Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Finanz- und Rechnungswesen eines wachsenden Einzelhandelsunternehmens.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches, inhabergefĂĽhrtes Unternehmen mit starkem Wachstum im Einzelhandel.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, ein motiviertes Team und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit einer Leidenschaft für Retail und persönlichem Wachstum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes BWL-Studium und mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel erforderlich.
- Andere Informationen: Referenznummer fĂĽr die Bewerbung: SFU25222#.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen für Dekoartikel, Haushaltswaren und Paperware mit einem Umsatz im mittleren dreistelligen Millionenbereich und knapp 700 Mitarbeitenden in Europa. Das mittelständische, filialisierte Unternehmen befindet sich in einer hervorragenden und profitablen Ausgangssituation und weist enormes Wachstumspotential und Expansionsbestrebungen auf. Menschlichkeit, hands-on Mentalität, Visionär-Geist und Agilität sowie eine unbedingte „Passion“ zum Thema Retail werden im stetig wachsenden Unternehmen großgeschrieben und spiegeln sich in der Kultur und Philosophie des Unternehmens wider. Flache Hierarchien, ein junges, begeistertes Team und kurze Entscheidungswege sowie ein motivierendes und kollegiales Arbeitsumfeld zeichnen das Unternehmen aus.
Ihre Aufgabe: Attraktive kaufmännische Verwaltungsaufgabe für ein stark wachsendes stationäres Handelskonzept. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die wichtige Position des Kaufmännischen (Verwaltungs-)Leiters (m/w/d) für alle kaufmännischen Belange des schnell wachsenden Filialunternehmens zu besetzen. Er/sie stellt mit seinem kleinen Team das Handels-Controlling der Kassenabschlussdaten, das Rechnungswesen sowie alle rechtlichen und vertraglichen Themen der deutschen Tochtergesellschaft sicher. Ferner haben finanzielle Fragen und Expansions-Projekte zur strategischen Weiterentwicklung und die Beratung der Geschäftsführung als „Sparringspartner“ eine besondere Bedeutung. Der Stelleninhaber (m/w/d) wird dem lokalen Geschäftsführer gleichgestellt und soll eng mit ihm zusammenarbeiten, wobei der Geschäftsführer die operativen Retail-Themen verwaltet und der Finance Manager/Prokurist sämtliche Backoffice Verwaltungsthemen innehat.
Kernziele der Funktion sind die Verantwortung für Personalwesen und HR-Administration, Arbeitsschutz, Organisations- und Prozessmanagement, Vertragsmanagement, rechtliche Themen, ebenso wie die Verantwortung für die Finanzbuchhaltung, Controlling, Bankgeschäfte und Liquiditätsmanagement sowie die Zusammenarbeit mit dem IT-Dienstleister.
Erforderliche Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Einzelhandel
- Fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und strategisches Denken
- Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf die Referenznummer SFU25222.
Commercial Director im Rechnungswesen und Controlling (m / w / d) Arbeitgeber: Rochus Mummert Beteiligungs- und Dienstleistungs GmbH
Kontaktperson:
Rochus Mummert Beteiligungs- und Dienstleistungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Commercial Director im Rechnungswesen und Controlling (m / w / d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Einzelhandel und Rechnungswesen zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei dem Unternehmen tätig sind, bei dem du dich bewirbst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Setze dich intensiv mit der Unternehmensgeschichte, den Werten und der Kultur auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Rolle stark auf strategisches Denken und Expansion fokussiert ist, solltest du dir Gedanken über mögliche Strategien für das Unternehmen machen. Überlege dir konkrete Vorschläge, die du im Gespräch einbringen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem Umfeld mit flachen Hierarchien ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deine soziale Kompetenz unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Commercial Director im Rechnungswesen und Controlling (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich grĂĽndlich ĂĽber das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmensphilosophie, die Kultur und die aktuellen Entwicklungen im Einzelhandel, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die fĂĽr die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie deine FĂĽhrungserfahrung im Einzelhandel.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Position des Kaufmännischen Leiters bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten, strategisches Denken und Teamfähigkeit ein.
Referenznummer angeben: Vergiss nicht, in deiner Bewerbung die angegebene Referenznummer SFU25222# zu erwähnen. Dies hilft dem Unternehmen, deine Bewerbung schnell zuzuordnen und zeigt, dass du die Stellenanzeige aufmerksam gelesen hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rochus Mummert Beteiligungs- und Dienstleistungs GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Kultur und Werte des Unternehmens. Da Menschlichkeit und eine hands-on Mentalität großgeschrieben werden, solltest du Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung parat haben, die diese Eigenschaften widerspiegeln.
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Position stark mit strategischer Weiterentwicklung und Expansion verbunden ist, solltest du dir Gedanken über mögliche Expansionsprojekte machen und wie du das Unternehmen dabei unterstützen kannst. Überlege dir konkrete Ideen und Ansätze.
✨Hebe deine analytischen Fähigkeiten hervor
Die Rolle erfordert ausgezeichnete analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, in denen du deine analytischen Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Entscheidungen zu treffen.
✨Zeige Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Da die Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer und deinem Team entscheidend ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Kommunikation und Konfliktlösung bereit haben. Dies zeigt, dass du gut ins Team passt.