Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere Chest Pain Unit (CPU)

Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere Chest Pain Unit (CPU)

Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwachung und Versorgung von Patienten mit akuten Brustschmerzen in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: RKH Gesundheit, größter kommunaler Anbieter von Gesundheitsleistungen in Baden-Württemberg.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Verträge in Teilzeit oder Vollzeit mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Akutmedizin und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und idealerweise Erfahrung in der Kardiologie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

RKH Gesundheit - größter kommunaler Anbieter von Gesundheitsleistungen in Baden-Württemberg. Wir suchen ab 01.08.2026 für unser Pflegedienst der RKH Enzkreis-Kliniken gGmbH in Mühlacker eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Chest Pain Unit (CPU).

Vertragslaufzeit: unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit möglich bis zu 100%.

Wenn Sekunden zählen, braucht es Menschen mit Herz. In der Chest Pain Unit des RKH Krankenhaus Mühlacker treffen moderne Akutmedizin, starke Teamarbeit und echte Menschlichkeit aufeinander. Hier begleiten wir Patientinnen und Patienten in kritischen Momenten – professionell, empathisch und auf höchstem medizinischem Niveau.

Du suchst keinen gewöhnlichen Pflegejob, sondern eine Aufgabe mit Spannung, Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten? Dann werde Teil unseres Teams.

Deine Aufgaben:

  • Überwachung und Versorgung von Patientinnen und Patienten mit akuten Brustschmerzen
  • Durchführung und Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Schnelles und professionelles Handeln in Akutsituationen
  • Dokumentation und Qualitätssicherung
  • Enge Zusammenarbeit mit Ärztinnen, Ärzten und anderen Fachbereichen
  • Einfühlsame Betreuung von Patienten und Angehörigen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Idealerweise Erfahrung in der Kardiologie, IMC, CPU, Notaufnahme oder Intensivmedizin
  • Weiterbildung zur Pflegeexpertin / zum Pflegeexperten Chest Pain Unit (CPU) wünschenswert
  • Interesse an moderner Akutmedizin und kardiologischer Versorgung
  • Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Empathie
  • Ruhe und Überblick auch in herausfordernden Situationen
  • Motivation, dich fachlich weiterzuentwickeln
  • Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz

Unser Angebot:

  • Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe EG P8 bzw. P9 TVöD-Pflege
  • Hinzu kommen Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Vergütungen

Ihre Benefits:

  • Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum
  • Familie: individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, einkommensabhängiger Zuschuss zur Kinderbetreuung
  • Gesundheit: Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten
  • Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
  • Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort
  • Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing

Ihre Ansprechpartner:

Fachspezifische Informationen erhalten Sie telefonisch: Dirk Geißler, Telefon: 07041/15-51800

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an unser Recruiting-Team: Laura Richter, Telefon: 07141-99-96931

Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige online‑Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins.

Die RKH Gesundheit fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

veröffentlicht am: 29.05.2026

Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere Chest Pain Unit (CPU) Arbeitgeber: RKH Regionale Kliniken Holding und Services

Die RKH Orthopädische Klinik Markgröningen ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung durch die RKH Akademie und flexible Arbeitszeitmodelle. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Unterstützung, einschließlich Zuschüssen zur Kinderbetreuung und einer betrieblichen Altersvorsorge, fördert die Klinik eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein gesundes Arbeitsklima in einer der größten orthopädischen Fachkliniken Süddeutschlands.

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Kontaktdaten:

RKH Regionale Kliniken Holding und Services Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere Chest Pain Unit (CPU) erhalten könntest

✨Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie RKH Regionale Kliniken Holding und Services ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

✨Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie RKH Regionale Kliniken Holding und Services.

✨Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

✨Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei RKH Regionale Kliniken Holding und Services zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere Chest Pain Unit (CPU) mit Bravour zu bestehen

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Kardiologie
Akutmedizin
Teamarbeit
Empathie
Dokumentation
Qualitätssicherung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei RKH Regionale Kliniken Holding und Services zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei RKH Regionale Kliniken Holding und Services relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft RKH Regionale Kliniken Holding und Services, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RKH Regionale Kliniken Holding und Services vorbereitet

✨Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

✨Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

✨Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.