Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere Berechtigungskonzepte im SAP-CORE-Umfeld.
- Arbeitgeber: Wachstumsorientiertes Unternehmen in der Versorgungswirtschaft mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Lösungen und mache einen echten Unterschied in spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich SAP-CORE-Berechtigungen und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Als Dienstleister sind wir unseren Kunden ein starker Partner – als Arbeitgeber sind wir es für dich. Wir leben das Miteinander und erzielen zusammen Wachstum und Erfolg. Gemeinsam entwickeln wir IT-Lösungen für die Versorgungswirtschaft sowie für den ÖPNV und die Kommunalverwaltung. Wir sind gut und wollen besser werden, individuell und als Unternehmen. Hast auch du hohe Ziele und keine Lust auf Umwege? Hier ist dein Einstieg zum Aufstieg.
Du verantwortest die Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von Berechtigungskonzepten in enger Abstimmung mit den entsprechenden Fachabteilungen im SAP-CORE-Umfeld und stellst deren regelkonforme und revisionssichere Umsetzung sicher. Du verwaltest und optimierst eigenverantwortlich SAP-Berechtigungs- und Userstrukturen (ABAP- und Fiori-Umgebung) in einer komplexen Systemlandschaft und stellst sicher, dass Sicherheits-, Compliance- und Audit-Anforderungen jederzeit erfüllt sind.
Du analysierst komplexe und widersprüchliche Anforderungen und erarbeitest innovative und maßgeschneiderte Lösungsvorschläge. Dabei bringst du neue Technologien und Werkzeuge im Bereich SAP Berechtigungsmanagement und GRC gezielt zum Einsatz. Du übernimmst die Steuerung und Koordination von internen und externen Partnern und stellst sicher, dass alle Stakeholder effizient zusammenarbeiten, um die Projektziele zu erreichen.
Du definierst die Anforderungen an unsere Systeme und Prozesse, die aus dem laufenden SAP-Betrieb sowie der Qualitätssicherung, Audits und der Qualitätssicherung entstehen, und leitest daraus notwendige Optimierungsmaßnahmen ab. Du planst und realisierst komplexe IT-Projekte im Bereich SAP-Berechtigungen und IAM und übernimmst bei Bedarf die Leitung von Teilprojekten, um die erfolgreiche Einführung und Weiterentwicklung unserer Lösungen sicherzustellen.
Du entwickelst und implementierst fortlaufend Planungs-, Steuerungs- und Monitoringsysteme sowie Standards, die zur kontinuierlichen Optimierung der Betriebsprozesse beitragen.
Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich SAP-CORE-Berechtigungen mit (Module FI, CO, MM, SD, PM). Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der SAP-Benutzer- und Berechtigungsverwaltung und hast Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Berechtigungskonzepten.
Du bringst Kenntnisse in SAST GRC oder vergleichbaren GRC-Lösungen mit und hast Erfahrung im Umgang mit Audit- und Compliance-Anforderungen (z. B. SoD-Prüfungen, interne Revision, externe Wirtschaftsprüfer). Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Lösungs- und Zielorientierung aus und gehst proaktiv an Herausforderungen heran, um effiziente und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.
Du besitzt hervorragende organisatorische Fähigkeiten und arbeitest hochgradig effizient und eigenverantwortlich, indem du Aufgaben strukturiert planst, Prioritäten setzt und Arbeitsprozesse kontinuierlich optimierst. Du verfügst über eine exzellente Kommunikations- und Kundenorientierung: Du gehst auf die Bedürfnisse der Kunden ein, kommunizierst klar und bietest jederzeit kompetente und lösungsorientierte Beratung an. Du kommunizierst klar und überzeugend, passt deine Botschaften an unterschiedliche Zielgruppen an und förderst durch deine kommunikative Kompetenz einen offenen und konstruktiven Austausch.
- Mobiles Arbeiten (60% der monatlichen Arbeitszeit)
- Flexible Arbeitszeiten
- Tarifvertrag Versorgungsbetriebe
- Betriebliche Altersvorsorge und Vermögensbildung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielfältige Lernangebote
- Gesundheitsmanagement
- Firmenfitness mit Hansefit
- Fahrradleasing mit mein-dienstrad
- Branch Office in Leipzig mit SimpliOffice
- Mitarbeitendenparkplätze
- Fahrtkostenzuschuss
- Regelmäßige Team- und Firmenevents wie Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier und vieles mehr.
Senior SAP Berechtigungsadministrator – SAP CORE (m/w/d) Arbeitgeber: rku.it GmbH
Kontaktperson:
rku.it GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior SAP Berechtigungsadministrator – SAP CORE (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Verbindungen zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP und die Branche! Teile deine Ideen und Erfahrungen in Gesprächen, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist. Lass uns gemeinsam deine Stärken herausarbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich auf deinem Weg zum Traumjob zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior SAP Berechtigungsadministrator – SAP CORE (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu belegen. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du entwickelt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei rku.it GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Jobbeschreibung sorgfältig durch und notiere dir, welche spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen gefragt sind. So kannst du gezielt auf deine relevanten Erfahrungen eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast. Besonders im Bereich SAP-Berechtigungen ist es wichtig, dass du deine Erfolge und Lösungsansätze klar kommunizieren kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, komplexe Themen verständlich zu erklären.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich SAP-Berechtigungen oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Projektziele zu erreichen.