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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen in ihrem Zuhause und baue dein eigenes Kundenstamm auf.
- Arbeitgeber: RKN Haushaltshilfe, ein Unternehmen mit Herz für hilfsbedürftige Menschen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Quereinstieg möglich, auch ohne Führungserfahrung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben anderer und gestalte deine Teamkultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Zuverlässigkeit, Empathie und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 15 - 18 € pro Stunde.
Deine Mission bei der RKN Haushaltshilfe: Hilfsbedürftige Menschen dort zu unterstützen, wo sie sich am wohlsten fühlen – ZUHAUSE! Mit deiner Hilfe ermöglichen wir unseren Patientinnen und Patienten ein würdevolles Leben in den eigenen vier Wänden. Du entlastest im Alltag, hilfst beim Einkaufen, begleitest zur Apotheke oder zum Arzt, gehst spazieren oder sorgst für Sauberkeit – und machst einfach den Unterschied im Leben anderer.
Als Haushaltshilfe mit Option auf eine Teamleiterrolle bist du verantwortlich für einen Bezirk in deiner Wohnregion. Du trägst neben dem erfolgreichen Aufbau des dortigen Kundenstamms perspektivisch Verantwortung für ein kleines Team, welches gemeinsam mit dir Kund*innen betreuen wird.
Wen du unterstützt:
- Menschen mit Pflegegrad (ab Stufe 1)
- Patient*innen nach einer Operation
- Menschen mit schweren Erkrankungen
- Schwangere und Mütter
- Privatzahlende Personen
Deine Aufgaben:
- Du baust dir deinen eigenen Kundenstamm auf – durch aktives Netzwerken in deiner Umgebung. Material stellen wir zur Verfügung.
- Du bist zuständig für die bürokratische Kundenaufnahme und Einsatzplanung.
- Du unterstützt im Haushalt: z. B. Wäsche, Reinigung, Kochen, Einkaufen oder durch Begleitungsmaßnahmen.
- Du bist verantwortlich für den Aufbau und die Betreuung eines kleinen Teams, koordinierst die Kundentermine sowie Mitarbeiterstunden im Team und bist direkter Ansprechpartner für wichtige Angelegenheiten in deinem Bezirk.
Was wir dir bieten:
- Festanstellung - Start auf Minijobbasis, anschließende Teilzeitanstellung (nach ca. einem Monat).
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten: Montag bis Freitag - Stundenumfang und Einsatzplanung vereinbart mit deinem Privatleben.
- Selbstbestimmtes Arbeitsmodell, du gestaltest deine persönliche Teamkultur.
- Faire Vergütung: 15 € pro Stunde bei geleisteter Kundenarbeit plus…
- 3 € Dankeschön-Zulage pro Kundenstunde, wenn du Kund*innen selbst gewinnst.
- 3 € Teamleiterzuschlag pro geleisteter Kundenstunde durch dein Team.
- 0,30 € netto pro gefahrenen Kilometer als Fahrtkostenerstattung.
Stellenanforderungen
Das solltest du mitbringen:
- Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
- Freundliches und emphatisches Auftreten, vor allem gegenüber älteren Personen.
- Grundkenntnisse in der Haushaltsführung.
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Sozialkompetenz.
- Die Motivation, dir ein flexibles Arbeitsmodell mit Verantwortung aufzubauen, das zu deinem Leben passt.
- Du bist auch willkommen, wenn du noch keine Erfahrung in der Führung eines kleinen Teams hast. Bei uns kannst du dich weiterentwickeln.
Haushaltshilfe & Teamleitung (m/w/d) Quereinstieg möglich Arbeitgeber: RKN Haushaltshilfe
Kontaktperson:
RKN Haushaltshilfe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Haushaltshilfe & Teamleitung (m/w/d) Quereinstieg möglich
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Freunden, Familie und Bekannten über deine Jobsuche. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Besuche lokale Veranstaltungen oder Gruppen, die sich mit Pflege und Haushalt beschäftigen. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und dich direkt vorstellen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze soziale Medien! Plattformen wie LinkedIn oder Facebook können dir helfen, Kontakte zu knüpfen und Jobangebote zu finden. Teile deine Suche und lass andere wissen, dass du bereit bist, durchzustarten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und deine Motivation direkt zu zeigen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Haushaltshilfe & Teamleitung (m/w/d) Quereinstieg möglich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen: Egal ob du schon Erfahrung in der Haushaltsführung hast oder nicht, erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten. Jede Erfahrung kann wertvoll sein, also lass uns wissen, was du mitbringst!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und dir eine Rückmeldung geben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RKN Haushaltshilfe vorbereitest
✨Informiere dich über die RKN Haushaltshilfe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der RKN Haushaltshilfe machen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Mission und Werte. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und verstehst, was das Unternehmen ausmacht.
✨Bereite Beispiele für deine Teamfähigkeit vor
Da die Rolle auch eine Teamleiterfunktion beinhaltet, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Teamarbeit und Führungsfähigkeiten parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Verantwortung übernommen hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Zeige Empathie und Freundlichkeit
In dieser Position wirst du mit hilfsbedürftigen Menschen arbeiten. Zeige im Interview, dass du ein freundliches und empathisches Auftreten hast. Du könntest beispielsweise erzählen, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse anderer eingegangen bist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.