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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflege und fördere dein Team in einer großen Einrichtung.
- Arbeitgeber: Privater Träger mit flachen Hierarchien und persönlicher Betreuung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und umfassende Einarbeitung.
- Andere Informationen: Alle Altersgruppen und Berufseinsteiger sind willkommen!
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit und mache einen echten Unterschied im Leben der Bewohner.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in Leitungspositionen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 5000 € pro Monat.
Herzlich Willkommen! Wir von rocket match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin, Pflege & Pädagogik. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Jahre Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!
Für unseren Partner im Raum Lilienthal suchen wir Sie in Festanstellung als:
Was dürfen Sie erwarten?- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
- Attraktive Vergütung (ca. 5.000 €), abhängig von Ihrer Berufserfahrung
- Einrichtung mit etwa 130 Betten
- Schwerpunkt auf der Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern
- Engagierte Zusammenarbeit im Team mit der Einrichtungsleitung vor Ort
- Umfassende Einarbeitung durch eine erfahrene Interim-Pflegedienstleitung
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege bei einem privaten Träger aus der nördlichen Region
- Beginn: ab sofort oder nach Vereinbarung
- Leitung der fachlichen, organisatorischen und personellen Aspekte im Bereich Pflege
- Fachliche Anleitung, Führung und Förderung Ihrer Mitarbeitenden
- Management der Pflegestufen
- Erstellung und Überprüfung der Dienstplanung unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben sowie der individuellen Wünsche der Mitarbeitenden
- Sicherstellung des Pflegeprozesses gemäß MDK/QPR
- Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige, Mitarbeitende sowie Kooperationspartner
- Verantwortung für die Beschaffung und den Einsatz der für die Pflege erforderlichen Mittel
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Eine Weiterbildung als Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Leitungsposition als Pflegedienstleitung
- Ausgeprägte Sozialkompetenzen im Umgang mit Bewohnern/innen und Mitarbeiter/innen
Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 5424968-2 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs(at)rocket-match.de an uns senden. Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0178 / 271 55 59.
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Olesja Schelest
Kontakt: rocket match powered by notificAI GmbH, Sohnstraße 6, 40237 Düsseldorf, 0211 542 49 68 - 2, 0178 271 55 59, jobs@rocket-match.de
Pflegedienstleitung für eine große stationäre Einrichtung (m/w/d) in Lilienthal Arbeitgeber: rocket match
Kontaktperson:
rocket match HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung für eine große stationäre Einrichtung (m/w/d) in Lilienthal
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegedienstleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die dir den Einstieg erleichtern.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über aktuelle Themen im Pflegebereich. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit und den Menschen dort.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung für eine große stationäre Einrichtung (m/w/d) in Lilienthal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben als Pflegedienstleitung passen.
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein gut formuliertes Anschreiben machen einen guten Eindruck und erleichtern uns das Lesen.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Bewerbungsformular auf der Website zu bewerben. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei rocket match vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die stationäre Einrichtung in Lilienthal aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Philosophie und die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegedienstleitung unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deinen Gesprächsbeitrag lebendiger und überzeugender.
✨Fragen zur Teamdynamik
Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung beziehen. Zeige, dass dir eine engagierte Zusammenarbeit wichtig ist und dass du bereit bist, aktiv zur Teamentwicklung beizutragen.
✨Selbstbewusst auftreten
Komm selbstbewusst und positiv ins Interview. Deine Körpersprache spielt eine große Rolle – halte Blickkontakt, lächle und sitze aufrecht. Das vermittelt nicht nur Selbstvertrauen, sondern zeigt auch, dass du für die Position brennst.