Auf einen Blick
- Aufgaben: Programmiere SPS-Steuerungen und bringe Maschinen zum Laufen.
- Unternehmen: Innovativer Maschinenbauer mit internationalem Kundenstamm.
- Vorteile: Moderne Technik, spannende Projekte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Direkte Kommunikation und ein hilfsbereites Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automation aktiv mit und arbeite im Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik und Erfahrung in SPS-Programmierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bringe unsere Maschinen zum Laufen – und die Zukunft in Bewegung. Als Hersteller hochwertiger Maschinen und Anlagen arbeiten wir für international bekannte und namhafte Kunden – und entwickeln Lösungen, die weltweit im Einsatz sind. Als SPS‑Programmierer bist du bei uns mittendrin statt nur dabei: Du entwickelst Steuerungen, die unsere Maschinen und Anlagen präzise, sicher und zuverlässig arbeiten lassen. Dabei arbeitest du eng mit unserem Konstruktionsteam, der Elektrotechnik und dem Service zusammen – und sorgst dafür, dass aus Ideen funktionierende Prozesse werden.
Deine Aufgaben
- Programmierung, Anpassung und Optimierung von SPS‑Steuerungen (z.B. Siemens, Beckhoff – je nach System)
- Inbetriebnahme unserer Maschinen im Haus und gelegentlich beim Kunden
- Fehleranalyse, Diagnose und technische Unterstützung
- Dokumentation sowie Weiterentwicklung bestehender Programme
- Enge Zusammenarbeit mit Elektronik, Mechanik und Service
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar
- Erfahrung in der SPS‑Programmierung
- Freude daran, Maschinen „zum Leben zu erwecken“
- Strukturierte Arbeitsweise und Lust auf Teamarbeit
- Interesse, technische Entwicklungen aktiv mitzugestalten
Das erwartet dich bei uns
- Moderne Maschinen und spannende Projekte
- Kurze Wege, direkte Kommunikation und ein hilfsbereites Team
- Möglichkeit zur fachlichen Entwicklung und Mitgestaltung neuer Lösungen
- Ein Arbeitsplatz, an dem Technik wirklich etwas bewegt
Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bringe deine Expertise ein – und werde Teil eines Teams, das Automation weiterdenkt.
SPS Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: ROBOT FOOD TECHNOLOGIES Germany GmbH
Die Robot Food Technologies Germany GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein spannendes und technisch anspruchsvolles Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer intensiven Einarbeitung und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Kinderbetreuungszuschuss und Dienstradleasing fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und aktiv zur Weiterentwicklung innovativer Lebensmittelproduktionsanlagen beizutragen.
Kontaktdaten:
ROBOT FOOD TECHNOLOGIES Germany GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SPS Programmierer (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ROBOT FOOD TECHNOLOGIES Germany GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SPS Programmierer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ROBOT FOOD TECHNOLOGIES Germany GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS Programmierer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ROBOT FOOD TECHNOLOGIES Germany GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROBOT FOOD TECHNOLOGIES Germany GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
