Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktentwicklung und arbeite an innovativen Lösungen für chronische Krankheiten.
- Unternehmen: Roche, ein globales Unternehmen mit Fokus auf Gesundheit und Innovation.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Hintergründen und exzellenten Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die das Leben von Menschen verbessern und einen echten Unterschied machen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Produktmanagement und Entwicklung, insbesondere im Gesundheitssektor.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Bei Roche können Sie sich als die Person zeigen, die Sie sind, und werden für die einzigartigen Qualitäten, die Sie mitbringen, geschätzt. Unsere Kultur fördert persönliche Ausdrucksformen, offenen Dialog und echte Verbindungen, in denen Sie geschätzt, akzeptiert und respektiert werden, sodass Sie sowohl persönlich als auch beruflich gedeihen können. So wollen wir Krankheiten vorbeugen, stoppen und heilen und sicherstellen, dass jeder Zugang zu Gesundheitsversorgung hat, heute und für kommende Generationen. Treten Sie Roche bei, wo jede Stimme zählt.
Die Position
Als Teil der Abteilung für Produktmanagement in der globalen F&E-Organisation werden Sie Teil eines vielfältigen und talentierten Teams, das eine Leidenschaft dafür hat, Produkte zu entwickeln, die Menschen mit chronischen Krankheiten helfen und es ihnen ermöglichen, das zu tun, was sie lieben, anstatt das zu tun, was ihre Erkrankung erfordert. Wir hören unseren Kunden und Interessengruppen zu und sind die Brücke zwischen ihren Bedürfnissen und den Entwicklungsteams. Unsere vielfältige Erfahrung ermöglicht es uns, die Grenzen physischer und digitaler Produkte zu überwinden und kombinierte Lösungen anzubieten. Wir lieben, was wir tun: Produkte entwickeln, Teams auf dem Weg zur Vision führen und sie dabei glücklich halten.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Versteht die Produktresultate und Vorteile für Kunden, den Markt und das Unternehmen.
- Erfasst funktionale Anforderungen und konzipiert Funktionen, die den Kundenbedürfnissen entsprechen.
- Leitet die Produktdefinition in Zusammenarbeit mit dem Scrum Master und dem Entwicklungsteam (UI/UX-Team, Architektur, Engineering, Business Analyst…) einschließlich anderer relevanter Inputs, die den Umfang des Produkts beeinflussen können.
- Besitzt und erleichtert die Verfeinerung von Funktionen und Benutzerstorys sowie Planungssitzungen innerhalb des SAFe-Frameworks.
- Verwaltet das Team-Produkt-Backlog und die Priorisierung von Benutzerstorys.
- Genehmigt Produktinkremente bei Sprint-Reviews und akzeptiert den endgültigen Iterationsplan.
- Leitet das Produktentwicklungsteam und führt die Implementierung.
- Koordiniert Abhängigkeiten zwischen Teams und anderen Produktbesitzern sowie externen Partnern.
- Verantwortlich für die Lieferung des Produkts und der Funktionen gemäß dem Release-Plan.
Wer Sie sind
- Sie haben einen BSc- und MSc-Abschluss in IT (Ingenieurwesen), Informatik oder einem verwandten Bereich.
- Sie haben Erfahrung im Produktmanagement und in der Entwicklung in B2B- oder B2B2C-Branchen in einer globalen Organisation.
- Sie haben mehr als 10 Jahre Erfahrung im Produktentwicklungszyklus.
- Sie haben mehr als 5 Jahre Erfahrung in Produktmanagementrollen, Produkt-Roadmap-Strategien und Backlog-Management für große Produkte.
- Sie haben mehr als 2 Jahre Erfahrung im Gesundheitssektor und im Management von Medizinprodukten.
- Tiefe Kenntnisse über Schlüsseltechnologien, Frameworks und Anbieter für die Produktentwicklung.
- Technischer Hintergrund, um erfolgreich mit den Entwicklungsteams zu interagieren.
- Fähigkeit, mit mehreren Interessengruppen zusammenzuarbeiten, um Geschäftsanforderungen zu erfassen und in Funktionen oder Lösungen umzuwandeln.
- Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban) und skalierten agilen Frameworks (z.B. SAFe, Spotify).
- SAFe-Zertifizierung ist von Vorteil.
Wo die Gehaltstransparenz gilt, werden die Einzelheiten basierend auf dem primären Standort angegeben. Für diese Rolle ist der primäre Standort Sant Cugat del Vallès.
Roche ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.
(Senior) Software Product Manager Arbeitgeber: Roche
Roche ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und respektvolle Arbeitskultur fördert, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird. Als Biostatistiker (m/w/d) in der Forschung und Entwicklung hast du die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team an innovativen Lösungen zu arbeiten und deine Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln. Zudem bietet Roche zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung und unterstützt aktiv die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Software Product Manager erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Roche anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als (Senior) Software Product Manager bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Roche vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Software Product Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Roche klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Roche vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
