Digital Supply Chain Strategy Delivery Lead - Pharma Technical Operations

Bei Roche kannst du ganz du selbst sein und wirst für deine einzigartigen Qualitäten geschätzt. Unsere Kultur fördert persönlichen Ausdruck, offenen Dialog und echte Verbindungen. Hier wirst du für das, was du bist, wertgeschätzt, akzeptiert und respektiert. Dies schafft ein Umfeld, in dem du sowohl persönlich als auch beruflich wachsen kannst. Gemeinsam wollen wir Krankheiten vorbeugen, stoppen und heilen und sicherstellen, dass jeder Zugang zur Gesundheitsversorgung hat – heute und in Zukunft. Werde Teil von Roche, wo jede Stimme zählt.

Die Position We advance science so that we all have more time with the people we love. At Roche, we thrive to deliver more benefits to our patients as part of our 10-year Pharma vision. An integral part to achieving this vision ist die Bereitstellung neuer und innovativer Datenanalyselösungen für unsere Wissenschaftler im Bereich Pharma Technical Operations (PT). Zu diesem Zweck haben wir eine neue Organisation namens PT Digital and Operational Excellence (PTE) gegründet, mit dem Ziel, branchenführende digitale und schlanke Abläufe über Funktionen hinweg und über unseren gesamten Produktionsstandort aufzubauen.

PTE ist die Organisation, die die globale Entwicklung und Umsetzung der Digital- und Operational-Excellence-Strategie von PT katalysiert, um PT zu ermöglichen, unsere Leistungsversprechen zu realisieren. Wir bauen eine starke funktionsübergreifende und inklusive Gemeinschaft auf, geben unseren Mitarbeitern die Macht der Daten in die Hand, entwickeln die Lean- und Digital-Kompetenzen in PT weiter und skalieren unsere digitalen und fortschrittlichen Analyselösungen zum Nutzen unserer Kollegen und Patienten. Wir zielen darauf ab, Datenbürgerschaft und digitales Denken zu aktivieren, unser FAIR-Datenökosystem und die Systemlandschaft zu revolutionieren, hervorragende Prozesse neu zu gestalten und transformative Erkenntnisse zu generieren.

Die Gelegenheit Diese Rolle ist verantwortlich für die Steuerung der digitalen Technologie-Strategie durch die Bereitstellung wichtiger digitaler Initiativen und Anwendungsfälle im Bereich Supply Chain, z.B. Netzwerkoptimierung, Lagerkapazitätsprognose. Als Digital Strategy Delivery Lead wirst du die Rolle eines Agile Product Owner (PO) übernehmen, um mit Stakeholdern/Kunden in den PT-Funktionen zusammenzuarbeiten, um die Planung (z.B. Diagnose), Ausführung (z.B. Design & Build) und Aufrechterhaltung digitaler Lösungen zu gestalten, um die digitalen Bestrebungen von PT zu erreichen.

• Strategische digitale Transformation: Architektur wichtiger Initiativen und fungieren als digitaler Übersetzer zwischen den geschäftlichen Anforderungen und technischen Rollen, indem nahtlos zwischen beiden Bereichen navigiert wird.
• Auswirkungen: Definition von Wirkungserwartungen (z.B. Produktvision, Fahrplan, Wertbewertungen, Geschäftsfälle) sowie Leitung der Bereitstellung einer globalen Lösung in einer Funktion oder an einem Standort. Ermögliche signifikante Verbesserungen in den Qualitätsmanagementprozessen durch innovative digitale Lösungen, die durch die Messung wichtiger Geschäftskennzahlen bestätigt werden.
• Skalierbarkeit: Nutze dein umfassendes Verständnis des End-to-End-Geschäfts im Supply Chain-Bereich, um detaillierte Anforderungsanalysen mit dem Team durchzuführen, mit starkem Fokus auf Netzwerk-Skalierbarkeit.
• Anforderungsanalyse: Nutze dein umfassendes Verständnis des End-to-End-Geschäfts im Qualitätsbereich, um detaillierte Anforderungsanalysen mit dem Team durchzuführen, mit starkem Fokus auf das Gleichgewicht zwischen Prozessanforderungen, Stakeholder-Anforderungen und der Einfachheit digitaler Produkte, Netzwerk-Skalierbarkeit und Nachhaltigkeit.
• Priorisierung und Teamaufbau: Durchführung der Priorisierung von Anwendungsfällen und Übernahme der Rolle des Produktinhabers, um die Implementierung wichtiger digitaler Anwendungsfälle zu katalysieren. Coache Teams, die digitale Anwendungsfälle entwickeln und bereitstellen, z.B. teile bewährte Praktiken, agile Arbeitsweisen, Backlog-Management, Sprint-Planung und stelle sicher, dass die volle Wirkung erfasst und die Koordination zwischen verschiedenen Initiativen gewährleistet ist. Leite funktionsübergreifende Projektteams mit digitalen Experten und Fachexperten über mehrere Standorte und Zeitzonen hinweg.
• Compliance und Lösungsformung: Erleichterung konformer Lösungen für Daten und digitale Produkte im GxP-Umfeld.
• Risikobewertung und -minderung: Identifizierung potenzieller Risiken im Zusammenhang mit digitalen Qualitätsinitiativen und Entwicklung von Strategien zur Minderung dieser Risiken.
• Innovation und Verbesserung: Kontinuierliche Erkundung und Bewertung neuer digitaler Technologien und Branchentrends. Treibe Innovation und Prozessverbesserungen im Qualitätsbereich voran, um Effizienz und Effektivität zu steigern.
• Fähigkeits- und Gemeinschaftsbildung: Koordination der Entwicklung wesentlicher Fähigkeiten und Förderung einer digitalen Gemeinschaft, die sich auf die Wertrealisierung konzentriert, z.B. durch die Durchführung von OCM-Aktivitäten. Agiere als Mentor und Führungskraft innerhalb des Produktmanagementteams und fördere eine Kultur des kontinuierlichen Lernens, der Verbesserung und der Zusammenarbeit.
• Weitere Aufgaben: Unterstützung bei Prozessverbesserungen, Portfoliomanagement, Datenmanagement, Personalstrategie, Produktbereitstellung, Unterstützungsstrategie, Partnerschaft und Zusammenarbeit mit IT, PTx-Funktionen und externen Partnern.

Wer du bist Bringst du mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Architektur und Implementierung digitaler Transformationen, vorzugsweise in der Pharmaindustrie, mit und suchst nach einer wirkungsvollen Rolle? Wir suchen eine Person mit ausgezeichnetem Wissen über das digitale und datengestützte Ökosystem der Pharmaindustrie, tiefgehender Expertise in regulatorischen, Lieferketten- und Qualitätsinformationssystemen, -tools und -techniken. Dies erfordert ein gutes Verständnis der Herausforderungen, Ziele und Betriebsumgebungen der Kunden.

Weitere Kompetenzen und Qualifikationen:

• Bildung & Erfahrung: Erfordert einen MS/PhD in einem naturwissenschaftlichen oder ingenieurtechnischen Bereich, gepaart mit mehr als 15 Jahren Erfahrung in der Leitung digitaler Transformationen oder technologieorientierter Organisationen.
• Bereichs- & Branchenerfahrung: Erfordert ein solides Verständnis der Pharmaindustrie, insbesondere im Bereich Supply Chain, Technische Operationen (Produktion, Regulierung, Qualität) und Computerisierte Systemvalidierung (CSV).
• Führung & Agile Produktverantwortung: Erfordert mehr als 5 Jahre als Agile Product Owner oder in einer Führungsrolle, mit nachweislicher Erfolgsbilanz im Change Management (z.B. ADKAR), IT-Zusammenarbeit und Einflussnahme auf Führungskräfte.
• Technische Fähigkeiten (GenAI & Daten): Erfordert ein starkes Verständnis von GenAI-Technologien (NLP, prädiktive Analytik, Automatisierung) sowie Fachkenntnisse im Bereich System- und Datenmanagement.
• Projekt- & Risikomanagement: Erfordert einen strategischen, analytischen und proaktiven Ansatz zur Leitung funktionsübergreifender Projektteams, zur Umsetzung von Transformationsinitiativen und zum Management von Risiken, Compliance und Audits.
• Kernkompetenzen & Sprachen: Erfordert außergewöhnliche Kommunikations-, Stakeholder-Management- und Wertbewertungskompetenzen, mit fließenden Englischkenntnissen (Deutsch ist von Vorteil).

Bist du bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns darauf, von dir zu hören. Bewirb dich jetzt, um diese spannende Gelegenheit zu entdecken!

Wer wir sind Eine gesündere Zukunft treibt uns zur Innovation an. Mehr als 100.000 Mitarbeiter weltweit arbeiten gemeinsam daran, wissenschaftliche Fortschritte zu erzielen und sicherzustellen, dass jeder Zugang zur Gesundheitsversorgung hat – heute und für zukünftige Generationen. Durch unser Engagement werden über 26 Millionen Menschen mit unseren Medikamenten behandelt und mehr als 30 Milliarden Tests mit unseren Diagnostik-Produkten durchgeführt. Wir ermutigen uns gegenseitig, neue Möglichkeiten zu erkunden, Kreativität zu fördern und hohe Ziele zu setzen, um lebensverändernde Gesundheitslösungen zu liefern. Gemeinsam können wir eine gesündere Zukunft gestalten. Roche ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert.