Portfolio Strategy & Delivery Lead, Data Insight Technology

Chez Roche, vous pouvez être vous-même et être apprécié pour les qualités uniques que vous apportez. Notre culture encourage l'expression personnelle, le dialogue ouvert et les connexions authentiques, où vous êtes valorisé, accepté et respecté pour ce que vous êtes, vous permettant de prospérer tant personnellement que professionnellement.

Dans l'organisation de recherche et de développement précoce de Roche (pRED), nous fabriquons des médicaments transformateurs pour les patients afin de répondre à certains des besoins de santé non satisfaits les plus difficiles au monde. Ensemble, nous créons une culture définie par la curiosité, la responsabilité et l'humilité, où nos personnes talentueuses sont habilitées et inspirées à apporter des innovations extraordinaires et changeantes la vie rapidement.

La stratégie, le portefeuille et les opérations (SPO) est une fonction unifiée qui sert d'épine dorsale stratégique et opérationnelle permettant la stratégie de pRED du laboratoire à la clinique. SPO centralise des compétences spécialisées dans des domaines critiques, y compris les services de sites et de laboratoire, la gestion de programmes et de projets, la stratégie, les opérations cliniques, les opérations externes, le développement des capacités, les plateformes technologiques de laboratoire de base (360Labs) et le leadership d'équipe d'actifs.

La mission de SPO est de créer de la valeur pour l'entreprise en livrant l'excellence opérationnelle et en accélérant la productivité du portefeuille. En tant que partenaire de confiance, SPO favorise une culture de collaboration et de responsabilité pour garantir que pRED transitionne les actifs en douceur de la recherche précoce au développement avancé.

Le pRED Portfolio Strategy & Delivery Lead est un leader stratégique senior et un décideur au sein des opérations cliniques de Roche pRED, responsable de façonner une stratégie CO DTA de premier plan dans l'industrie qui livre avec succès le portefeuille de programmes et d'études de pRED dans les DTA assignés. Il dirige le domaine fonctionnel de responsabilité (actif, gestion d'étude, données et technologie ou personnes), en identifiant et développant de nouvelles façons de travailler pour repousser continuellement les limites de l'excellence dans la livraison et l'engagement.

En tant que DTA Portfolio Strategy & Delivery Lead, vous serez responsable de :

• Construire, diriger et améliorer les collaborations interfonctionnelles et influencer la prise de décision à travers le développement précoce et tardif, tout en fournissant une voix opérationnelle stratégique forte pour éliminer les obstacles et s'aligner sur les priorités.
• Collaborer avec les chefs de développement précoce et les leaders d'équipe de projet pour traduire les stratégies eSPC et DTA en une stratégie de portefeuille de livraison CO pRED cohérente qui équilibre les besoins commerciaux avec les budgets et les ressources.
• Servir de principal décideur pour prioriser les décisions opérationnelles stratégiques DTA, en collaborant avec les équipes de développement précoce et tardif pour optimiser l'exécution quotidienne.
• Exploiter l'analyse de données, l'informatique et l'IA pour favoriser une prise de décision basée sur les données, tout en travaillant de manière interfonctionnelle avec le leadership CO pour affiner les stratégies de livraison, surmonter les défis de performance et améliorer à la fois l'efficacité opérationnelle et l'engagement des employés.

En tant que leader expérimenté, vos responsabilités incluent :

• Responsabilité fonctionnelle : Diriger l'un des domaines fonctionnels de responsabilité pour favoriser une culture et un état d'esprit de performance, de propriété et d'innovation.
• Développement des capacités : Articuler la direction stratégique pour votre domaine fonctionnel avec un fort accent sur le développement des talents et le déploiement efficace des ressources.
• Transformation : Diriger la gestion du changement pour intégrer de nouveaux modèles opérationnels qui augmentent la productivité, la rapidité et la qualité.
• Engagement et collaboration : Favoriser une culture de collaboration, d'inclusivité et de haute performance.
• Gestion de la performance : Évaluation régulière des performances, contributions et impacts, fournissant des retours, du coaching et de la gestion de la performance.
• Leadership des personnes : Diriger et développer une organisation matricielle d'employés, y compris des rapports directs qui peuvent être eux-mêmes des leaders.
• Leadership opérationnel et stratégique : Comprendre la performance actuelle, les défis et les opportunités associés à la livraison des programmes/études cliniques.
• Gestion des connaissances : Développer un réseau solide d'expertise pouvant être exploité pour bénéficier à votre domaine de responsabilité.

Qui vous êtes : Vous détenez un diplôme universitaire ou des années d'expérience équivalentes avec plus de 15 ans d'expérience en opérations cliniques pharmaceutiques, dont au moins 10 ans en leadership stratégique des opérations cliniques mondiales.

Vous êtes passionné, un excellent communicateur, et inspiré par notre mission. Vous avez une compréhension complète du développement clinique précoce mondial en contextes internationaux, ainsi qu'une solide connaissance des tendances et enjeux externes dans l'industrie pharmaceutique mondiale.

Vous êtes prêt à voyager à l'international en fonction des besoins spécifiques de l'entreprise.

Chez Roche, nous visons haut pour fournir des solutions de santé qui changent la vie. Si vous êtes prêt à avoir un impact significatif sur les patients et les systèmes de santé dans le monde entier, c'est ici que vous devez être.