Baumaschinenmechaniker / Lernenden Betreuer 100% (w/m)

Baumaschinenmechaniker / Lernenden Betreuer 100% (w/m)

Regensdorf Vollzeit 4125 - 5041 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe und bilde Lernende Baumaschinenmechaniker aus und arbeite an spannenden Maschinenprojekten.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit innovativer Bau- und Landtechnik.
  • Vorteile: Jährlich frei am Geburtstag, vergünstigtes Personalrestaurant und moderne Arbeitsplätze.
  • Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und zahlreiche interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Baumaschinenmechaniker und Freude an der Arbeit mit jungen Lernenden.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4125 - 5041 € pro Monat.

Die Robert Aebi Gruppe verbindet Tradition mit modernster Bau- und Landtechnik. Mit 1’500 Kolleginnen und Kollegen an 48 Standorten in Deutschland und der Schweiz begleiten wir Menschen beim «Bauen und Wachsen». Volvo, Raco, SBH, Ammann, Putzmeister und Epiroc zählen ebenso wie unsere Anbaugeräte zu den Spitzenprodukten in unserem umfangreichen Sortiment.

Für unsere Zentrale in Regensdorf suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Verstärkung für unser Team als:

Schlägt dein Mechaniker-Herz für Baumaschinen, ob mit Dieselmotoren oder elektrisch sowie für Hydraulik? Dann bist du bei uns genau richtig!

Was du bei uns bewegen kannst:

  • Führung und Praxisausbildung unserer Lernenden Baumaschinenmechaniker
  • Begleitung und Förderung der Lernenden im Werkstattalltag
  • Sicherstellung einer professionellen Ausbildung unserer Lernenden Baumaschinenmechanikern
  • Vorbereiten unserer Lernenden auf TPV und QV
  • Bereitstellung von Neu-, Vorführ-, Gebraucht- oder Mietmaschinen
  • Aufbereitung von Gebrauchtmaschinen
  • Durchführung von mechanischen Arbeiten an Baumaschinen
  • Mithilfe bei Revisionen, Reparaturen, Service- und Unterhaltsarbeiten
  • Aufbau von standardisierten Sonderaufbauten

Was du für deine Aufgabe mitbringst:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Baumaschinenmechaniker EFZ oder vergleichbare technische Ausbildung
  • Freude und Motivation an der Arbeit mit jungen Lernenden sowie an Baumaschinen
  • Von Vorteil Erfahrung im Bereich Grossbagger
  • Interesse an moderner Technik (Diesel, Elektrifizierung, Hydraulik)
  • Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Zuverlässige, selbständige und exakte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Was du von uns erwarten kannst:

  • Inhabergeführtes Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
  • Klare unternehmerische Vision (Robert Aebi Traum) und definierte Strategie
  • Motiviertes, kollegiales und leidenschaftliches Team
  • Spannendes Umfeld mit den besten und neusten Produkten
  • Möglichkeit zur internen Weiterentwicklung
  • Kultur der täglichen Verbesserung und Entwicklung
  • Moderner Arbeitsplatz und wertschätzende Du-Kultur
  • Jährlich frei am Geburtstag
  • Personalrestaurant mit vergünstigtem Verpflegungsangebot (Standort Regensdorf)
  • Gratis Parkplätze in der Tiefgarage (Standort Regensdorf)
  • … und vieles mehr --> Benefits bei der Robert Aebi Gruppe

Siehst du dich in den oben genannten Punkten wieder? Dann wollen wir DICH unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns auf deine kompletten Bewerbungsunterlagen, welche du über unsere Bewerbungsplattform hochladen kannst.

Für weitere Auskünfte stehen wir dir gerne zur Verfügung.

Baumaschinenmechaniker / Lernenden Betreuer 100% (w/m) Arbeitgeber: Robert Aebi AG

Die Aebi Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Tradition mit modernster Technik verbindet und seinen Mitarbeitern in Regensdorf ein motivierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einer wertschätzenden Du-Kultur fördert das inhabergeführte Familienunternehmen die individuelle Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Benefits wie 5-6 Wochen Urlaub, Home-Office-Möglichkeiten und einem Personalrestaurant mit vergünstigten Angeboten.

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Kontaktdaten:

Robert Aebi AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Baumaschinenmechaniker / Lernenden Betreuer 100% (w/m) erhalten könntest

Branchenspezifische Netzwerke nutzen

Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Robert Aebi AG auf dich aufmerksam zu machen.

Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Robert Aebi AG, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Robert Aebi AG für aktuelle Angebote!

Technische Communities und Foren aktiv nutzen

Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Robert Aebi AG zu landen.

Direkt bewerben und sichtbar sein

Habe keine Scheu, dich direkt bei Robert Aebi AG über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Baumaschinenmechaniker / Lernenden Betreuer 100% (w/m) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Praxisausbildung
Technisches Verständnis
Erfahrung mit Baumaschinen
Kenntnisse in Hydraulik
Mechanische Fähigkeiten
Reparatur- und Wartungskenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!

Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.

Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Robert Aebi AG arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Robert Aebi AG vorbereitet

Verstehe die technischen Spezifikationen

Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.

Präsentiere deine Projekte

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.

Kenne die Trends in der Branche

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.

Zeige dein Interesse an Teamarbeit

Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.