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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und lerne alles über Wärme-, Kälte- und Schallschutzisolierungen.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit starkem Ruf in der Region Nürnberg.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung, 30 Tage Urlaub und kostenlose Snacks.
- Andere Informationen: Duale Ausbildung mit tollen Karrierechancen und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem kreativen und flexiblen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Spaß an handwerklichen Aufgaben und gutes räumliches Vorstellungsvermögen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1240 - 1775 € pro Monat.
Die R+L Dämmtechnik GmbH ist ein 2007 gegründetes Familienunternehmen mit Sitz in Nürnberg, Mühlhof. Wir haben uns einen Ruf als zuverlässiger Partner für Kunden in unserer Region erarbeitet. Unser Unternehmen steht für kompetente Beratung und qualitativ hochwertige Ausführungen durch unsere geschulten und qualifizierten Mitarbeiter. Wir sind spezialisiert auf Wärme-, Kälte- und Schallschutzisolierungen und garantieren unseren Kunden eine professionelle und zuverlässige Umsetzung ihrer Projekte.
Was erwartet dich?
- Du wirst direkt voll ins Team integriert und erhältst interessante und eigenverantwortliche Aufgaben.
- Du durchläufst während deiner Ausbildung verschiedene interne Stellen, um dich mit allen gängigen Materialien vertraut zu machen.
- Du lernst das maßgenaue Vorrichten der benötigten Materialien und Bauteile in unserer hauseigenen Werkstatt.
- Dich erwartet eine duale Ausbildung durch uns als deinen Fachbetrieb, sowie deine Berufsschule in Lindau am Bodensee und deiner überbetrieblichen Ausbildung in Nördlingen.
Was bieten wir dir?
- An deinem Geburtstag arbeiten? Das ist Geschichte. Als R+L Mitarbeiter hast du an deinem Geburtstag frei.
- Vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 39,98 €, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsanspruch von 30 Tagen.
- Kostenlose Getränke (Schorlen, Wasser, Cola, Säfte, Café) sowie Süßigkeiten und Snacks.
- Wir entlohnen dich mit einer Ausbildungsvergütung über dem Branchendurchschnitt: 1. Ausbildungsjahr 1.240,00 €, 2. Ausbildungsjahr 1.490,00 €, 3. Ausbildungsjahr 1.775,00 €.
- Weihnachtsgeld.
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit Aussicht auf Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Ein flexibles und kreatives Team, in dem du viel bewegen und erreichen kannst.
- Kollegiales Betriebsklima mit Team-Events und gemeinsamen Aktivitäten.
- Eine zusätzliche überbetriebliche Ausbildung in Nördlingen.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast Spaß an handwerklichen Aufgaben.
- Du bringst ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen mit.
- Du bist zuverlässig, offen und zeigst Eigeninitiative.
- Du bist bereit, auch Arbeiten auf Gerüsten oder Leitern auszuführen.
- Du kannst sowohl im Team gut arbeiten, als auch eigenständig.
Ausbildung zum (Wärme-, Kälte- und Schallschutz) Isolierer/in (m/w/d) Arbeitgeber: R+L Dämmtechnik
Kontaktperson:
R+L Dämmtechnik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum (Wärme-, Kälte- und Schallschutz) Isolierer/in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Website und bewirb dich direkt dort. Das zeigt uns, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Messen und Veranstaltungen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die Ausbildung. Zeig uns, dass du weißt, was wir machen und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Sei du selbst! Authentizität kommt immer gut an. Zeig uns deine Leidenschaft für handwerkliche Aufgaben und deine Bereitschaft, Neues zu lernen. Das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum (Wärme-, Kälte- und Schallschutz) Isolierer/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen guten Eindruck und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh auf die spezifischen Anforderungen der Ausbildung ein. Erkläre, warum du dich für die Ausbildung zum Isolierer interessierst und was dich an unserem Unternehmen reizt. Zeig uns, dass du dich mit uns identifizieren kannst!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So hast du die besten Chancen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu lesen und vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei R+L Dämmtechnik vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die R+L Dämmtechnik GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Projekte an, lies über ihre Werte und überlege, wie du zu ihrem Erfolg beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da es sich um eine handwerkliche Ausbildung handelt, ist es hilfreich, konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika parat zu haben. Erzähl von Situationen, in denen du handwerkliche Fähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Das macht dich greifbarer für die Interviewer.
✨Zeige deine Begeisterung für das Handwerk
Lass deine Leidenschaft für handwerkliche Aufgaben durchscheinen. Erkläre, warum du dich für die Ausbildung zum Isolierer interessierst und was dich an der Arbeit begeistert. Eine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen!
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die nächsten Schritte zu erfahren. Sei proaktiv!