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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuern von Test- und Fehlermanagement für innovative Telematik-Systeme.
- Arbeitgeber: RLE INTERNATIONAL Gruppe, führender Partner in der Automobilindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Offene Teamkultur, individuelle Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität mit spannenden Projekten und Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und hervorragende Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über Uns
Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern der internationalen Automobilindustrie und weiteren branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 40 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten.
Ihre Aufgaben
- Steuern von Entwicklungs-/Werkvertragspartnern für das Test- und Fehlermanagement sämtlicher UI/UX und Telematik Umfänge (Head-Unit, Instrument Cluster, Smartphone Apps, Notruf Systeme etc.) über den gesamten Produkt Lifecycle
- Verantwortung übernehmen für das Telematik Test- und Fehlermanagement (Koordinieren und Durchführen von Komponenten- und Systemtests, Testautomatisierung, Beschaffen und Pflegen von Test-Benches etc.)
- Dokumentieren und Pflegen der Arbeits- und Testergebnisse in den vorgegebenen Prozess-Tools sowie Erstellen von Freigaben bzw. Freigabeempfehlungen und technischen Berichten
- Durchführen von Software-Updates und Codieren von Telematik Steuergeräten
- Erproben von Telematik Umfängen und Teilnehmen an Testfahrten
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik/Elektronik, Nachrichtentechnik oder vergleichbare Ausbildung
- Fundierte Kenntnisse bzw. mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und im Test Management von Telematik Systemen im Gesamtfahrzeug
- Sehr gutes Verständnis der Elektrik/Elektronik, der Vernetzungsarchitektur im Gesamtfahrzeug (CAN, Ethernet) und E/E Entwicklungstools (z.B. Vector CANoe, Doors NG, DTS Monaco, Datenlogger etc.)
- Kenntnisse in Dokumentationstools (MBOS, EPDM, Dialog, FINAS, EDLS/Encore, Smaragd, CAD etc.)
- Hohes Maß an Leidenschaft, Zielstrebigkeit und analytische strukturierte Arbeitsweise, sowie eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten und Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Ihre Benefits
Als einer der weltweit führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Fahrzeugentwicklung, Technologie und Beratung bietet die RLE INTERNATIONAL Group einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir dabei großen Wert auf die wertschätzende Begleitung und Förderung unserer Mitarbeiter und bieten so unter anderem folgende Leistungen:
- Offene Teamkultur und persönliche Ansprechpartner
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interessante und vielseitige Aufgaben
- Regelmäßige Teamevents, flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticals
Ansprechpartner
Aylin Cekirdek
Senior Recruiting Specialist
Aylin.Cekirdek@rle.de
Tel.: +49 (7031) 4592-178
Fax:
E-Mail: Aylin.Cekirdek@rle.de
www: www.rle.de
Testmanager (m/w/d) Telematik Arbeitgeber: RLE INTERNATIONAL Group
Kontaktperson:
RLE INTERNATIONAL Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Testmanager (m/w/d) Telematik
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden, und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung in den richtigen Händen landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Testmanager (m/w/d) Telematik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Testmanagement und wie du diese in der Telematik angewendet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RLE INTERNATIONAL Group vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Testmanager. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im Testmanagement und in der Telematik verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Technologien und Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist. Das umfasst Kenntnisse über CAN, Ethernet und gängige E/E Entwicklungstools. Zeige dein technisches Verständnis, indem du Fragen dazu stellst oder relevante Erfahrungen teilst.
✨Team- und Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da Teamarbeit und Kommunikation in dieser Rolle wichtig sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in Projekten parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte erfolgreich abzuschließen.