Vertriebsmitarbeiter im außendienst (m/w/d) region hannover - robert schiessl gmbh

Vertriebsmitarbeiter im außendienst (m/w/d) region hannover - robert schiessl gmbh

Hanover Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Robert Schießl GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden telefonisch und gewinne neue Kunden für unser Kälte- und Klima-Portfolio.
  • Unternehmen: Führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern in Europa.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Herausforderungen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines ambitionierten Teams und gestalte die Zukunft der Kälte- und Klimatechnik.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb, technische Affinität von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Über uns

Sie möchten Ihren nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen - Dann sind Sie bei uns richtig. Auf Sie wartet ein starkes Team. Als führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern europaweit sind wir seit drei Generationen am Markt vertreten und versorgen unsere Kunden mit maßgeschneiderten, technischen Lösungen rund um die Bereiche der Kälte- und Klimatechnik sowie der Wärmerückgewinnung. Mit ca. 30.000 standard- und kundenspezifischen Produkten bieten wir ein umfassendes internationales Sortiment aus einer Hand.

Aufgaben:

  • Telefonische Kundenberatung und -betreuung, Kontaktpflege
  • Gewinnung von Neukunden und Ausbau des bestehenden Kundenportfolios
  • Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen zur erfolgreichen Umsetzung der Unternehmensziele
  • Geschäftsausbau mit unserem Kälte- und Klima-Produktportfolio
  • Kommunikationsschnittstelle zwischen den Niederlassungen der Region

Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Vertrieb, gerne auch im Außendienst
  • Kenntnisse der Kälte- und Klimabranche von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung
  • Affinität zu technischen Produkten
  • Vorzugsweise Wohnort im Vertriebsgebiet
  • Sicheres und gepflegtes Auftreten
  • Teamfähigkeit und Belastbarkeit

Wir bieten:

  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familiäres Miteinander
  • Persönliche Betreuung
  • Ambitioniertes Team vor Ort
  • Flache Hierarchien
  • Spannende Herausforderungen
  • Branchen- und Kundenvielfalt
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenvergünstigungen

Vertriebsmitarbeiter im außendienst (m/w/d) region hannover - robert schiessl gmbh Arbeitgeber: Robert Schießl GmbH

Die Robert Schiessl GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Vertriebsmitarbeitern im Außendienst in der Region Hannover nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein familiäres Miteinander und flache Hierarchien fördert. Mit einem ambitionierten Team und spannenden Herausforderungen in der Kälte- und Klimabranche ermöglicht das Unternehmen persönliche Betreuung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere auf das nächste Level heben.

Robert Schießl GmbH

Kontaktdaten:

Robert Schießl GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter im außendienst (m/w/d) region hannover - robert schiessl gmbh erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Wenn du jemanden aus dem Unternehmen kennst, sprich ihn direkt an und zeig dein Interesse an der Stelle.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Produkte und Dienstleistungen von Robert Schiessl informierst. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zum Geschäftsausbau beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du im Außendienst arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst. Mach ein paar Rollenspiele mit Freunden oder Familie.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter im außendienst (m/w/d) region hannover - robert schiessl gmbh mit Bravour zu bestehen

Kundenberatung
Kontaktpflege
Neukundengewinnung
Marktbeobachtung
Wettbewerbsbeobachtung
Vertriebserfahrung
Kenntnisse der Kälte- und Klimabranche

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese in der Kälte- und Klimabranche einsetzen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Robert Schießl GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Robert Schiessl GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmensgeschichte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenbetreuung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Neukunden gewonnen oder bestehende Kundenbeziehungen gepflegt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.

Technisches Verständnis zeigen

Auch wenn Kenntnisse in der Kälte- und Klimabranche nicht zwingend erforderlich sind, ist es von Vorteil, ein gewisses technisches Verständnis zu haben. Informiere dich über die Produkte, die du verkaufen würdest, und sei bereit, darüber zu sprechen. Das wird dir helfen, Vertrauen bei den Interviewern aufzubauen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und zum Team zu stellen. Frage nach dem familiären Miteinander und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und gut ins Team passen möchtest.