Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Vertriebsteam im administrativen Tagesgeschäft und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: Robert Half, der globale Marktführer im Bereich Talentlösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und ein unterstützendes, kollaboratives Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte deine berufliche Zukunft in einem dynamischen Team mit innovativer Technologie.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und erste Erfahrung im kaufmännischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Nicht nur im Vertrieb, sondern auch hinter den Kulissen schaffen wir jeden Tag eine erstklassige Kunden- und Kandidatenerfahrung. Für unsere stark wachsenden Niederlassungen in München und Bonn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vertriebsassistenz (w/m/d). Als Teil unseres Teams unterstützt Du unseren Vertrieb im administrativen Tagesgeschäft und sorgst dafür, dass im Hintergrund alles reibungslos läuft. Damit leistest Du einen wichtigen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg!
Dich erwartet ein dynamisches Team, exzellente Weiterbildung, innovative Technologie und attraktive Benefits. Klingt nach Deinem nächsten Schritt? Dann gestalte Deine berufliche Zukunft bei Robert Half – dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.
Deine Aufgaben:
- Abwicklung des Vertragsmanagements unter Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben
- Prüfung und Abstimmung von Vertragsunterlagen mit dem Vertrieb und den Fachabteilungen
- Überwachung von Fristen und Compliance-Vorgaben
- Enge Zusammenarbeit innerhalb der Teams zur Verbesserung von Prozessen
- Schnittstellenfunktion zu anderen Abteilungen
- Datenpflege und -kontrolle im ERP-System (Salesforce)
- Erstellung und Aufbereitung von vertrieblichen Reportings
- Unterstützung im Office Management
Dein Profil:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
- Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich oder in der Kundenbetreuung
- Ausgeprägte Serviceorientierung und lösungsorientiertes Denken
- Hohes Maß an Genauigkeit, Lernbereitschaft und Eigenverantwortung
- Interesse daran neue Technologien zu erlernen
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem agilen Umfeld
- Erfahrung in hybriden Teams wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Word und Excel
- Idealerweise Erfahrungen mit Salesforce und DocuSign
- Neugier, Offenheit und Freude an Teamarbeit in einem kollaborativen Umfeld
Was wir bieten:
- Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen
- Transparente, leistungsabhängige Boni
- Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt
- Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens
- Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings
- Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen
- Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge – durch Incentives und Recognition-Programme
- Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half
Gestalte deine Zukunft mit uns. Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren – durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.
Vertriebsassistenz (w/m/d) Arbeitgeber: Robert Half
Unser Kunde in der Versicherungsbranche mit Sitz in Köln ist ein hervorragender Arbeitgeber, der flexible Arbeitsmodelle und eine moderne, offene Arbeitsumgebung bietet. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und legt großen Wert auf Gesundheit und Work-Life-Balance. Mit Benefits wie Bikeleasing und einem vergünstigten Deutschlandticket wird das Arbeiten hier nicht nur sinnvoll, sondern auch angenehm gestaltet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsassistenz (w/m/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Robert Half treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Robert Half empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Robert Half dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Robert Half bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsassistenz (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Robert Half bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Robert Half erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Robert Half vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
