Global Head of Pharma Communications Business Partnering

Bei Roche können Sie sich als die Person zeigen, die Sie sind, und werden für die einzigartigen Qualitäten, die Sie mitbringen, geschätzt. Unsere Kultur fördert persönliche Ausdrucksformen, offenen Dialog und echte Verbindungen, in denen Sie für das, was Sie sind, geschätzt, akzeptiert und respektiert werden, sodass Sie sowohl persönlich als auch beruflich gedeihen können. So wollen wir Krankheiten verhindern, stoppen und heilen und sicherstellen, dass jeder Zugang zu Gesundheitsversorgung hat, heute und für kommende Generationen. Treten Sie Roche bei, wo jede Stimme zählt.

Die Position

Die Unternehmenskommunikation (GC) ist verantwortlich für die Schaffung eines nachhaltigen positiven Images von Roche und repräsentiert die Stimme des Unternehmens auf Gruppenebene: Wir kommunizieren die Strategie von Roche und wie wir unser Ziel „Jetzt zu tun, was Patienten als Nächstes brauchen“ an interne und externe Zielgruppen vermitteln. Wir treiben integrierte und globale Kampagnen voran und bieten Plattformen für Kommunikationsgeschäftspartner sowie unsere Tochtergesellschaften, um mit Zielgruppen in Kontakt zu treten. Wir tragen dazu bei, das Vertrauen der wichtigsten Interessengruppen aufzubauen, das Markenimage und den Ruf von Roche zu verwalten und ein günstiges Umfeld für unser Geschäft zu schaffen. Wir streben danach, innovativ, zukunftsorientiert, kreativ und mutig zu sein und eine starke, integrierte Unternehmensmarke und ein Publikumserlebnis zu repräsentieren.

Die Rolle

Als Mitglied des Führungsteams der Kommunikation (CLT) sind Sie gemeinsam mit Ihren Kollegen und dem Leiter der Unternehmenskommunikation (GC) verantwortlich für die gemeinsame Leitung der globalen Kommunikationsorganisation. Sie fungieren als Kommunikationsgeschäftspartner des CEO von Roche Pharma. Diese kritische Position hat einen globalen Umfang und leitet ein Team von Fachleuten auf der ganzen Welt. Diese Position umfasst die Gesamtverantwortung für die strategische Leitung der Pharma-Kommunikation über alle Pharma-Divisionen hinweg.

Ihre Möglichkeiten

• Sie leiten und überwachen das globale Team für Pharma-Kommunikationspartnerschaften.
• Gemeinsam mit dem Pharma-Kommunikations-BP-Team, Pharma-Führungskräften, den Kommunikationszentren für Exzellenz und anderen Interessengruppen entwickeln und implementieren Sie globale Pharma-Kommunikationsstrategien und informieren interne und externe Zielgruppen über die Mission, den Zweck, die Strategie, die Ziele, die Pläne, den Fortschritt und die wichtigsten Initiativen der zugewiesenen Funktion.
• Sie erstellen Pharma-Kommunikationsstrategien, -pläne und -materialien/-assets zur Kommunikation der organisatorischen Struktur der Funktion, laufenden Kommunikations-Updates des Führungsteams, Produktmeilensteinen, therapeutischen Bereichskommunikationen sowie zur Unterstützung der Strategien und Initiativen der Funktion in Bezug auf Mitarbeiterentwicklung und Engagement.
• Sie etablieren, implementieren und überwachen funktionale Kommunikationsrichtlinien, -verfahren, -standards, -vorlagen und andere Werkzeuge, um Konsistenz, Effizienz und erstklassige Kommunikation in der Funktion voranzutreiben.
• Sie stellen sicher, dass Roche, die Pharma-Division und das Pharma-Führungsteam in allen funktionalen Kommunikationsstrategien, -plänen und -botschaften/Kommunikationen fehlerfrei repräsentiert werden.
• Sie entwickeln Metriken und Mechanismen zur Messung der Ergebnisse aus den Strategien, Plänen und Taktiken der funktionalen Kommunikation über die Division hinweg.
• Sie fördern die Annahme von Best Practices und Möglichkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung in allen Pharma-Kommunikationen.

Wer Sie sind

Sie haben einen Universitätsabschluss sowie umfangreiche Erfahrung in strategischer Kommunikation in einem schnelllebigen Umfeld. Sie bringen Erfahrung in verschiedenen Kommunikationsdisziplinen wie Öffentlichkeitsarbeit, Medienbeziehungen, Krisenmanagement und Produktkommunikation mit. Sie verfügen über hervorragende Führungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten und fühlen sich in einem matrixartigen und multikulturellen Umfeld wohl. Darüber hinaus bringen Sie folgende Fähigkeiten und Kompetenzen mit:

• Über 10 Jahre Erfahrung in der Kommunikation, vorzugsweise in einem Unternehmensumfeld oder PR-Agenturerfahrung mit Unterstützung von Kunden im Gesundheitswesen.
• Sie haben nachgewiesen, dass Ihre Erfahrung und Ihr Einfluss als Führungskraft und Kommunikator es Ihnen ermöglichen, erfolgreich ein globales Kommunikationsteam zu leiten.
• Sie haben 5 oder mehr Jahre Führungserfahrung als People Leader; Erfahrung in der Führung anderer Führungskräfte ist bevorzugt.
• Sie leben einen dienenden und kreativen Führungsstil vor, der durch unser gemeinsames Ziel motiviert ist, Vision, Inspiration bietet und die Organisation dazu anregt, Kommunikationsexzellenz und Wert zu liefern.
• Sie bringen die Fähigkeit mit, ein Team von leistungsstarken Mitarbeitern zu coachen; Sie ermöglichen Leistungen, die kollektiven Wert über individuelle Beiträge hinaus liefern.
• Sie haben Erfahrung im Aufbau und in der Leitung vielfältiger Teams, in der Talententwicklung und in der Schaffung einer transparenten und wertorientierten Kultur zur Beschleunigung des persönlichen Wachstums der Mitarbeiter.
• Sie leben aktiv die Roche Leadership Commitments, Collective Leadership und Roche Operating Principles in Ihrer Organisation vor.
• Sie zeigen Fähigkeiten zur Entwicklung und Verwaltung großangelegter globaler Kommunikationsstrategien, -pläne, -aktivitäten und -teams.
• Herausragende strategische Agilität: Ihr herausragendes Verständnis der Gesundheitsbranche ermöglicht es Ihnen, robuste und innovative Strategien zu entwickeln.
• Herausragende Beratungskompetenz: Sie verfügen über hervorragende aktive Zuhörfähigkeiten, die Fähigkeit, wichtige Informationen schnell zu extrahieren und zu verarbeiten, die wesentlichen Bedürfnisse oder Interessen interner Kunden zusammenzufassen und gezielte und angemessene Einblicke und Empfehlungen zu geben.
• Exzellente Wirkung auf Führungsebene: Sie zeigen große Fähigkeit, mit Integrität und Präsenz als Sprecher, Kommunikator, Mediator und Präsentator aufzutreten.
• Sie demonstrieren hervorragende Fähigkeiten im Change Management und eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der effektiven Umsetzung von organisatorischen Transformationen und Innovationen.
• Sie haben Erfahrung darin, vor und mit Führungskräften des Unternehmens zu präsentieren und diese zu coachen und deren Entscheidungsfindung zu beeinflussen.
• Sie sind fließend in Englisch (mündlich und schriftlich); Deutsch ist von Vorteil.

Wer wir sind

Eine gesündere Zukunft treibt uns an, innovativ zu sein. Gemeinsam setzen sich mehr als 100.000 Mitarbeiter weltweit dafür ein, die Wissenschaft voranzutreiben und sicherzustellen, dass jeder Zugang zu Gesundheitsversorgung hat, heute und für kommende Generationen. Unsere Bemühungen führen dazu, dass mehr als 26 Millionen Menschen mit unseren Medikamenten behandelt werden und über 30 Milliarden Tests mit unseren Diagnostikprodukten durchgeführt werden. Wir ermutigen uns gegenseitig, neue Möglichkeiten zu erkunden, Kreativität zu fördern und unsere Ambitionen hoch zu halten, damit wir lebensverändernde Gesundheitslösungen liefern können, die einen globalen Einfluss haben. Lassen Sie uns gemeinsam eine gesündere Zukunft aufbauen.

Roche ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.