Head of Automation and Digital Engineering

Head of Automation and Digital Engineering

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Roche

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Automatisierungs- und Digital Engineering-Funktion mit einer globalen Vision und Strategie.
  • Unternehmen: Roche, ein führendes Unternehmen in der biopharmazeutischen Industrie.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 40-50% erforderlich, keine Umzugsleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und mache einen echten Unterschied für Patienten.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen und 12-15 Jahre Erfahrung in Automatisierungstechnologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Verantwortlichkeiten

  • Führung und Aufsicht über die Automatisierungs- und Digital Engineering-Funktion, einschließlich der Erstellung einer Vision und mehrjähriger Strategien für eine global ausgerichtete Funktion.
  • Überwachung und Entwicklung einer technischen Belegschaft von über 10 Mitarbeitern weltweit, zusammen mit strategischen Dienstleistern, die ein Portfolio von mehreren Milliarden CHF CAPEX liefern.
  • Entwicklung von Fähigkeiten und Fachwissen in der Automatisierung und im digitalen Engineering, während sichergestellt wird, dass die Ingenieurprozesse effizient und effektiv sind.
  • Partnerschaft mit wichtigen Interessengruppen zur Weiterentwicklung globaler Ingenieurstandards und technologischer Fortschritte in den Strategien des Automatisierungsingenieurwesens.
  • Nutzung innovativer Technologien, um die Organisation auf zukünftige Herausforderungen im Bereich Automatisierungsengineering in der Fertigung und Prozessentwicklung vorzubereiten.
  • Sicherstellung innovativer, nachhaltiger und kosteneffektiver Design- und Implementierungsstrategien durch die Verfolgung globaler Branchentrends.
  • Entwicklung hervorragender Partnerschaften mit externen Automatisierungsingenieurbüros in Übereinstimmung mit dem Global Procurement zur optimalen Durchführung von Investitionsprojekten.
  • Förderung und Steuerung der Netzwerkzusammenarbeit durch die Einrichtung und Leitung globaler Communities of Practice für Automatisierungsingenieure.
  • Partnerschaft mit Pharma Digital und IT/OT zur Entwicklung einer umfassenden Strategie zur Angleichung von Informations- und Betriebstechnologien.

Wer Sie sind

  • Sie sind ein visionärer Führer mit starken organisatorischen Fähigkeiten, exekutiver Präsenz und außergewöhnlichem Geschäftssinn.
  • Sie besitzen die Fähigkeit, Transformationen in einer globalen, vernetzten Organisation zu leiten und sind leidenschaftlich daran interessiert, Talente und eine Kultur der Innovation zu entwickeln.
  • Sie sind ein strategischer Denker, der komplexe organisatorische Dynamiken mit Agilität und Resilienz navigiert und effektiv Partner und Interessengruppen auf hoher Ebene in einem stark regulierten GMP-Umfeld beeinflusst.

Qualifikationen

  • Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet; ein MS oder MBA ist wünschenswert.
  • Mindestens 12 bis 15 Jahre Erfahrung in Ingenieurwesen, Automatisierung und digitalen Technologien, vorzugsweise in der biopharmazeutischen oder lebenswissenschaftlichen Industrie.
  • Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Führung und Coaching multidisziplinärer Teams innerhalb eines Unternehmensumfelds.
  • Nachweislicher Erfolg in der Leitung regionaler oder globaler Ingenieurorganisationen und im Management großer CAPEX-Portfolios.
  • Tiefe Expertise im Bereich Automatisierungsengineering, einschließlich Kenntnisse in Governance, Nachhaltigkeit und Energieeffizienz.
  • Erfahrung im Navigieren und Beeinflussen globaler Kulturen sowie eine Erfolgsbilanz im Veränderungsmanagement unter Berücksichtigung von Risiken.
  • Bereitschaft zu reisen (40 - 50%).
  • Umzugsleistungen werden für diese Position nicht angeboten.

Sind Sie bereit, einen Unterschied für unsere Patienten zu machen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – schließen Sie sich uns jetzt an und werden Sie Teil unserer Reise!

Über Roche

Roche ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.

Head of Automation and Digital Engineering Arbeitgeber: Roche

Roche ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung für Führungskräfte im Bereich Automatisierung und digitale Technik bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und nachhaltige Lösungen fördert Roche die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch umfassende Schulungs- und Wachstumsprogramme. Die globale Vernetzung und die Zusammenarbeit mit führenden externen Partnern ermöglichen es Ihnen, an bedeutenden Projekten in der biopharmazeutischen Industrie zu arbeiten und einen echten Unterschied für Patienten zu machen.

Roche

Kontaktdaten:

Roche Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Automation and Digital Engineering erhalten könnten

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Roche und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Roche interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Automation and Digital Engineering mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Organisationsfähigkeiten
Geschäftsverständnis
Transformation Leadership
Talententwicklung
Innovationskultur
Strategisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Roche unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Roche!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Roche vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Roche beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!