Projektleiter:in Wasser- und Abwassertechnik (m/w/d)

Projektleiter:in Wasser- und Abwassertechnik (m/w/d)

Genf Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
R

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Wasser- und Abwassertechnik und gestalte die Zukunft aktiv mit.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
  • Vorteile: Coaching, Essenszulagen, Homeoffice und ein dynamisches Team warten auf dich.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Projekte und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem engagierten Umfeld.
  • Warum dieser Job: Trage zu wichtigen gesellschaftlichen Projekten bei und entwickle praxisnahe Lösungen.
  • Qualifikationen: Studium im Bau- oder Umweltingenieurwesen und Erfahrung in der Wassertechnik erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

In dieser Rolle gestaltest du anspruchsvolle Projekte in der Wasser- und Abwassertechnik aktiv mit und leistest einen nachhaltigen Beitrag für die Gesellschaft. Du arbeitest in einem interdisziplinären Umfeld, in dem Innovation, Integrität und Inklusion den Rahmen für deine tägliche Projektarbeit bilden. In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für komplexe Fragestellungen und entwickelst gemeinsam mit Fachspezialist*innen Lösungen, die technischen Anspruch mit praxisnaher Umsetzbarkeit verbinden. Du bringst deine Leidenschaft für anspruchsvolles Projektmanagement ein und trägst dazu bei, dass Vorhaben strukturiert, effizient und qualitativ hochwertig realisiert werden. Dabei prägst du durch deine Arbeitsweise eine Kultur der Zusammenarbeit und des Innovationsgeistes.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur:in FH/ETH, Umweltingenieur:in FH/ETH oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Wasser- und Abwassertechnik
  • Fundierte Kenntnisse in SIA, SVGW, VSA und der kommunalen Infrastrukturplanung
  • Erfahrung mit CAD und fachspezifischer Planungssoftware von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Verantwortung

  • Leitung von Projekten in der Wasser- und Abwassertechnik über sämtliche Projektphasen
  • Verantwortung für Projektplanung, Kosten, Termine und Qualität
  • Planung und Dimensionierung von Wasserversorgungs- und Abwasseranlagen
  • Koordination von Bauherren, Behörden, Fachplanern und Unternehmern
  • Erstellung von Ausschreibungen, technischen Berichten und Genehmigungsunterlagen
  • Durchführung von Projektcontrolling, Risiko- und Nachtragsmanagement
  • Sicherstellung der Einhaltung von SVGW, VSA sowie geltenden Normen und Richtlinien

Benefits

  • Coaching und Mentoring
  • Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
  • Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
  • Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
  • Homeoffice
  • Eingespieltes und dynamisches Team
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte

Arbeitsort Geneva

Projektleiter:in Wasser- und Abwassertechnik (m/w/d) Arbeitgeber: ROCKEN AG

Die ROCKEN AG in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Teamarbeit fördern wir eine Kultur des Wissensaustauschs und der kontinuierlichen Verbesserung. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an spannenden Projekten mit modernsten Technologien wie Microservices und Kafka zu arbeiten.

R

Kontaktdaten:

ROCKEN AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter:in Wasser- und Abwassertechnik (m/w/d) erhalten könntest

Nutze Ingenieur-Events und Messen

Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.

Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!

Werde Mitglied in Ingenieur-Communities

In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!

Nutze Alumni-Netzwerke

Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter:in Wasser- und Abwassertechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Wasser- und Abwassertechnik
SIA
SVGW
VSA
kommunale Infrastrukturplanung
CAD

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei ROCKEN AG für die Position als Projektleiter:in Wasser- und Abwassertechnik (m/w/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!

Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!

Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für ROCKEN AG arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.

Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROCKEN AG vorbereitet

Technisches Wissen nachweisen

Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.

Einen Projektportfolios präsentieren

Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei ROCKEN AG passen.

Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen

Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.

Fragen zur praktischen Anwendung stellen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei ROCKEN AG zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.