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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Infrastrukturprojekte im Bereich Fernwärme von der Planung bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden Ingenieur- und Planungsunternehmens in der Baubranche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, attraktive Löhne und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast einen Abschluss als Bauingenieur FH oder Bautechniker und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Arbeitsort ist in Zollikofen, Kontaktperson ist Ines Koller.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 66000 - 84000 € pro Jahr.
Lohn - CHF110'000 - 130'000
Unser ROCKEN Partner ist ein führendes Ingenieur- und Planungsunternehmen der Baubranche. In den Geschäftsbereichen Hochbau, Infrastruktur und Energie beratet und unterstützt unser Partner private und öffentliche Kunden von der strategischen Planung über den Bau und die Inbetriebnahme bis zur Bewirtschaftung von Gebäuden und Infrastruktur.
Verantwortung: Als Projektleiter*in bist du für die professionelle Abwicklung, von der Planung bis zur Realisierung, von Infrastruktur-Projekten für die Gewerke Tief- und Rohrleitungsbau im Bereich Fernwärme-, Fernkälte- und Anergienetze verantwortlich. Du führst interdisziplinäre Projektteams und bist der Ansprechpartner für Auftraggeber, Amtsstellen, Umsetzungspartner, Projektteam und alle weiteren Beteiligten. In deiner Rolle als Projektleiter*in trägst du die Verantwortung für die Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Kostenzielen sowohl den Kunden als auch der Firma gegenüber sowie für Vertragsmanagement und Rechnungsstellung. Du entwickelst die Fachkompetenz Rohrleitungsbau und die Digitalisierung in der Planung weiter. Als Projektleiter*in unterstützt du auch in der Akquisition.
Qualifikationen: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Dipl. Bauingenieur FH oder Bautechniker. Du glänzt durch fundiertes Fachwissen und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im allgemeinen Tiefbau und/oder praktische Erfahrung im thermischen und rohrstatischen Rohrleitungsbau. Du hast ausserdem bereits Erfahrung bei der Detailplanung von Rohrleitungen sowie bei statischen Berechnungen (z.B. mit sisKMR). Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Schrift und Wort. Du bist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, die sicher auftritt und Durchsetzungsvermögen zeigt. Eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich.
Benefits:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Markt- und leistungsgerechte Löhne
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Eingespieltes und dynamisches Team
Arbeitsort Zollikofen
Kontakt: Ines Koller, +41443852121
Projektleiter*in Fernwärme (m/w/d) Arbeitgeber: Rocken®
Kontaktperson:
Rocken® HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter*in Fernwärme (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei unserem ROCKEN Partner tätig sind.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Workshops teil, die sich mit Fernwärme und Infrastruktur beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und dein Wissen erweitern, was dir bei der Bewerbung zugutekommt.
✨Fachwissen vertiefen
Setze dich intensiv mit den neuesten Entwicklungen im Bereich Rohrleitungsbau und Digitalisierung auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Trends informiert bist und bringe eigene Ideen ein.
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Bereite dich auf typische Fragen für Projektleiter-Positionen vor, insbesondere zu deiner Erfahrung im Tiefbau und der Führung von interdisziplinären Teams. Übe, deine Erfolge und Herausforderungen klar und überzeugend zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter*in Fernwärme (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Ingenieur- und Planungsunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Projekte, Werte und Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Projektleiter*in im Bereich Fernwärme hervorhebt. Betone deine Berufserfahrung im Tiefbau und deine Kenntnisse in der Detailplanung von Rohrleitungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Branche und deine Eignung für die Rolle darlegst. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und deine selbstständige Arbeitsweise ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuelle Zertifikate gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rocken® vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du als Projektleiter*in im Bereich Fernwärme tätig sein wirst, solltest du dich auf technische Fragen zu Rohrleitungsbau und thermischen Systemen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkompetenz unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke zeigst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.
✨Vertrautheit mit Projektmanagement-Tools
Stelle sicher, dass du mit gängigen Projektmanagement-Tools und -Methoden vertraut bist. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Projekte effizient zu planen und durchzuführen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
