Handelsvertreter (m/w/d)

Handelsvertreter (m/w/d)

Kaarst Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Robert Schießl GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden telefonisch und gewinne neue Kunden für unser Kälte- und Klima-Produktportfolio.
  • Arbeitgeber: Führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines ambitionierten Teams und gestalte die Zukunft der Kälte- und Klimatechnik.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb, Teamfähigkeit und technisches Interesse.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Herausforderungen warten auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Region Rhein/Ruhrgebiet

Sie möchten Ihren nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen? Dann sind Sie bei uns richtig. Auf Sie wartet ein starkes Team. Als führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern europaweit sind wir seit drei Generationen am Markt vertreten und versorgen unsere Kunden mit maßgeschneiderten, technischen Lösungen rund um die Bereiche der Kälte- und Klimatechnik sowie der Wärmerückgewinnung. Mit ca. 30.000 standard- und kundenspezifischen Produkten bieten wir ein umfassendes internationales Sortiment aus einer Hand.

Ihre Aufgaben

  • Telefonische Kundenberatung und -betreuung, Kontaktpflege
  • Gewinnung von Neukunden und Ausbau des bestehenden Kundenportfolios
  • Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen zur erfolgreichen Umsetzung der Unternehmensziele
  • Geschäftsausbau mit unserem Kälte- und Klima-Produktportfolio
  • Kommunikationsschnittstelle zwischen den Niederlassungen der Region

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Vertrieb, gerne auch im Außendienst
  • Kenntnisse der Kälte- und Klimabranche von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung
  • Affinität zu technischen Produkten
  • Vorzugsweise Wohnort im Vertriebsgebiet
  • Sicheres und gepflegtes Auftreten
  • Teamfähigkeit und Belastbarkeit

Unser Angebot

  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familiäres Miteinander
  • Persönliche Betreuung
  • Ambitioniertes Team vor Ort
  • Flache Hierarchien
  • Spannende Herausforderungen
  • Branchen- und Kundenvielfalt
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenvergünstigungen

Handelsvertreter (m/w/d) Arbeitgeber: Robert Schießl GmbH

Die Robert Schiessl GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Vertriebsaußendienst im Rhein/Ruhrgebiet nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein familiäres Miteinander und flache Hierarchien fördert. Mit einem ambitionierten Team und spannenden Herausforderungen in der Kälte- und Klimabranche unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für eine abwechslungsreiche und dynamische Arbeitsumgebung.
Robert Schießl GmbH

Kontaktperson:

Robert Schießl GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Handelsvertreter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch, wie du Kunden gewinnst und betreust.

Tip Nummer 3

Nutze Social Media, um dich zu präsentieren! Teile relevante Inhalte über Kälte- und Klimatechnik und zeige dein Fachwissen. Das kann dir helfen, als Experte wahrgenommen zu werden und neue Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Handelsvertreter (m/w/d)

Vertriebserfahrung
Kundenberatung
Neukundengewinnung
Marktbeobachtung
Wettbewerbsanalyse
Kenntnisse der Kälte- und Klimabranche
Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Belastbarkeit
Sicheres Auftreten
Kundenbetreuung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten im Vertrieb zu untermauern. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Kunden gewonnen hast – das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen, dass du Wert auf Qualität legst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!

Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Robert Schießl GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Zeit nehmen, um mehr über die Robert Schiessl GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Produkte im Bereich Kälte- und Klimatechnik an und verstehe, wie sie sich von anderen Anbietern abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder bestehende Kunden betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertrieb zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Vertrieb oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich interessiert bist.

Präsentiere dich professionell

Achte darauf, dass du einen gepflegten Eindruck hinterlässt. Wähle ein angemessenes Outfit, das zu einem Vertriebsmitarbeiter im Außendienst passt. Ein sicheres Auftreten und eine positive Körpersprache sind ebenfalls entscheidend, um Vertrauen zu schaffen.

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Standort: Kaarst
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