Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite einen Produktionsstandort und entwickle strategische Wachstumspläne.
- Arbeitgeber: Globaler Hersteller in der Fördertechnik mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und internationales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines Unternehmens und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Ingenieurwesen, Erfahrung in der Produktionsleitung und internationale Reisebereitschaft.
- Andere Informationen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Mandat, ein global agierender Hersteller der Fördertechnik, sucht einen General Manager | Site Manager (m/f/d) in Südniedersachsen, bei Hannover. Sie verantworten mit technischem und betriebswirtschaftlichem Know-how den Produktionsstandort mit ca. 60 Mitarbeiter*innen und die weitere Entwicklung der Konzerneinheit. Sie bauen Marktanteile aus und sind wichtiger Bestandteil der globalen Wachstumsstrategie. Diese Position bietet das gesamte Spektrum an operativer und strategischer Unternehmensführung. Ihr Tätigkeitsfeld: Mit voller P&L-Verantwortung treffen Sie Entscheidungen bezüglich der strategischen Ausrichtung und Personalführung Sie verantworten die Bereiche Operations, Engineering, Produktmanagement, Beschaffung und Sales Lean Manufacturing, kontinuierliche Verbesserung und Mitarbeiterentwicklung stehen dabei im Mittelpunkt In Zusammenarbeit mit Ihrem Vertriebsteam ermöglichen Sie Wachstum in einem engen und globalen Marktumfeld Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen & Technik sowie betriebswirtschaftliche Weiterbildungen sind wünschenswert Erfahrung in der Verantwortung für einen Produktionsstandort Mehrjährige Berufserfahrungen im internationalen Kontext Globale Reisebereitschaft zur Unterstützung von Vertriebsaktivitäten Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
General Manager | Site Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Robert Walters Germany GmbH
Kontaktperson:
Robert Walters Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: General Manager | Site Manager (m/f/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Fördertechnik und dem Management zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder gearbeitet haben, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Fördertechnik. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln, um Marktanteile auszubauen.
✨Führungskompetenzen demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenzen und Erfolge in der Mitarbeiterentwicklung belegen. Zeige, wie du Teams motivierst und kontinuierliche Verbesserungsprozesse implementierst, um die Effizienz zu steigern.
✨Internationale Erfahrung hervorheben
Betone deine internationale Berufserfahrung und Reisebereitschaft. Zeige, dass du in der Lage bist, in einem globalen Umfeld zu arbeiten und kulturelle Unterschiede zu berücksichtigen, um erfolgreich zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: General Manager | Site Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Produkte, Marktposition und Unternehmenskultur, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Produktionsmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des General Managers bist. Gehe auf deine Erfolge in der Mitarbeiterführung und strategischen Planung ein.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar und präzise darstellst. Wenn möglich, füge Nachweise oder Zertifikate hinzu, um deine Verhandlungssicherheit zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Robert Walters Germany GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die globale Wachstumsstrategie des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Herausforderungen des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich einen Produktionsstandort geleitet oder Marktanteile ausgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine starke Personalführung erfordert, sei bereit, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen in der Mitarbeiterentwicklung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und kontinuierliche Verbesserungsprozesse implementierst.
✨Sprich über internationale Erfahrungen
Da internationale Erfahrungen wichtig sind, bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Tätigkeiten im internationalen Kontext zu berichten. Zeige, wie du kulturelle Unterschiede berücksichtigst und erfolgreich mit globalen Teams zusammenarbeitest.