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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite internationale Projekte und digitalisiere Prozesse in der Bauindustrie.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Bauindustrie mit innovativem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bauindustrie und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Leitungsfunktionen.
- Andere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell für optimale Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ein führendes Unternehmen in der Bauindustrie sucht für seinen Standort in Maishofen eine kaufmännische Leitung Stv. (m/w/d). In dieser anspruchsvollen Position werden Sie für die Digitalisierung und Standardisierung von Prozessen verantwortlich sein, während Sie internationale Projekte leiten.
Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und relevante Erfahrung mit, insbesondere in Leitungsfunktionen.
Das Unternehmen bietet Ihnen ein attraktives Gehalt und zahlreiche Vorteile, darunter flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kaufmännische Leitung Stv. – Hybrid, Weiterbildung Arbeitgeber: rk-management GmbH
Kontaktperson:
rk-management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännische Leitung Stv. – Hybrid, Weiterbildung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Digitalisierung und Standardisierung von Prozessen dem Unternehmen helfen können. Zeig, dass du die richtige Person für die kaufmännische Leitung Stv. bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen. Manchmal gibt es Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Weiterbildung! In der Bauindustrie ist es wichtig, immer auf dem neuesten Stand zu sein. Erwähne in Gesprächen, welche Weiterbildungen du gemacht hast oder planst, um deine Fähigkeiten zu verbessern. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännische Leitung Stv. – Hybrid, Weiterbildung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, besonders in Leitungsfunktionen. Zeige auf, wie du Prozesse digitalisiert und standardisiert hast – das ist genau das, was wir suchen!
Mach es übersichtlich: Halte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei rk-management GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Bauindustrie und die aktuellen Trends. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und wie du zur Digitalisierung und Standardisierung von Prozessen beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Unternehmen stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da es sich um eine Leitungsposition handelt, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu betonen. Sprich darüber, wie du Teams motivierst und internationale Projekte erfolgreich managst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der auch in der Lage ist, Verantwortung zu übernehmen.
