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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Anwendungen und manage den Softwarebereitstellungsprozess.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das spannende Projekte für beeindruckende Kunden realisiert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine enge Betreuung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und arbeite an zukunftsweisenden Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Informatik und Erfahrung mit objektorientierten Programmiersprachen.
- Andere Informationen: Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Schulungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Sie entwickeln innovative Lösungen durch Konzeption, Design und Implementierung moderner Anwendungen.
- Sie übernehmen das Release Management, um einen reibungslosen Softwarebereitstellungsprozess sicherzustellen.
- Sie unterstützen projektweise bei der Entwicklung und Anpassung kundenspezifischer Softwarelösungen.
- Sie erstellen und pflegen technische Dokumentationen für eine transparente Nachvollziehbarkeit.
- Sie verantworten das Testmanagement, um die Softwarequalität und Funktionalität sicherzustellen.
Ihr Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, eine Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen Erfahrung im Umgang mit objektorientierten Programmiersprachen mit.
- Sie zeigen eine ausgeprägte Begeisterung für Informatik und Technik.
- Sie arbeiten teamorientiert und schätzen die Zusammenarbeit mit anderen.
Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber.
Full Stack Developer (m / w / d) Arbeitgeber: RLE International
Kontaktperson:
RLE International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Full Stack Developer (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Entwicklern und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Engagiere dich in Gruppen oder Foren, die sich mit Full Stack Development beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Arbeiten und Projekte präsentiert. Dies kann dir helfen, deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu demonstrieren und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Programmierfragen und -aufgaben, die in technischen Interviews gestellt werden. Plattformen wie LeetCode oder HackerRank können dir dabei helfen, deine Fähigkeiten zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du an einem bestimmten Projekt oder einer Technologie interessiert bist, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren oder Fragen zu stellen. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Full Stack Developer (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Full Stack Developer wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Informatik und Technik zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche innovativen Lösungen du entwickeln möchtest.
Technische Dokumentation erwähnen: Falls du Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentationen hast, erwähne dies in deiner Bewerbung. Dies zeigt, dass du die Bedeutung von Transparenz und Nachvollziehbarkeit verstehst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RLE International vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf objektorientierte Programmiersprachen hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit im Team ist für diese Rolle wichtig. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Verstehe den Softwarebereitstellungsprozess
Da das Release Management ein Teil der Aufgaben ist, solltest du ein gutes Verständnis für den Softwarebereitstellungsprozess haben. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit diesem Prozess umgegangen bist und welche Methoden du verwendet hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Projekten stellst, an denen du arbeiten würdest. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
