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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Testmanagement-Projekte und optimiere Abläufe in interdisziplinären Teams.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Technologie-Sektor mit Fokus auf Qualität und Effizienz.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Testmanagement.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Confluence, ISTQB-Zertifizierung und Scrum-Management erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von allen Geschlechtern und Hintergründen sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Position für unseren Bern-basierten Kunden im Technologie-Sektor.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützen bei der Dokumentation mit dem Tool Confluence
- Sicherstellen der Qualität und Vollständigkeit der Angebotsdokumentation
- Durchführen von Testmanagement-Aufgaben gemäss ISTQB-Standards
- Beraten und Zertifizieren von Scrum-Prozessen im Unternehmen
- Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Optimierung von Abläufen
Ihre Kenntnisse:
- Erfahrung mit dem Tool Confluence
- Zertifizierung als ISTQB Testmanager
- Zertifizierung als Scrum Manager
- Kenntnisse im Bereich Angebotsprüfung und -erstellung
- Sprachkenntnisse: Deutsch – fliessend in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil
Ihre Soft Skills:
- Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten
Standort: Bern, Schweiz
Arbeitsmodell: Hybrid
Branche: Technologie
Start: Per sofort
Dauer: 9 Monaten
Pensum: 100 %
Wir begrüssen Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, Altersgruppen im erwerbsfähigen Alter, sexuellen Orientierungen, persönlichen Ausdrucksformen, ethnischen Zugehörigkeiten und religiösen Überzeugungen. Daher sind Angaben zum Geschlecht oder ein Foto in Ihrer Bewerbung nicht erforderlich. Aufgrund von Kundenanforderungen benötigen wir Informationen zu Ihrem Familienstand, Ihrer Staatsangehörigkeit, Ihrem Geburtsdatum sowie einer gültigen Schweizer Arbeitsbewilligung. Bei Bewerbern mit Behinderungen sind wir gerne bereit, gemeinsam mit unserem Endkunden mögliche Lösungen zu prüfen.
Test Manager (m/w/d) Arbeitgeber: RM Group (Switzerland)
Kontaktperson:
RM Group (Switzerland) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Test Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Technologie-Sektor arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Testmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Testprozessen ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Vertraue auf deine ISTQB-Zertifizierung und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit interdisziplinären Teams zusammengearbeitet hast, um Abläufe zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Test Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dokumentation vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente wie Lebenslauf, Zertifikate (z.B. ISTQB Testmanager, Scrum Manager) und Nachweise über Sprachkenntnisse bereit hast. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen im Testmanagement und mit Confluence hervorhebst. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Position bist und wie du zur Optimierung der Abläufe im Unternehmen beitragen kannst.
Anforderungen beachten: Achte darauf, alle spezifischen Anforderungen aus der Stellenanzeige zu berücksichtigen, insbesondere die geforderten Sprachkenntnisse und die Notwendigkeit einer gültigen Schweizer Arbeitsbewilligung. Stelle sicher, dass du diese Informationen in deiner Bewerbung klar angibst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RM Group (Switzerland) vorbereitest
✨Vertrautheit mit Confluence
Stelle sicher, dass du das Tool Confluence gut kennst und Beispiele für deine Erfahrungen damit parat hast. Zeige, wie du es in der Vergangenheit zur Dokumentation und Zusammenarbeit genutzt hast.
✨ISTQB-Zertifizierung hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine ISTQB-Testmanager-Zertifizierung zu erläutern. Erkläre, wie du die Standards in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und welche Erfolge du damit erzielt hast.
✨Scrum-Prozesse verstehen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Scrum-Methoden zu sprechen. Zeige, wie du Teams beraten und Prozesse optimiert hast, um die Effizienz zu steigern.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die dein analytisches Denken und deine strukturierte Arbeitsweise verdeutlichen. Zeige, wie du Probleme identifiziert und Lösungen entwickelt hast, um die Qualität der Angebotsdokumentation zu sichern.
