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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze uns bei IT-Kommunikationskonzepten und internen Plattformen.
- Arbeitgeber: Bosch gestaltet die Zukunft mit innovativen Technologien und Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bringe deine Ideen in spannende Projekte ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar; gute MS Office-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind Teil unserer Unternehmenskultur. Bewirb dich jetzt!
Pflichtpraktikum Change Management und Kommunikation im IT-Projektmanagement M&A
- Vollzeit
- Legal Entity: Robert Bosch GmbH
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
Die Robert Bosch GmbH freut sich auf deine Bewerbung!
- Während deines Praktikums hilfst du uns aktiv bei der Umsetzung der IT-Kommunikationskonzepte im Rahmen anstehender Unternehmensakquisitionen.
- Verantwortung übernehmend stehst du uns sowohl beim Aufbau als auch bei der Gestaltung und Pflege von internen Kommunikations- und Dokumentationsplattformen hilfreich zur Seite.
- Die Unterstützung bei der Auswahl von geeigneten Kommunikationsmitteln und deren Anwendung in IT-Projekten in Zusammenarbeit mit den Projektleiter:innen gehören dabei ebenfalls in deinen Aufgabenbereich.
- Nicht zuletzt arbeitest du in einem global vernetzten Team mit.
- Ausbildung: Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: du arbeitest gut im Team, bringst eigene Ideen ein und setzt diese eigenständig um; du zeigst Kreativität und kommunizierst klar sowie effektiv mit anderen Teammitglieder:innen
- Begeisterung: Affinität zu IT und Kommunikation
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Beginn: nach Absprache
Dauer: 4 – 6 Monate (ausschließlich Pflichtpraktikum gem. SPO möglich)
- 35 Stunden/Woche mit Gleitzeit
- eine feste Ansprechperson, die dich während deines Praktikums begleitet
- eine moderne Arbeitsplatzumgebung, sowie mobiles Arbeiten nach Absprache
- die Möglichkeit, Teil unseres studentischen Netzwerks Stuttgart zu werden
- Vergünstigungen in unseren Betriebsrestaurants
Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Du hast fachliche Fragen zum Job?
Drazen Spejic (Fachabteilung)
+49 152 225 70010
In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon! Work #LikeABosch
#J-18808-Ljbffr
Pflichtpraktikum Change Management und Kommunikation im IT-Projektmanagement M&A Arbeitgeber: Robert Bosch Group
Kontaktperson:
Robert Bosch Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflichtpraktikum Change Management und Kommunikation im IT-Projektmanagement M&A
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Bosch in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihren Erfahrungen im Change Management und IT-Projektmanagement, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Informiere dich über die Unternehmenskultur
Lies über die Werte und die Kultur von Bosch, insbesondere über ihre Ansätze zu Vielfalt und Inklusion. Dies wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs authentisch zu kommunizieren und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten im Change Management und in der Kommunikation demonstrieren. Diese kannst du im Gespräch anbringen, um deine Eignung zu untermauern.
✨Zeige deine Begeisterung für IT
Bereite dich darauf vor, deine Affinität zur IT und Kommunikation zu erläutern. Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Branche und bringe Ideen ein, wie diese in das Praktikum integriert werden könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflichtpraktikum Change Management und Kommunikation im IT-Projektmanagement M&A
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Robert Bosch GmbH und ihre Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Projekte und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hast: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel, Immatrikulationsbescheinigung, Prüfungsordnung und gegebenenfalls eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für IT und Kommunikation sowie deine Teamfähigkeit und Kreativität hervorhebst. Zeige, wie du zur Umsetzung der IT-Kommunikationskonzepte beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Robert Bosch Group vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Robert Bosch GmbH. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel mit Kommunikation zu tun hat, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Teammitgliedern kommuniziert hast.
✨Zeige deine Kreativität
Denke an kreative Ideen, die du in das Change Management einbringen könntest. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu teilen und zu erklären, wie sie zur Verbesserung der internen Kommunikation beitragen könnten.
✨Stelle Fragen zum Team und den Projekten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer über das Team und die spezifischen Projekte stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zum Erfolg des Teams beizutragen.
