Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb und entwickle internationale Strategien für ein wachsendes Unternehmen.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Bauzulieferindustrie mit 80 Mio. Euro Umsatz und dynamischem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Gestalte deine Karriere mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit zur Unternehmensbeteiligung.
- Warum dieser Job: Nutze deinen Gestaltungsspielraum, um einen Nischenmarktführer auf die nächste Stufe zu bringen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrungen im internationalen Vertrieb und ein wirtschaftsingenieurwissenschaftliches Studium.
- Andere Informationen: Du wirst Teil eines engagierten Teams und kannst aktiv an der Digitalisierung aller Prozesse mitwirken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Hidden Champion – Wenig konjunkturabhängiger Nischenmarkt – 80 Mio. Euro Umsatz. Das traditionsreiche, wirtschaftlich kerngesunde Unternehmen ist mit seinen Qualitätsprodukten führend in Deutschland in einem Nischenmarkt der Bauzulieferindustrie. Für Großprojekte entwickelt es individuelle Sonderlösungen, vom Prototypen bis zur Montage. Mit 230 Mitarbeitenden erlöst es 80 Mio. Euro und wächst dynamisch. Kontinuierliche Investitionen in IT und Produktionssysteme ermöglichen eine hohe Automatisierung und machen das Unternehmen unabhängiger vom Fachkräftemangel.
In seinem regional fragmentierten Markt agiert es bundesweit, verfügt über den schnellsten, effizientesten Planungs-, Produktions- und Auslieferprozess und das mit Abstand breiteste Produktangebot. Dieses eignet sich sowohl für Neubauten als auch für die Sanierung und Renovierung von Bestandsgebäuden, trägt wesentlich zur Erfüllung der Nachhaltigkeitsziele seiner Kunden bei und ermöglicht ihnen die Inanspruchnahme staatlicher Förderkredite. Seine zahlreichen Referenzprojekte kommen dem Unternehmen bei öffentlichen Ausschreibungen zugute, über die es 75 % seiner Umsätze erzielt. Die übrigen Erlöse stammen von großen, namhaften Generalunternehmern und Ingenieurbüros, die die Firma bereits aus Projekten kennen und sie selbst beauftragen oder weiterempfehlen.
Die stetig wachsende Zahl öffentlicher Sanierungsprojekte bietet eine krisensichere Basis, weshalb sich die Firma bereits länger fast ohne aktiven Vertrieb von der allgemeinen Baukonjunktur abkoppeln kann. Auf dem Weg zur mittelfristig angestrebten Umsatzverdopplung möchte sie außerdem vermehrt für private Auftraggeber, auch im angrenzenden europäischen Ausland, tätig sein. Den gesamten Prozess von der Projektakquise bis zur Pflege der Kundenbeziehungen wird eine eigene Vertriebsorganisation abdecken, die ein zusätzlicher Geschäftsführer (m/w/d) aufbauen soll. An ihn berichtet dann auch der kaufmännische Leiter, der die Einführung des ERP-Systems koordiniert und die Weiterentwicklung von Reporting und Controlling vorantreibt.
Dynamisches Wachstum – Vertriebsaufbau – Internationalisierung – Skalierung. Sie sind mitverantwortlich für die ergebnisbezogene Steuerung und Weiterentwicklung des Gesamtunternehmens, berichten an den Beirat und führen zehn Mitarbeitende in Vertrieb, Marketing und kaufmännischen Ressorts, die Sie nach Bedarf ergänzen. Neben der Konzeption einer internationalen, kanalübergreifenden Absatzstrategie schaffen Sie eine Datenbasis für Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen, identifizieren und realisieren neue Geschäftsfelder und erschließen weitere Ländermärkte unter Berücksichtigung rechtlicher und produktspezifischer Rahmenbedingungen.
Sie betreuen Großkunden und Partner, akquirieren Neuprojekte, verhandeln Verträge und etablieren B2B-Marketingmaßnahmen zur Steigerung der Markenbekanntheit, zur Kommunikation der Marktführerschaft und zur verbesserten Vermarktung des Leistungsangebots als System. Daneben evaluieren Sie Optionen für anorganisches Wachstum und sorgen für eine Digitalisierung aller absatzbezogenen Prozesse. Gemeinsam mit dem kaufmännischen Leiter richten Sie ein Management Information System (MIS) ein.
Ich suche das Gespräch mit einem unternehmerischen, tatkräftigen und eigenmotivierten Absatzprofi. Auf Basis eines wirtschafts(ingenieur)wissenschaftlichen Studiums haben Sie sich bis in die Geschäftsführung internationaler, mittelständischer Unternehmen für technisch komplexe Produkte der Bauzulieferindustrie entwickelt. Der Umgang mit öffentlichen Ausschreibungen, Generalunternehmern, Architekten und Planern ist Ihnen vertraut, ebenso wie die Anwendung von VOB, Teil B. Den Vertrieb steuern Sie KPI-basiert und mithilfe eines CRM-Tools. Mit der Anpassung von Organisationen an dynamisches Wachstum sind Sie vertraut. Sie sind selbst gut organisiert, schaffen Struktur und Transparenz und denken in Prozessen. Im Miteinander sind Sie fair und berechenbar, zugänglich und bodenständig, führen wertschätzend, aber ebenso konsequent, mit natürlicher Autorität. Bei alledem leben Sie einen kompromisslosen Fokus auf Qualität vor.
Wenn es Sie reizt, mit großem Gestaltungsspielraum einen Nischenmarktführer mit flacher Hierarchie und erheblichem Potential für profitables Wachstum auf seine nächste Evolutionsstufe zu bringen und daran durch eine eigene Unternehmensbeteiligung finanziell signifikant zu partizipieren, freue ich mich auf Ihre schriftliche Kontaktaufnahme.
Geschäftsführer Vertrieb Bauzulieferindustrie (m/w/d) Arbeitgeber: Rochus Mummert Executive Consultants GmbH
Kontaktperson:
Rochus Mummert Executive Consultants GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer Vertrieb Bauzulieferindustrie (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein Netzwerk in der Bauzulieferindustrie, um Informationen über die Position zu sammeln. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die möglicherweise Einblicke in das Unternehmen oder die spezifischen Anforderungen der Rolle haben.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich intensiv über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Bauzulieferindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln, um das Unternehmen voranzubringen.
✨Öffentliche Ausschreibungen verstehen
Mach dich mit dem Prozess öffentlicher Ausschreibungen vertraut, da dies einen großen Teil des Umsatzes ausmacht. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in diesem Bereich nutzen kannst, um das Unternehmen bei der Akquise neuer Projekte zu unterstützen.
✨KPI-Orientierung betonen
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit KPI-basiertem Vertrieb und CRM-Tools zu erläutern. Zeige auf, wie du datengetrieben Entscheidungen getroffen hast, um den Vertriebserfolg in vorherigen Positionen zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer Vertrieb Bauzulieferindustrie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen. Verstehe seine Produkte, Marktposition und die spezifischen Herausforderungen in der Bauzulieferindustrie. Dies hilft dir, deine Motivation und Eignung im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Erfolge im Vertrieb, insbesondere in der Bauzulieferindustrie, und deine Erfahrung mit internationalen Märkten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Branche und deine Vision für die Vertriebsorganisation des Unternehmens darlegst. Zeige auf, wie du zur Umsatzverdopplung und Internationalisierung beitragen kannst.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine übersichtliche Darstellung deiner Qualifikationen und Erfahrungen macht einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rochus Mummert Executive Consultants GmbH vorbereitest
✨Verstehen Sie den Nischenmarkt
Informieren Sie sich gründlich über die Bauzulieferindustrie und die spezifischen Herausforderungen und Chancen in diesem Nischenmarkt. Zeigen Sie im Interview, dass Sie die Marktbedingungen und die Bedürfnisse der Kunden verstehen.
✨Bereiten Sie konkrete Beispiele vor
Seien Sie bereit, konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die Ihre Erfolge im Vertrieb und Ihre Fähigkeit zur Führung eines Teams belegen. Dies könnte die Akquise von Großkunden oder die erfolgreiche Umsetzung von Projekten umfassen.
✨Kennen Sie die Wettbewerber
Analysieren Sie die Hauptwettbewerber des Unternehmens und deren Strategien. Diskutieren Sie im Interview, wie Sie das Unternehmen von der Konkurrenz abheben und neue Geschäftsfelder erschließen können.
✨Zeigen Sie Ihre Führungsqualitäten
Bereiten Sie sich darauf vor, Ihre Führungsphilosophie und -erfahrungen zu erläutern. Betonen Sie, wie Sie ein Team motivieren und entwickeln können, um die Unternehmensziele zu erreichen, und wie Sie eine positive Unternehmenskultur fördern.