Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden, entwickle Lösungen und begleite Projekte in der Holzbeschichtungsindustrie.
- Unternehmen: Marktführendes Unternehmen für hochwertige Holzbeschichtungen mit internationaler Präsenz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Home-Office und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Stabile Karrierechancen in einem dynamischen und spezialisierten Markt.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung in der Holzverarbeitung und Kundenberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Region: Nord-/Westdeutschland oder Bayern - je nach Wohnort
Für meinen Mandanten, eine international führende Unternehmensgruppe im Bereich hochwertiger Holzbeschichtungen und industrieller Oberflächentechnologien, suche ich eine Persönlichkeit, die technische Zusammenhänge versteht, Kunden auf Augenhöhe begleitet und Lösungen mit echtem Mehrwert entwickelt.
Das Unternehmen zählt in seinem Segment zu den etablierten europäischen Marktführern, verfügt über eine starke internationale Präsenz und verbindet langjährige Erfahrung mit moderner Produktentwicklung, hoher Anwendungskompetenz und einem klaren Qualitätsanspruch.
Aufgaben
- Technische Beratung und Entwicklung von Bestands- und Neukunden im definierten Vertriebsgebiet
- Analyse von Kundenanforderungen und Erarbeitung passgenauer Beschichtungslösungen
- Präsentation und Einführung neuer sowie bestehender Produkte beim Kunden
- Durchführung und Begleitung von Anwendungstests, Produktvorführungen und technischen Prüfungen
- Entwicklung von Applikationskonzepten unter Berücksichtigung der Gegebenheiten vor Ort
- Gewinnung neuer B2B-Kunden in der holzverarbeitenden Industrie
- Angebotsvorbereitung, Nachverfolgung und enge Abstimmung mit internen Fachbereichen
- Technische Unterstützung bei Reklamationen, Anwendungsfragen und Optimierungsprojekten
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Weitergabe relevanter Impulse an Vertrieb und Technik
- Schnittstellenfunktion zwischen Kunde, Vertrieb, Labor, Anwendungstechnik und technischer Leitung
Was diese Aufgabe besonders macht
Diese Rolle ist ideal für Menschen, die nah an der Praxis bleiben möchten - aber gleichzeitig mehr Verantwortung, mehr Gestaltungsspielraum und mehr Kundennähe suchen. Sie arbeiten in einem stabilen, spezialisierten Marktumfeld mit hochwertigen Produkten, technischer Tiefe und langfristiger Perspektive.
Sie profitieren von:
- Starker Marktstellung in einem anspruchsvollen technischen Segment
- Hochwertigen Produkten mit Fokus auf Qualität, Leistung und Nachhaltigkeit
- Enger Zusammenarbeit mit Labor, Vertrieb und Anwendungstechnik
- Erfahrenem Außendienstteam und fundierter Einarbeitung
- Technischer Substanz statt reinem Preis- oder Katalogvertrieb
- Echter Eigenverantwortung im Gebiet
- Langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb einer international aufgestellten Unternehmensgruppe
Profil
Sie passen besonders gut zu dieser Position, wenn Sie aus einem technischen oder handwerklich geprägten Umfeld kommen und Freude daran haben, Kunden fachlich zu beraten, Lösungen zu erklären und Beziehungen langfristig aufzubauen. Ideal sind Erfahrungen aus Bereichen wie:
- Holzverarbeitung
- Holzbeschichtung / Wood Coating
- Lacktechnik
- Oberflächentechnik
- Schreinerei / Tischlerei
- Industrielle Lackierung
- Anwendungstechnik
- Technischer Vertrieb oder Vertriebsinnendienst
Wichtig ist nicht nur Ihr Lebenslauf, sondern vor allem Ihre Persönlichkeit: Sie treten sicher auf, denken lösungsorientiert, arbeiten eigenständig und haben Freude am direkten Austausch mit Kunden.
Sie bringen idealerweise mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner, Lackierer, Holztechniker, Lacktechniker, Schreinermeister oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der holzverarbeitenden Industrie oder im Bereich Lack / Beschichtung
- Technisches Verständnis für Lackierprozesse, Beschichtungsaufbauten und industrielle Anwendungen
- Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten
- Selbstständige, strukturierte und eigenmotivierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet
Auch Kandidatinnen und Kandidaten aus der Anwendungstechnik oder dem Vertriebsinnendienst können sehr gut passen, sofern sie Lust auf Kundenkontakt, Außendienst und technische Beratung mitbringen.
Wir bieten
Mein Mandant bietet Ihnen ein attraktives Gesamtpaket in einem modernen, technisch anspruchsvollen Umfeld:
- Attraktives Fixgehalt plus variable Vergütung
- Neuer Firmenwagen
- Vertrauens- und Gleitzeitmodell
- Home-Office-Möglichkeit für administrative Tätigkeiten und Reporting
- Laptop und Smartphone
- Intensive Einarbeitung inklusive mehrwöchiger Einführung am Standort Herrenberg
- Interne Schulungen und Begleitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte Zusatzkrankenversicherung
- JobRad-Möglichkeit
- Firmenveranstaltungen
- Englisch-Live-Coaching
- Langfristige Entwicklungsperspektiven
Technischer Berater & Vertrieb im Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Robert Walters Germany GmbH
Unser Mandant ist ein international führendes Unternehmen im Bereich hochwertiger Holzbeschichtungen und industrieller Oberflächentechnologien, das seinen Mitarbeitern ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einer starken Marktstellung und einem Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit profitieren Sie von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einer engen Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen sowie flexiblen Arbeitsmodellen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Hier haben Sie die Chance, als technischer Berater & Vertrieb im Außendienst aktiv an innovativen Lösungen zu arbeiten und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
Kontaktdaten:
Robert Walters Germany GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Berater & Vertrieb im Außendienst (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens genau kennst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie sie den Kunden helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge in der technischen Beratung klar und überzeugend. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du Lösungen entwickelt hast, die echten Mehrwert für Kunden bieten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Berater & Vertrieb im Außendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Erzähle von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen, besonders wenn sie mit Holzverarbeitung oder Lacktechnologie zu tun haben. Zeige, wie du technische Zusammenhänge verstehst und Lösungen entwickelst, die echten Mehrwert bieten.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Robert Walters Germany GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produkte und Technologien
Mach dich mit den Holzbeschichtungen und Lacktechnologien des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die technischen Zusammenhänge verstehst und bereit bist, Lösungen zu entwickeln, die echten Mehrwert bieten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Kunden erfolgreich beraten oder technische Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.
