Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die technische Entwicklung von modernen Identity- und Access-Management-Lösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und internationalem Umfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Coaching und zahlreiche Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik und Erfahrung mit Microsoft-Infrastrukturen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Du übernimmst die technische Verantwortung für eine moderne Identity- und Access-Management-Landschaft und gestaltest deren Weiterentwicklung aktiv mit. Dabei arbeitest du an hybriden Microsoft-Umgebungen mit Active Directory, Entra ID und Microsoft 365 und sorgst für einen sicheren, stabilen und zukunftsfähigen Betrieb. Neben dem operativen Betrieb bringst du dein Know‑how in Architekturthemen, Automatisierung und strategische Weiterentwicklungen ein.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik
- Mehrjährige Erfahrung im Betrieb und Engineering von Microsoft-Infrastrukturen
- Sehr gute Kenntnisse in Active Directory, Entra ID, Azure und Microsoft 365
- Erfahrung mit hybriden Identitätslösungen, Federation Services und IAM-Plattformen
- Kenntnisse in Automatisierung und Scripting von Vorteil
- Verständnis von IT‑Security, Identity Governance und Datenschutz
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie hohe Eigenverantwortung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Verantwortung
- Du betreibst und entwickelst moderne Identity- und Access‑Management‑Plattformen in hybriden Microsoft‑Umgebungen weiter
- Du verantwortest Active Directory, Entra ID, Federation‑Services und weitere zentrale Identity‑Services
- Du planst und realisierst technische Verbesserungen, Migrationen und Ausbauvorhaben im IAM‑Umfeld
- Du automatisierst Betriebsprozesse und optimierst bestehende Plattformen hinsichtlich Sicherheit, Verfügbarkeit und Effizienz
- Du unterstützt bei Architekturentscheidungen und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung der Microsoft‑Plattform ein
- Du arbeitest eng mit Infrastruktur‑, Security‑ und Cloud‑Teams zusammen
- Du unterstützt angrenzende Themenbereiche wie Public Key Infrastructure, Secrets Management oder Windows Services
- Du dokumentierst Lösungen und förderst den Wissenstransfer innerhalb des Teams
Benefits
- Coaching und Mentoring
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
- Homeoffice
- Zahlreiche Mitarbeiterevents
- Markt‑ und leistungsgerechte Löhne
- Attraktive Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Flache Hierarchien
- Internationales Umfeld
Arbeitsort: Winterthur
Identity & Access Management Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: ROCKEN AG
Als Arbeitgeber in Winterthur bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das von flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikation geprägt ist. Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle und die Option auf Homeoffice fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sicherstellen, dass Sie Ihre Karriere aktiv gestalten können. Zudem profitieren Sie von einem starken Teamgeist und regelmäßigen Mitarbeiterevents, die den Zusammenhalt stärken und den Austausch fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Identity & Access Management Specialist (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ROCKEN AG bewerben
Viele Unternehmen, wie ROCKEN AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Identity & Access Management Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ROCKEN AG und die ausgeschriebene Position Identity & Access Management Specialist (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROCKEN AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ROCKEN AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
