Instandhaltungstechniker (m/w/d)
Instandhaltungstechniker (m/w/d)

Instandhaltungstechniker (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Behebung von technischen Störungen und Durchführung von Instandsetzungsarbeiten an Maschinen.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit offener Unternehmenskultur und spannenden Projekten.
  • Mitarbeitervorteile: Beteiligung an gesundheitlichen Maßnahmen und gute Verkehrsanbindung.
  • Andere Informationen: Gelegentliche Schichtarbeit und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines eingespielten Teams und arbeite an abwechslungsreichen Aufgaben.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbar, Erfahrung in der Instandhaltung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker, Automatiker oder vergleichbar
  • Weiterbildung zum Techniker HF von Vorteil
  • Erfahrung in der Instandhaltung komplexer Anlagen
  • Kenntnisse in Fehlersuche, Pneumatik, Hydraulik und Steuerungstechnik
  • Bereitschaft zu gelegentlicher Schichtarbeit oder Pikettdienst
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Verantwortung

  • Behebung von technischen Störungen an Maschinen, Anlagen und Betriebsmitteln im laufenden Betrieb
  • Durchführung von Instandsetzungsarbeiten zur Wiederherstellung der Betriebsbereitschaft
  • Ausführung von mechanischen und elektrischen Reparaturen an Produktionsanlagen
  • Mitarbeit bei der Analyse und Optimierung von Anlagenverfügbarkeit und -sicherheit
  • Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Engineering und externen Dienstleistern bei technischen Fragestellungen

Benefits

  • Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
  • Offene Unternehmenskultur
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
  • Eingespieltes und dynamisches Team

Arbeitsort: Kriens

Kontakt: Jan Pfister

Instandhaltungstechniker (m/w/d) Arbeitgeber: ROCKEN AG

Als Instandhaltungstechniker (m/w/d) in Kriens profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur und einem eingespielten, dynamischen Team, das Ihnen interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten bietet. Zudem unterstützen wir Ihre Gesundheit mit verschiedenen Maßnahmen und bieten eine gute Verkehrsanbindung, die Ihren Arbeitsweg erleichtert. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und aktiv zur Optimierung der Anlagenverfügbarkeit beizutragen.
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Kontaktperson:

ROCKEN AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Instandhaltungstechniker (m/w/d)

Tip Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf Jobportalen veröffentlicht werden. Wir bei StudySmarter empfehlen, direkt über unsere Website zu bewerben!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten zur Stelle passen. Wir bei StudySmarter helfen dir gerne dabei, dich optimal vorzubereiten!

Tip Nummer 4

Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg über eine andere Position oder ein Praktikum zum Traumjob. Wir unterstützen dich dabei, die besten Optionen zu finden und zu nutzen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Instandhaltungstechniker (m/w/d)

Industriemechaniker
Mechatroniker
Automatiker
Techniker HF
Instandhaltung komplexer Anlagen
Fehlersuche
Pneumatik
Hydraulik
Steuerungstechnik
Schichtarbeit
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
technische Störungen beheben
mechanische Reparaturen
elektrische Reparaturen
Analyse und Optimierung von Anlagenverfügbarkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Instandhaltungstechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in Pneumatik, Hydraulik oder Steuerungstechnik hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der genau diese Skills mitbringt.

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu präsentieren. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROCKEN AG vorbereitest

Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut

Studiere die spezifischen Anforderungen für die Position als Instandhaltungstechniker. Verstehe die Grundlagen der Pneumatik, Hydraulik und Steuerungstechnik, damit du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen kannst.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du technische Störungen erfolgreich behoben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Verantwortung für Instandhaltungsarbeiten übernehmen kannst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da enge Zusammenarbeit mit Produktion und Engineering gefordert ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Bereite ein Beispiel vor, das deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten unter Beweis stellt.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

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