Auf einen Blick
- Aufgaben: Beobachte den Markt und setze Unternehmensziele erfolgreich um.
- Unternehmen: Führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern in Europa.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kälte- und Klimatechnik aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Vertriebserfahrung, idealerweise im Außendienst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Als führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern europaweit sind wir seit drei Generationen am Markt vertreten und versorgen unsere Kunden mit maßgeschneiderten, technischen Lösungen rund um die Bereiche der Kälte- und Klimatechnik sowie der Wärmerückgewinnung. 30.000 standard- und kundenspezifischen Produkten bieten wir ein umfassendes internationales Sortiment aus einer Hand.
Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen zur erfolgreichen Umsetzung der Unternehmensziele.
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Vertrieb, gerne auch im Außendienst
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Flache Hierarchien
- Betriebliche Altersvorsorge
Großhandel für Kälte- und Klimaanlagenbedarf.
Mitarbeiter (m/w/d) im Vertrieb (Außendienst) Arbeitgeber: Robert Schießl GmbH
Als ein etablierter Großhändler im Bereich Kälte- und Klimatechnik bieten wir unseren Mitarbeitern im Vertrieb (Außendienst) nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und Entwicklung, während wir gleichzeitig auf eine lange Tradition und ein breites internationales Sortiment stolz sind, das unseren Mitarbeitern spannende Herausforderungen und Perspektiven bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m/w/d) im Vertrieb (Außendienst) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im Außendienst arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen verstehst und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Verkaufsfähigkeiten! Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Familie, um dein Selbstbewusstsein zu stärken. Je besser du dich präsentieren kannst, desto höher sind deine Chancen, im Außendienst erfolgreich zu sein.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) im Vertrieb (Außendienst) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Vertrieb interessierst. Das macht einen großen Unterschied!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deiner abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen!
Sei präzise und strukturiert:Halte dein Anschreiben klar und übersichtlich. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine fehlerfreie Sprache. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Robert Schießl GmbH vorbereitet
✨Kenntnis der Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Kälte- und Klimatechnik vertraut. Zeige im Interview, dass du die Produkte und Lösungen des Unternehmens verstehst und wie sie sich von der Konkurrenz abheben.
✨Vertriebskompetenz demonstrieren
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor. Erkläre, wie du erfolgreich Kunden akquiriert hast und welche Strategien du angewendet hast, um Verkaufsziele zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen im Außendienst zu erfahren.
✨Persönliche Stärken betonen
Identifiziere deine persönlichen Stärken, die für die Rolle im Außendienst relevant sind, wie Kommunikationsfähigkeit oder Verhandlungsgeschick. Sei bereit, diese Stärken mit Beispielen zu untermauern.
