Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der stationären Altenpflege und sorge für hohe Pflegequalität.
- Unternehmen: Gemeinnütziger Träger mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre in Hadamar.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Familienbudget, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sonderzahlungen.
- Weitere Informationen: Offen für Bewerber aller Altersgruppen, auch Quereinsteiger sind willkommen!
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit Herz und Engagement und mache einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Weiterbildung zur Pflegedienstleitung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Herzlich Willkommen, wir von rocket-match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!
Für unseren Kunden, eine stationäre Pflegeeinrichtung im Raum Hadamar, suchen wir Sie in Festanstellung als: Pflegedienstleitung (m/w/d)
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
- Erfahrungen in der stationären Altenhilfe sowie im Bereich Führung und Organisation
- Sehr gute EDV-Kenntnisse
- Interesse am sozialen Engagement und dem eigentlichen Zweck eines diakonischen Unternehmens
Was erwartet Sie?
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein unterstützendes Arbeitsumfeld
- Individuelle Bildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
- Vergütung nach AVR.HN
- Jährliche Sonderzahlung im November
- Rente (EZVK)
- Familienbudget: Sonderzahlungen zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaub plus drei weitere freie Tage im Jahr
- Vergünstigtes Deutschlandticket (Jobticket)
- Fahrradleasing mit EURORAD
- Corporate Benefits®: Attraktive Rabatte bei namhaften Anbietern von Markenartikeln
Ihre Aufgaben:
- Sie stellen unsere hohen Pflege- und Qualitätsstandards im Pflegealltag sicher
- Sie verantworten die Personalführung und Personalentwicklung
- Sie sind zuständig für die Sicherstellung der sachgerechten Pflege und die Umsetzung des Pflegekonzeptes
- Sie sind nach innen und außen ein*e kompetente*r Ansprechpartner*in
Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 5424968-0 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs@rocket-match.de an uns senden. Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0176 87 32 63 90.
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Pflegedienstleitung (m/w/d) stationäre Altenpflege für einen gemeinnützigen Träger in Hadamar Arbeitgeber: rocket match
Als gemeinnütziger Träger in Hadamar bieten wir Ihnen als Pflegedienstleitung (m/w/d) eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein unterstützendes Umfeld, das auf individuelle Bildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer attraktiven Vergütung nach AVR, 30 Tagen Urlaub sowie zusätzlichen freien Tagen, und einem Familienbudget zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bei uns sind alle Altersgruppen und Berufseinsteiger herzlich willkommen, was unsere offene und inklusive Unternehmenskultur unterstreicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) stationäre Altenpflege für einen gemeinnützigen Träger in Hadamar erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegedienstleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Regeln oder Insider-Informationen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Philosophie des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir von StudySmarter haben die besten Ressourcen, um dir bei deiner Jobsuche zu helfen. Nutze unser Bewerbungsformular, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Stellen gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) stationäre Altenpflege für einen gemeinnützigen Träger in Hadamar mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Pflegedienstleitung zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege und Führung hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
EDV-Kenntnisse nicht vergessen!:Da gute EDV-Kenntnisse wichtig sind, solltest du diese in deiner Bewerbung klar ansprechen. Zeig uns, wie du digitale Tools in deiner Arbeit eingesetzt hast.
Bewerbung über unsere Website:Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. So können wir dich schneller kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei rocket match vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die stationäre Pflegeeinrichtung in Hadamar aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und das Pflegekonzept. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegedienstleitung unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Personal geführt oder Qualitätsstandards sichergestellt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Du könntest beispielsweise nach den individuellen Bildungsangeboten oder der Teamstruktur fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Gestaltung deines zukünftigen Arbeitsumfelds interessiert bist.
✨Selbstbewusst auftreten
Komm selbstbewusst und positiv ins Interview. Achte auf deine Körpersprache und halte Blickkontakt. Zeige, dass du die Verantwortung als Pflegedienstleitung ernst nimmst und bereit bist, die Herausforderungen anzunehmen. Ein freundliches Lächeln kann Wunder wirken!
