechtlicher Überwachung) und Management interner und externer Partner, die zentral bereitgestellte oder ausgelagerte Fähigkeiten betreiben.
- Management der End-to-End-Mobilservicequalität (z.B. für Sprache, Daten und Messaging), einschließlich der Definition von Qualitätszielen, der regelmäßigen Verfolgung und Berichterstattung von Servicequalitäts-KPIs; Leitung von Verbesserungsinitiativen.
- Einführung und Durchführung des Partner-Managements für MVNO; einschließlich der Verfolgung und Berichterstattung der Partnerleistung, Organisation regelmäßiger Partner-Governance und Stakeholder-Management.
- Förderung von operativer Exzellenz und Effizienz.
- Engineering und Lebenszyklusmanagement von Netzwerk- und IT-Infrastruktur (z.B. Release- und Kapazitätsmanagement), entweder durch Partner-Management für ausgelagerte oder zentrale Fähigkeiten oder intern.
- Führung des Operationsteams, einschließlich Personalmanagement, Personalentwicklung, Definition von Zielen und deren Erfüllung.
Ihre Fähigkeiten:
- Tiefes technisches Verständnis von mobilen Netz- und MVNO-Operationen.
- Hintergrund in der Telekommunikation mit solidem Verständnis des Geschäftsumfelds.
- Nachgewiesene Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit wichtigen Stakeholdern und zur Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen.
- Starke Entscheidungsfreudigkeit und leistungsorientiert mit einer offenen Denkweise.
- Management interner und externer Partner mit Durchsetzungsvermögen.
- Starke Teamarbeit mit allen Partnern, direkten Berichten und Kollegen.
- Gelassen und belastbar in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
Ihr beruflicher & branchenspezifischer Hintergrund:
- Über 8 Jahre professionelle Betriebs- und Ingenieurerfahrung im Bereich mobile Telekommunikation.
- Unabhängigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Zielorientierung, analytisches Denken.
Erforderliche Ausbildung:
- Universitätsabschluss in Technologie oder einem ähnlichen Bereich (bevorzugt Telekommunikationsabschluss).
Senioritätsgrad: Mid-Senior level
Beschäftigungsart: Vollzeit
Berufsbereich: Engineering, Management und Projektmanagement
Branchen: Telekommunikation, IT-Dienstleistungen und IT-Beratung sowie IT-Systembetrieb und -wartung
Head of Technical Operations Arbeitgeber: RIZE Recruitment
Kontaktperson:
RIZE Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Technical Operations
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Telekommunikationsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei deinem potenziellen Arbeitgeber tätig sind, und knüpfe Kontakte.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Messen oder Workshops teil, die sich auf Telekommunikation und IT konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten.
✨Fachwissen erweitern
Halte dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich mobile Netzwerke und MVNOs auf dem Laufenden. Online-Kurse oder Webinare können dir helfen, dein Wissen zu vertiefen und deine Expertise zu demonstrieren.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im Management von Partnern und die Verbesserung von Servicequalität beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Technical Operations
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Betone deine technische Expertise: Da die Position einen tiefen technischen Hintergrund im Bereich Mobilfunknetz und MVNO erfordert, solltest du deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen klar und präzise darstellen.
Hebe deine Führungsqualitäten hervor: Die Rolle erfordert auch Teamführung und Managementfähigkeiten. Beschreibe konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet, Ziele definiert und die Leistung verbessert hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist und was dich an der Arbeit bei einem führenden Telekommunikationsanbieter reizt. Zeige deine Leidenschaft für die Branche und deine Vision für die Rolle.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RIZE Recruitment vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Telekommunikationsbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Technologien verstehst, insbesondere im Bereich MVNO.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich technische Operationen geleitet oder verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und Ziele erreichst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.