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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Kommunikationsstrategien und -projekte für ein globales Unternehmen.
- Arbeitgeber: RKW ist ein führender Folienhersteller mit 2.800 Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Kommunikation eines nachhaltigen Unternehmens und verbessere das Leben der Verbraucher.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in der Kommunikation und strategisches Denken.
- Andere Informationen: Arbeite in einem dynamischen Team in Mannheim.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
Als führender Folienhersteller verbindet RKW die Dynamik eines Global Players, mit rund 2.800 Mitarbeiter:innen und 17 Produktionsstandorten weltweit, mit der DNA eines Unternehmens in Privatbesitz. Unser breites Produktportfolio in den Segmenten Packaging & Industrie, Hygiene und Agriculture, ermöglicht es unseren Kunden das tägliche Leben der Verbraucher auf der ganzen Welt zu verbessern. Darüber hinaus übernehmen wir Verantwortung – Nachhaltigkeit ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Corporate Policy und Business Mission.
In diesem herausfordernden Umfeld suchen wir Sie als
Senior Manager Kommunikation (m/w/d) in Teilzeit
Communications, Mannheim, DE
ZIPC1_DE
Senior Manager Kommunikation (m/w/d) Arbeitgeber: RKW SE
Kontaktperson:
RKW SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Manager Kommunikation (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten in der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Senior Managers Kommunikation zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Kommunikationsbranche, insbesondere im Bereich Nachhaltigkeit. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur strategischen Kommunikation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien belegen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und seine Produkte. Informiere dich über RKWs Engagement für Nachhaltigkeit und bereite Ideen vor, wie du diese Werte in deiner Kommunikationsstrategie integrieren könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager Kommunikation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über RKW. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Produktpalette und die Nachhaltigkeitsinitiativen zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Position als Senior Manager Kommunikation zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen in der Kommunikation und im Management.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Kommunikation und Nachhaltigkeit darlegst. Erkläre, warum du gut zu RKW passt und welche Ideen du einbringen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RKW SE vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens, insbesondere in Bezug auf Nachhaltigkeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Kommunikationsstrategie zu integrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und wie diese zum Erfolg des Unternehmens beigetragen haben. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und die Ergebnisse zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Senior Manager Kommunikation wird von dir erwartet, dass du ein Team führst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen im Teammanagement zu beantworten. Betone, wie du dein Team motivierst und entwickelst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Zusammenarbeit und die Werte des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration in das Team.
