Immobilienbuchhalter / Finanzbuchhalter (w/m/d) in der Immobilienbranche

ür unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Immobilienbranche mit Sitz in Berlin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Immobilienbuchhalter / Finanzbuchhalter (w/m/d).

Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.

Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.

• Erstellung der monatlichen Sollstellungen
• Zuordnung und Erfassung von Mieter- und Kautionszahlungen
• Ordnungsgemäße Buchführung der Objekte
• Verantwortung des Forderungsmanagements sowie Vorbereitung der Mahnläufe
• Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen
• Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung steuerlicher Vorschriften
• Pflege von mietvertragsrelevanten Stammdaten in RELion

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Immobilienkaufmann (w/m/d), Kaufmann (w/m/d) der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation in der Finanzbuchhaltung
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Idealerweise Erfahrung mit der Software RELion
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke

• Arbeiten ohne Kernarbeitszeit (flexible Arbeitszeiten)
• Großartiges Team mit kompetenten Kollegen und Freiraum für eigene Ideen
• Weiterbildungsbudget, um Kompetenzen zu erweitern
• Flexible Karrieremöglichkeiten
• Teamevents, Frühlingsfest etc.
• 30 Tage Urlaub
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten