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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und begleite IT-Auszubildende in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Bildungsteams in Mitteldeutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Work-Life-Balance und attraktive Arbeitgeberleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Ausbildung und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Bereitschaft zur Unterstützung anderer Standorte ist wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Vergrößerung unseres Teams suchen wir zur unbefristeten Einstellung in Vollzeit Ausbilder (m/w/d) für IT-Berufe. Die Stelle kann wahlweise in einem unserer Bildungszentren in Mitteldeutschland besetzt werden.
Tätigkeitsschwerpunkte:
- Organisation, Durchführung und Begleitung von Lehr- und Lernprozessen in geregelten Ausbildungsberufen im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration bzw. Fachinformatiker Anwendungsentwicklung).
- Fachliche Unterstützung bei der Sicherstellung der hard- und softwaretechnischen Lernumgebungen für die IT-Ausbildungen im Unternehmen.
- Vermittlung von IT-Fachwissen und den dazugehörigen Kompetenzen zielgruppengerecht an unsere Teilnehmer*innen.
Sie sollten über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares naturwissenschaftlich/technisches Studium bzw. über eine geeignete Ausbildung auf Facharbeiterebene (z. B. Fachinformatiker, IT-Systemelektroniker) verfügen. Eine Ausbildereignung (AdA-Schein) ist ausgesprochen wünschenswert. Ist diese nicht vorhanden, sollten Sie die Bereitschaft mitbringen, diese nachträglich zu erwerben. Sie sollten bereit sein, auch außerhalb Ihres Standortes im Bedarfsfall unsere anderen Niederlassungen in Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen zu unterstützen.
Was bieten wir Ihnen?
- Umfassende Einarbeitung und vielfältige Möglichkeiten der persönlichen Qualifizierung.
- Aktive Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und diese gestaltend umzusetzen.
- Attraktive Benefits zu den üblichen Leistungen eines Arbeitgebers.
- Ermöglichung einer persönlichen und flexiblen Work-Life-Balance.
Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ausbilder (m/w/d) für IT-Berufe in Festanstellung (Vollzeit) Arbeitgeber: Robotron Bildungs- und Beratungszentrum GmbH
Kontaktperson:
Robotron Bildungs- und Beratungszentrum GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder (m/w/d) für IT-Berufe in Festanstellung (Vollzeit)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Ausbildern und Fachleuten im IT-Bereich zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im IT-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, dein Wissen an die Teilnehmer*innen weiterzugeben. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Lehrmethodik vor. Überlege dir, wie du komplexe IT-Themen verständlich vermitteln kannst. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch didaktische Fähigkeiten besitzt.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und zeige deine Bereitschaft, auch in anderen Niederlassungen zu arbeiten. Dies kann ein großer Vorteil sein, da es zeigt, dass du teamorientiert bist und bereit bist, das Unternehmen in verschiedenen Regionen zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder (m/w/d) für IT-Berufe in Festanstellung (Vollzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Ausbilder im IT-Bereich hervorhebt. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrung in der IT.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Gehe auch auf deine Bereitschaft ein, den AdA-Schein zu erwerben, falls du ihn noch nicht hast.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Robotron Bildungs- und Beratungszentrum GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf IT-Fachwissen hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in Systemintegration oder Anwendungsentwicklung demonstrieren.
✨Präsentiere deine Lehrmethoden
Sei bereit, deine Ansätze zur Durchführung und Begleitung von Lehr- und Lernprozessen zu erläutern. Überlege dir, wie du komplexe IT-Themen verständlich vermitteln kannst und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Stelle erfordert die Zusammenarbeit mit anderen Ausbildern und Teilnehmern. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und deine Flexibilität in verschiedenen Situationen zeigen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über das Unternehmen und seine Bildungszentren. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
