Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und entwickle technische Dokumentationen für innovative Produkte.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit offener Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für persönliche Entfaltung und Gemeinschaftssinn.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der technischen Redaktion mit modernen Tools und KI-Lösungen.
- Qualifikationen: Studium in Technischer Kommunikation oder verwandten Bereichen, erste Führungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir sind die Grünen in unserer Branche. Unser tägliches Engagement gilt der Entwicklung von nachhaltigen, ressourcenschonenden Klebstoff-Auftragssystemen für Heiss- und Kaltleim. Eine grosse Produktevielfalt, massgeschneiderte Lösungen und Kunden aus den unterschiedlichsten Industrien und Ländern sorgen für ein anspruchsvolles und äusserst dynamisches Arbeitsumfeld. Hast du Lust in diese Dynamik einzutauchen? Zur Stärkung unseres Bereichs Research & Development suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die unsere Technische Redaktion mit frischen Ideen, Gestaltungswillen und Freude an moderner Zusammenarbeit weiterentwickelt.
Deine Aufgaben
- Führung und Weiterentwicklung eines Teams von drei Mitarbeitenden
- Verantwortung für die Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung normengerechter und kundenorientierter technischer Dokumentationen für unsere Produkte und Systeme
- Planung, Priorisierung und Steuerung der redaktionellen Aufgaben, inklusive operativer Mitarbeit und Budgetverantwortung
- Weiterentwicklung der Technischer Redaktion mit Fokus auf moderne Prozesse, digitale Tools und KI-gestützte Lösungen
- Leitung der Einführung eines neuen Redaktionssystems
- Mitarbeit an Themen rund um CE-Konformität, Maschinenverordnung, Normen und regulatorische Anforderungen
- Zusammenarbeit mit Entwicklung, Product Management und weiteren Stakeholdern
Dein Profil
- Studium in Technischer Kommunikation, Maschinenbau, Mechatronik oder einem vergleichbaren Bereich
- Erste Führungs- oder Projektleitungserfahrung ist von Vorteil, auch geeignet für motivierte Persönlichkeiten mit Ambitionen für den nächsten Karriereschritt
- Interesse an modernen Redaktionsprozessen, digitalen Tools und KI-Anwendungen
- Erfahrung mit Redaktionssystemen sowie Übersetzungs- und Terminologie-Management und im Bereich CE, Maschinenverordnung ist von Vorteil
- Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich und strukturiert aufzubereiten
- Kommunikationsstark, strukturiert, eigenverantwortlich, lösungsorientiert und motiviert, Dinge voranzutreiben
Unser Profil – Deine Perspektiven
Wir sind ein Familienunternehmen: kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation, Raum zur Mitgestaltung, Gemeinschaftssinn, gegenseitige Wertschätzung und Freude an der Arbeit zeichnen uns aus. Du findest bei uns einen sicheren, flexiblen und attraktiven Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld und mit guten Weiterbildungsmöglichkeiten.
Interessiert? Wir sind es auch.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so LEITER TECHNISCHE REDAKTION 80-100% erhalten könnten
✨Networking in der Technologietransfer-Community
Schau dich in der Technologietransfer-Szene um! Besuche Konferenzen und Workshops, die oft von Hochschulen oder Forschungsinstitutionen organisiert werden. Dort kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch direkt mit Fachleuten ins Gespräch kommen und Kontakte knüpfen.
✨Praxisnahe Projekte und Praktika nutzen
Wenn du schon etwas Erfahrung im Bereich Technologietransfer hast, scheue dich nicht, an Projekten oder Praktika teilzunehmen, die von großen Unternehmen angeboten werden. Oft ergeben sich daraus vollzeit Stellen oder Kontakte, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Zeig dich online!
Erstelle ein Portfolio oder einen Blog, in dem du deine Gedanken und Projekte zum Thema Technologietransfer teilst. Das hilft dir, sichtbar zu werden und zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Ansätze verfolgst.
✨Nutze unsere Plattform für die Bewerbung
Vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bei Robatech AG für die Stelle als LEITER TECHNISCHE REDAKTION 80-100% bewerben kannst. Wir helfen dir dabei, deine Fähigkeiten ins Rampenlicht zu rücken und so die Aufmerksamkeit der Arbeitgeber auf dich zu ziehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um LEITER TECHNISCHE REDAKTION 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:Im Bereich Technologietransfer sind spezielle technische Fähigkeiten gefragt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten oder Softwares, die du beherrschst, in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu betonen. So zeigst du, dass du für die Herausforderungen in Robatech AG bestens gewappnet bist.
Dokumentiere deine Erfolge:Wenn du an Projekten oder Studien gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im Technologietransfer unter Beweis stellen, zögere nicht, diese zu erwähnen. Konkrete Ergebnisse oder Beiträge, die du geleistet hast, geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und helfen uns, dich besser einzuschätzen.
Zeige deine Motivation und Lernbereitschaft:Gerade in einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du nicht nur deine technischen Fähigkeiten zeigst, sondern auch deine Begeisterung für den Bereich. Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für LEITER TECHNISCHE REDAKTION 80-100% bei Robatech AG interessierst und was du dir von dieser Erfahrung erhoffst. Das kann unseren Eindruck von dir erheblich prägen.
Stelle sicher, dass alles zusammenpasst:Dein Lebenslauf, dein Anschreiben und eventuell bereitgestellte Zeugnisse oder Zertifikate sollten alle ein stimmiges Bild von dir abgeben. Achte darauf, dass sie sich gegenseitig ergänzen und in der Sprach- und Stilrichtung ähnlich sind. Das zeigt Sorgfalt und Professionalität – Eigenschaften, die uns bei Robatech AG wichtig sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Robatech AG vorbereitet
✨Technologisches Know-how demonstrieren
Im Bereich Technologietransfer ist es super wichtig, dass du deine Kenntnisse zu spezifischen Technologien und deren Anwendung aufzeigst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Praxis oder deiner Ausbildung zu nennen, wo du Technologietransferprozess erfolgreich unterstützt hast!
✨Fachliche Basis verstehen
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Technologietransfer vertraut. Wenn du über aktuelle Entwicklungen und innovative Ansätze sprechen kannst, zeigst du, dass du nicht nur reaktiv, sondern auch proaktiv in deiner Rolle handeln kannst.
✨Motivation für Vollzeitstelle zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird dein langfristiges Engagement & deine Motivation für die Rolle wichtig sein. Bereite dich darauf vor zu erklären, warum du in diesem spezifischen Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position bei Robatech AG reizt.
✨Fallbeispiele bereitstellen
Typische Fragen in Interviews für Technologietransfer können fallbezogen sein. Überlege dir einige Herausforderungen, die du in deinen bisherigen Projekten hattest, und wie du diese gelöst hast. So kann das Interviewteam sehen, wie du praktische Probleme angehst und bewältigst.
