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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien für das Onkologie-Portfolio und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Roche/Genentech, ein innovatives Pharmaunternehmen mit einer kollaborativen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, Umzugsunterstützung und berufliche Entwicklung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte transformative Medikamente und mache einen echten Unterschied im Leben von Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Wissenschaft oder Wirtschaft, Erfahrung in der Portfolioverwaltung und strategischer Entwicklung.
Bei Roche/Genentech haben wir eine mutige Pharma-Ambition, bis 2030 20 transformative Medikamente zu entwickeln, die Krankheiten mit der höchsten gesellschaftlichen Belastung angehen. Innerhalb der Portfolio-Strategie und -Management (PSM) setzen wir diese Ambition um, indem wir qualitativ hochwertige Entscheidungen treffen, um unser Portfolio zu gestalten. Wir möchten, dass Sie Teil unserer Vision werden und Teil unseres leidenschaftlichen, kollaborativen, globalen PSM-Teams sind! Wir sind ein starkes, eng verbundenes, vertrauensvolles Team, das aus einer kreativen Denkweise heraus arbeitet. Wir probieren Dinge aus, diskutieren offen und lernen aus Fehlern und Misserfolgen, experimentieren und iterieren, um unsere Ziele zu erreichen. Wir sind DER Ort, an dem Talente wachsen und beitragen können; unser Talent fühlt sich geschätzt, verbunden und hat ein Gefühl der Zugehörigkeit zu etwas Bedeutungsvollem. Wir haben einen hohen Einfluss; Stakeholder verlassen sich auf unser Fachwissen, um unser Portfolio aktiv zu verwalten und unsere Pharma-Ambition zu erfüllen.
Als Portfolio-Leiter, Onkologie, werden Sie sich darauf konzentrieren, die Portfolio-Strategie mitzugestalten und das Portfolio des Onkologie-Therapeutikbereichs zu verwalten. Sie werden eng mit Kollegen in Gruppen über PSM hinaus (z.B. Global Product Strategy, PD Functions, andere Portfolio-Gruppen bei Roche, Programm-Management, Finanzen, gRED, pRED, Chugai) in Ihrer täglichen Arbeit zusammenarbeiten. Zu den Verantwortlichkeiten gehören unter anderem:
- Entwicklung der Portfolio-Strategie für den Therapeutikbereich - Zusammenarbeit mit PD & GPS Therapeutic Area Heads und anderen Pharma-Führungskräften, um robuste Onkologie-Portfolio-Strategien zu entwickeln.
- Portfolio-Management für den Therapeutikbereich - Aktive Verwaltung des Onkologie-Portfolios mit einem unternehmensweiten Ansatz, Bereitstellung datengestützter umsetzbarer Portfolio-Insights.
- Entscheidungsunterstützung und Bewertung - Aktiver Partner für Entscheidungsträger und Mentor für Portfolio-Leiter.
- Portfolio-Bewertungen und Präsentationen - Verständnis und Kommunikation der Portfoliodynamik auf verschiedenen Ebenen.
Sie sind eine talentierte und leidenschaftliche Person, die von unserem gemeinsamen Ziel getrieben wird, das Portfolio zum Nutzen der Patienten mitzugestalten und bereitzustellen.
Hintergrund und Erfahrung:
- Abschluss in Wissenschaft, Wirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich. Ein fortgeschrittener Abschluss und/oder Zertifizierung (z.B. MBA, PhD, PharmD, MS, MPH) ist bevorzugt.
- Erfahrung in der matrixübergreifenden Führung.
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, einschließlich klarer, prägnanter und zeitnaher Kommunikation.
- Starkes Verständnis der Arzneimittelentwicklung sowie Planungs- und Organisationsfähigkeiten.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Senior Leaders zu komplexen Themen zu beeinflussen.
- Erfahrung im Portfolio-Management und in der Strategieentwicklung.
- Fähigkeit, innerhalb einer sich verändernden Organisation zu navigieren.
Umzugsleistungen sind für diese Stellenanzeige verfügbar.
Genentech ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Es ist unsere Politik und Praxis, alle Mitarbeiter und Bewerber auf der Grundlage von Verdienst, Qualifikationen und Kompetenz zu beschäftigen, zu befördern und anderweitig zu behandeln.
Portfolio Leader, Oncology Arbeitgeber: Roche
Kontaktperson:
Roche HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Portfolio Leader, Oncology
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Pharma- und Onkologiebranche in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf informelle Gespräche vor! Oft sind es die ungezwungenen Unterhaltungen, die den Unterschied machen. Überlege dir einige Fragen, die du stellen kannst, um dein Interesse an der Portfolio-Strategie und dem Team zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige deine Leidenschaft! Wenn du eine Idee hast, wie man die Portfolio-Strategie verbessern könnte, zögere nicht, sie anzusprechen. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell zu gestalten, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Portfolio Leader, Oncology
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir lieben es, wenn du deine Gedanken strukturiert und verständlich präsentierst.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Position sind. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie das zu unserer Vision passt. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Roche vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Pharma-Ambition von Roche/Genentech vertraut. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als Portfolio Leader, Oncology dazu beitragen kann, transformative Medikamente zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich in einem matrixübergreifenden Team gearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Portfolio-Strategieentwicklung und im Stakeholder-Management verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell sieht, und wie du helfen kannst, diese zu bewältigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position exzellente zwischenmenschliche Fähigkeiten erfordert, übe, klar und prägnant zu kommunizieren. Achte darauf, dass du deine Gedanken strukturiert präsentierst und auf Rückfragen offen und konstruktiv reagierst.