Teamleitung (m/w/d) OP-Pflege & Anästhesie-Pflege

Teamleitung (m/w/d) OP-Pflege & Anästhesie-Pflege

Neuenbürg Vollzeit 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der OP- und Anästhesie-Pflege und gestalte die Patientenversorgung.
  • Unternehmen: RKH Gesundheit, größter kommunaler Anbieter von Gesundheitsleistungen in Baden-Württemberg.
  • Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten, zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Resilienzprogramme für Mitarbeitende.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die Zukunft der modernen OP-Pflege mit deinem Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als OTA oder Pflegefachkraft mit Fachweiterbildung und Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

RKH Gesundheit - größter kommunaler Anbieter von Gesundheitsleistungen in Baden-Württemberg. Wir suchen ab sofort für unseren Funktionsdienst der RKH Enzkreis-Kliniken gGmbH in Neuenbürg eine Teamleitung (m/w/d) OP-Pflege & Anästhesie-Pflege.

Vertragslaufzeit: unbefristet in Vollzeit 100%

Unser Leistungsspektrum: Gestalten Sie mit uns moderne OP-Pflege. Sie sind eine erfahrene Pflegefachperson mit Führungsstärke, Organisationstalent und Leidenschaft für den OP-Bereich? Dann übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie gemeinsam mit Ihrem Team eine qualitativ hochwertige, patientenorientierte OP- und Anästhesie-Pflege.

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche und organisatorische Leitung des OP-Pflege- und Anästhesie-Pflege-Teams
  • Sicherstellung einer hochwertigen, sicheren und effizienten Patientenversorgung
  • Personalplanung, Dienstplangestaltung sowie Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden
  • Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Qualitätsmaßnahmen im OP-Bereich
  • Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, Pflege, Management und weiteren Berufsgruppen
  • Aktive Mitwirkung an Projekten, Digitalisierungs- und Veränderungsprozessen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (OTA) oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit Fachweiterbildung OP-Pflege
  • Idealerweise erste Führungserfahrung oder die Motivation, Verantwortung zu übernehmen
  • Organisationsgeschick, Entscheidungsfreude und Kommunikationsstärke
  • Wertschätzender, kooperativer Führungsstil
  • Interesse an Qualitätsmanagement, Innovation und kontinuierlicher Weiterentwicklung
  • Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz

Unser Angebot:

  • Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P10 TVöD-K
  • Hinzu kommen Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Vergütungen
  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
  • Ein engagiertes, kollegiales Team und kurze Entscheidungswege
  • Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch verlässliche Dienstplanung
  • Arbeiten in einer modernen, patientennahen Klinik mit regionaler Verbundenheit
  • Gestärkt durch Herausforderungen - Resilienzprogramme für Mitarbeitende der RKH Gesundheit

Ihre Benefits:

  • Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum
  • Familie: individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, einkommensabhängiger Zuschuss zur Kinderbetreuung
  • Gesundheit: Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten
  • Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
  • Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort
  • Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing

Ihre Ansprechpartner: Fachspezifische Informationen erhalten Sie telefonisch: Dirk Geißler, Telefon: 07041/15-51800. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an unser Recruiting-Team: Laura Richter, Telefon: 07141-99-96931.

Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige online‑Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins. Die RKH Gesundheit fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Teamleitung (m/w/d) OP-Pflege & Anästhesie-Pflege Arbeitgeber: RKH Kliniken Ludwigsburg-Bietigheim gGmbH

Die RKH Gesundheit ist ein herausragender Arbeitgeber im Gesundheitswesen, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Anstellung in einer modernen Klinik bietet, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die RKH Akademie. Mit einem wertschätzenden Führungsstil, flexiblen Arbeitszeiten und einem engagierten Team fördert das Unternehmen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und setzt auf eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit, um eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung sicherzustellen.

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Kontaktdaten:

RKH Kliniken Ludwigsburg-Bietigheim gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung (m/w/d) OP-Pflege & Anästhesie-Pflege erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden und dich optimal vorzubereiten.

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Position finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (m/w/d) OP-Pflege & Anästhesie-Pflege mit Bravour zu bestehen

Führungsstärke
Organisationstalent
Kommunikationsstärke
Entscheidungsfreude
Qualitätsmanagement
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Personalplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die OP-Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Teamleitung für unser OP-Pflege-Team bist.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir dir anvertrauen möchten. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.

Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Also, klick dich durch und sende uns deine aussagekräftige Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RKH Kliniken Ludwigsburg-Bietigheim gGmbH vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Teamleitung im OP-Bereich vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungsstärke, Organisationstalent oder Kommunikationsfähigkeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Klinik und der Position. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im OP-Bereich oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.

Sei authentisch

Zeige deine Leidenschaft für die OP- und Anästhesie-Pflege. Sei ehrlich über deine Motivation, Verantwortung zu übernehmen, und wie du das Team unterstützen möchtest. Authentizität kommt gut an!