Pflegefachkraft / Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) Frauenklinik

Pflegefachkraft / Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) Frauenklinik

Stuttgart Teilzeit 3600 - 4400 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Ganzheitliche Pflege und Unterstützung von Neugeborenen, Wöchnerinnen und pflegebedürftigen Menschen.
  • Unternehmen: Herzliche Frauenklinik mit einem engagierten Team und offener Atmosphäre.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote sowie Mitarbeiter-Rabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte moderne, familienorientierte Versorgung und wachse gemeinsam im Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/in.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3600 - 4400 € pro Monat.

Vertragslaufzeit: unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit möglich bis zu 100%

Das erwartet Dich bei uns: Unser Zentrum deckt ein vielseitiges Spektrum ab: moderne, familienorientierte Geburtshilfe, konservative und operative Gynäkologie sowie gynäkologische Onkologie.

Was uns ausmacht? Eine offene, herzliche Atmosphäre und ein Team, das sich auf Augenhöhe begegnet und gemeinsam wächst. Gestalte mit uns eine moderne und herzliche Versorgung – wir freuen uns auf Dich!

Hier erhältst du weitere Einblicke in das Zentrum für Frauengesundheit Nordwürttemberg.

Deine Rolle in unserem Team:

  • Ganzheitliche, wertschätzende und bedürfnisorientierte Pflege
  • Durchführung von ärztlich angeordneten Maßnahmen
  • Beratung, Anleitung und Unterstützung von gesunden Neugeborenen und Wöchnerinnen sowie von kranken und pflegebedürftigen Menschen
  • Verantwortung am gemeinsamen Pflegeprozess
  • Sicherstellung einer sachgerechten Dokumentation
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unseres Hauses

Damit bereicherst Du unser Team:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/ Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Organisationsvermögen, Flexibilität sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
  • Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz

Darauf kannst Du dich freuen:

  • Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P7 TVöD-Pflege
  • Hinzu kommen Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Vergütungen
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
  • Kooperativer Führungsstil und ein wertschätzendes Miteinander
  • Du investierst Dein Know How in unsere RKH Kliniken, wir investieren in Deine Karriere

Deine Benefits:

  • Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum
  • Familie: individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und Kinderbetreuung
  • Gesundheit: vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten
  • Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
  • Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort
  • Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing
  • Vergünstigungen: Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen

Pflegefachkraft / Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) Frauenklinik Arbeitgeber: RKH Gesundheit

Als Mitarbeiter (m/w/d) im Zentralen User Help Desk (UHD) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und eine ausgewogene Work-Life-Balance bieten. Arbeiten Sie in Stuttgart oder Frankfurt am Main und profitieren Sie von den einzigartigen Vorteilen dieser lebendigen Städte, die sowohl berufliche als auch persönliche Entfaltung ermöglichen.

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Kontaktdaten:

RKH Gesundheit Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft / Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) Frauenklinik erhalten könntest

Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!

Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!

Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie RKH Gesundheit ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.

Nutz deine Praktika und Netzwerke!

Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft / Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) Frauenklinik mit Bravour zu bestehen

Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Selbstständige Arbeitsweise
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Organisationsvermögen
Flexibilität
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!

Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit RKH Gesundheit sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.

Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu RKH Gesundheit passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RKH Gesundheit vorbereitet

Zeige dein Einfühlungsvermögen

In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.

Kenntnisse der Pflegeplanung

Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.

Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.

Fragen zur Teamarbeit

Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.