Facharzt für Anästhesiologie (m/w/d)

Vertragslaufzeit: unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit möglich bis zu 100%

Unser Leistungsspektrum: Das Klinikum Ludwigsburg ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg mit 1.005 Betten. Im Klinikum werden in ca. 30 Fachabteilungen und Instituten jährlich rund 34.000 stationäre und ca. 136.000 ambulante Patientinnen und Patienten auf höchstem medizinischem Niveau versorgt. Im Verbund mit weiteren 9 Kliniken in den Landkreisen Ludwigsburg, Karlsruhe und Enzkreis gehört das Klinikum zur RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH - dem größten kommunalen Klinikverbund in Baden-Württemberg.

Die Klinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin, Notfallmedizin und Schmerztherapie gewährleistet mit modernsten Behandlungsverfahren die anästhesiologische Versorgung aller Kliniken und Institute des Klinikums Ludwigsburg auf höchstem Qualitätsniveau. Für unsere Patient:innen halten wir an 21 OP-Sälen, 3 Aufwachräumen, 1 interdisziplinären Intensivstation und 1 interdisziplinären IMC-Station das gesamte Spektrum der modernsten Anästhesie, Intensiv-, Notfall- und Schmerzmedizin bereit. Mit unserem hoch qualifizierten Team führen wir ca. 25.000 Narkosen pro Jahr durch. Zudem ist die Klinik als ARDS- und ECMO-Zentrum auf die Behandlung von Patient:innen mit schwerem akuten Lungenversagen (ARDS) spezialisiert. Wir stellen das ärztliche Personal für 4 Notarzteinsatzfahrzeuge, den Rettungshubschrauber Christoph 51, sowie für einen Intensivtransportwagen.

Das erwartet Sie bei uns:

• Ein hoch motiviertes, professionelles und stabiles Team aus etwa 95 ärztlichen Mitarbeitenden sowie über 120 qualifizierten Pflegekräften
• Das Streben nach Spitzenmedizin am Puls der Zeit
• Eine ausgesprochen nette und unterstützende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
• Strukturiertes Weiterbildungscurriculum auf höchstem Niveau mit der Möglichkeit zum Erwerb der Zusatzbezeichnungen Notfallmedizin, Intensivmedizin, Spezielle Schmerztherapie und Palliativmedizin
• Ein breites anästhesiologisches Spektrum inklusive Anästhesie bei Früh- und Neugeborenen
• Attraktive interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Notarztkurs, CRM-Simulationstraining, ALS, EPALS, etc.)
• Ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten
• Die Möglichkeit zur Übernahme spezieller fachlicher und/oder organisatorischer Tätigkeiten
• Ausbildung und Supervision der Studierenden und Weiterbildungsassistent:innen

Ihre Aufgaben:

• Patientenversorgung im gesamten Spektrum der Klinik (Anästhesie, Intensivmedizin, Notfallmedizin und Schmerztherapie)
• Gerne Beteiligung am studentischen Lehrunterricht
• Teilnahme am Dienstmodell der Klinik

Ihr Profil:

• Facharzt / Fachärztin für Anästhesiologie
• Deutsche Approbation liegt Ihnen vor
• Deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Kompetenzstufe C1. Medizin)
• Hohe Motivation zum Mitgestalten und für die Weiterentwicklung der Klinik
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Sorgfalt
• Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie Freude an interprofessioneller und interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz

Unser Angebot:

• Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe EG II TV-Ärzte
• Verschiedene, flexible und familienfreundliche, individuelle Arbeitszeitmodelle mit verlässlicher Dienst- und Freizeitplanung
• Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum und Kinderbetreuung
• Möglichkeit zum wissenschaftlichen Arbeiten inklusive Promotion
• Vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten
• Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
• Zuschuss zum Jobticket, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing
• Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen

Ihre Benefits:

• Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum
• Familie: individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und Kinderbetreuung
• Gesundheit: vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten
• Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
• Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort
• Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing
• Vergünstigungen: Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen