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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei der Einführung und Optimierung von Microsoft 365-Diensten.
- Arbeitgeber: Dynamisches, wachstumsorientiertes Beratungsunternehmen mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Transformationen und entwickle innovative Lösungen für führende Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und mehrjährige Erfahrung mit Microsoft 365.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege fördern deine Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Beratung und Umsetzung: Du unterstützt unsere Kunden; innen bei der Einführung, Konfiguration und Optimierung von Microsoft 365‑Diensten wie Teams, SharePoint, OneDrive, Exchange, Power Plattform und Mobile Device Management – immer mit Blick auf effiziente, praxisnahe Lösungen.
- Analyse und Optimierung: Du prüfst bestehende IT‑Infrastrukturen und Prozesse, identifizierst Wachstums‑ und Effizienzpotenziale für Microsoft 365‑Umgebungen und entwickelst passgenaue Roadmaps und Lösungskonzepte.
- Projektplanung und Migration: Du leitest und begleitest Migrationsprojekte zu Microsoft 365, planst Meilensteine, koordinierst Stakeholder und stellst eine reibungslose Migration sicher.
- Konzeption moderner Arbeitsplatz‑Lösungen: Du entwirfst und realisierst Projekte rund um Azure Virtual Desktop, Windows 365 und Windows 11 – von der Architektur über die technische Umsetzung bis zur Übergabe.
- Workshops und Training: Du führst zielgerichtete Workshops und Schulungen durch, um Anwender: innen und IT‑Teams bei Einführung, Nutzung und Übergabe der Lösungen zu befähigen.
- Automatisierung und nachhaltiger Betrieb: Du entwickelst Automatisierungen für Lifecycle‑Prozesse, schaffst dauerhafte Mehrwerte und entlastest den operativen Betrieb unserer Kunden; innen.
- Mitwirkung bei Angebotserstellung: Du bringst deine technische Expertise in die Erstellung maßgeschneiderter Angebote und Präsentationen ein – präzise, überzeugend und kundenorientiert.
- Team‑ und Stakeholder‑Koordination: Du arbeitest eng mit internen Kollegen; innen sowie externen Partnern zusammen, um unsere Dienstleistungen im Bereich Microsoft 365 und Modern Workplace kontinuierlich weiterzuentwickeln und höchsten Qualitätsanspruch sicherzustellen.
Dein Profil
- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare, relevante Qualifikation.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Praxiserfahrung im Umfeld Microsoft 365 sowie tiefgehende Kenntnisse zu Microsoft‑Infrastruktur‑ und Identity‑Lösungen.
- Technische Zusatzkompetenzen: Erfahrung mit Automatisierung und Orchestrierung von Prozessen, idealerweise mit Power Automate und Power Apps, ist wünschenswert und wird aktiv genutzt.
Das bieten wir Dir
- Ein dynamisches, wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld in einem international agierenden Beratungsunternehmen.
- Anspruchsvolle Projekte bei führenden Unternehmen, die ihre digitale Transformation aktiv gestalten.
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur kontinuierlichen Erweiterung Deiner Microsoft-Zertifizierungen und fachlichen Kompetenzen.
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und starkem Teamzusammenhalt.
- Flexible Arbeitsmodelle, die eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben ermöglichen.
Senior Consultant (m/w/d) - Microsoft 365/Modern Workplace Arbeitgeber: Robert Half
Kontaktperson:
Robert Half HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant (m/w/d) - Microsoft 365/Modern Workplace
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an möglichen Positionen. Manchmal gibt es ungeschriebene Stellen, die nur darauf warten, entdeckt zu werden!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in deinem Bereich gestellt werden könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, deine Erfahrungen mit Microsoft 365 und deinen Projekten zu teilen. Wir wollen, dass du glänzt!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du über Microsoft 365 sprichst, lass deine Begeisterung durchscheinen! Erkläre, warum du diese Technologien liebst und wie du sie in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast. Das wird die Arbeitgeber beeindrucken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant (m/w/d) - Microsoft 365/Modern Workplace
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil von StudySmarter werden möchtest.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben als Senior Consultant passen, und zeige, wie du unsere Kunden unterstützen kannst.
Verwende klare Sprache!: Schreibe klar und präzise. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Sätze gut strukturiert sind. Wir wollen deine Ideen leicht verstehen können!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Robert Half vorbereitest
✨Verstehe die Microsoft 365-Welt
Mach dich mit den verschiedenen Microsoft 365-Diensten vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie diese Tools zusammenarbeiten und welche Vorteile sie für Kunden bieten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, insbesondere im Bereich Migration und Optimierung von Microsoft 365. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du Stakeholder koordiniert und erfolgreich in Projekten zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, die das Team hat, oder nach den nächsten großen Projekten im Bereich Microsoft 365.