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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte am Flughafen Frankfurt und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Gebäudetechnik.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft am Flughafen und entwickle deine Führungsqualitäten in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich und Erfahrung in Projektleitung.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Mentoren und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
60549 Frankfurt am Main
Jetzt bewerben Mehr Infos
Anlagenbau
Führungskraft
Flughafen Frankfurt
Ihre Aufgaben:
In Ihrer Funktion als Projektleitung sind Sie für einen reibungslosen Ablauf am Flughafen Frankfurt verantwortlich und behalten dabei die Termin-, Kosten- und Qualitätsziele im Blick.
Daraus ergeben sich folgende Aufgaben im Detail:
- Technische und wirtschaftliche Projektplanung inkl. Auftrags- und Nachtragsmanagement
- Dokumentation und Überwachung der Projekte (Termin-, Kosten-, Personalplanung).
- Erstellung und Prüfung von Aufmaßen und Abrechnungsunterlagen
- Betreuung der Baustellen vor Ort und Führung der Montageteams
- Eigenverantwortliche Koordination von internen und externen Projektbeteiligten, sowie Schnittstellezwischen Auftraggeber und Unternehmen
- Sicherstellung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards
Ihre Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Handwerksmeister oder Techniker (m/w/d/) SHK/HKLS,Dipl. Ing. SHK/HKLS oder eine vergleichbare Qualifikation bspw. Im Bereich Versorgungstechnik
- Erfahrung in der Projekt- oder Bauleitung im Bereich der Gebäudetechnik und der Bearbeitung von kaufmännischen Aufgaben
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen sind Voraussetzung, Branchensoftware (ERP-Systeme von Vorteil)
- Hohes Maß an Eigenverantwortung, schnelle Auffassungsgabe sowie strukturierte, exakte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Mind. B2)
- Führerschein der Klasse B
Was wir bieten
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Unbefristeter Arbeitsvertrag
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Tolles Team
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Wertschätzung
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attraktives Jahresgehalt
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Work-Life-Balance
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Super Karriereperspektiven
Weitere Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei 37 Std. pro Woche mit attraktiver Bezahlung und zzgl. Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung, 4-Tage-Woche und Homeoffice-Möglichkeit
- Firmenwagen mit Privatnutzung sowie einen Laptop/Tablet und Mobiltelefon
- Vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- BAV und VWL sowie eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Gesicherte und strukturierte Einarbeitung durch einen langjährigen und erfahren Mentor vor Ort
Mehr über Ihren Arbeitgeber
Über uns
Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist seit über 100 Jahren in Bad Hersfeld und überregional für seine erstklassigen Handwerksleistungen bekannt und genießt einen hervorragenden Ruf in der Branche. Das Unternehmen
beschäftigt mehr als 40 Mitarbeitende und bietet Dienstleistungen in den Gewerken HKLS an. Dabei stehen Qualität, Effizienz und Zuverlässigkeit immer im Fokus.
Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt als Projektleitung SHK am Flughafen Frankfurt und bereichern Sie ein 20-köpfiges Team, das auf Ihre Fachexpertise und Führungsqualitäten baut.
Google Maps
Guten Tag, ich bin Ihr persönlicher Ansprechpartner – Tobias Deuter!
Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle oder zum Bewerbungsverfahren, zögern Sie nicht mich zu kontaktieren. Sie erreichen mich telefonisch unter +49 82129822-21 oder per E-Mail unter td@roconsulting.de! Ich nehme mir gerne Zeit für Sie und freue mich darauf Sie kennenzulernen.
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Projektleitung (m/w/d) | SHK | Frankfurt Airport Arbeitgeber: robert obermeyer consulting GmbH
Kontaktperson:
robert obermeyer consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleitung (m/w/d) | SHK | Frankfurt Airport
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt Unternehmen an, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Website – so bist du immer einen Schritt voraus!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleitung (m/w/d) | SHK | Frankfurt Airport
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei robert obermeyer consulting GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Projektleitung. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektplanung, -überwachung und -koordination zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle eine Führungsposition ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst, Konflikte löst und Projekte erfolgreich zum Abschluss bringst. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich geeignet bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den größten Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Erwartungen an die neue Projektleitung. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
