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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle visuelle Konzepte für Social Ads, die auffallen und konvertieren.
- Arbeitgeber: RocketAds – innovative SaaS-Lösung im Paid Social Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Remote-First, modernes Setup und hohe Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte mit Impact und arbeite an kreativen Lösungen für Millionen von Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Starke Design-Skills, Verständnis für Social-Media-Mechaniken und Performance-Denke.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Creative Lead oder Art Direction.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Du entwickelst die visuellen Konzepte, die dafür sorgen, dass unsere Ads im Feed nicht nur auffallen, sondern funktionieren.
- Gestaltung von Social-First-Ad-Visuals für Meta, TikTok, Snapchat & YouTube.
- Entwicklung von Hooks, Layout-Strukturen, Visual Hierarchies & Conversion-Fokus-Designs.
- Ableitungen von Varianten (A / B-Tests), Iterationen & Design-Breakdowns aus Performance-Daten.
- Kreative Weiterentwicklung bestehender Design-Ansätze – neue Stile, neue Formate, neue Mechaniken.
- Zusammenarbeit mit Creative Strategists zur Übersetzung von Marketing-Hypothesen in visuelle Experimente.
- Einsatz moderner Tools: Figma, Photoshop, Illustrator, Canva-Speed-Prototyping, optional Motion / GIF.
- Schnelle Prototyping-Schleifen basierend auf Live-Daten & Testing-Ergebnissen.
- Visuelle Entwicklung neuer Ad-Frameworks: Direct Response, Testimonial, Product-First, Problem-Solution u. a.
Qualifikation
- Sehr starke Skills in mindestens einem der gängigen Design-Tools (PS, Illustrator, Figma).
- Verständnis für Social-Media-Mechaniken: Hook-Fokus, Scrolling-Psychologie, Attention Triggers.
- Performance-Denke: Du willst verstehen, warum ein Visual funktioniert – nicht nur, wie es aussieht.
- Fähigkeit, Markenästhetik mit Conversion-Logik zu verbinden.
- Schnelle Auffassungsgabe, visuelles Konzeptdenken & iterative Arbeitsweise.
- Interesse an experimentellen Design-Ansätzen, AI-Tools & Testing-Logiken.
- Motivation, Verantwortung zu übernehmen, statt nur nach Tickets zu arbeiten.
- Bonus: Erfahrung mit einfachen Motion-Graphics, Micro-Animations oder Creative Testing.
Benefits
- Überdurchschnittliche Vergütung.
- Remote-First innerhalb der gesamten EU.
- Modernstes Setup – Tools, Lizenzen & Hardware nach Wahl.
- Hohe Eigenverantwortung ab Tag 1.
- Direkter Impact: Deine Designs laufen täglich vor Millionen von Menschen.
- Enge Zusammenarbeit mit Creative Strategy & Performance-Teams.
- Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Creative Lead, Art Direction oder Performance Creative.
Wer Grafik primär als ästhetische Spielwiese sieht, wird hier nicht glücklich. Diese Rolle ist eine Mischung aus Designer, Creative-Tüftler und Performance-Denker. Du gestaltest nicht für “schön” – du gestaltest für Wirkung.
Graphic Designer : in Social Ads (m / w / d) - Fokus auf Performance Creatives Arbeitgeber: RocketAds
Kontaktperson:
RocketAds HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Graphic Designer : in Social Ads (m / w / d) - Fokus auf Performance Creatives
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und frage nach ihren Erfahrungen oder Tipps. Networking kann dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Tip Nummer 2
Mach deine Hausaufgaben! Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du ihre Arbeit verstehst und schätzt, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite ein Portfolio vor, das nicht nur deine besten Arbeiten zeigt, sondern auch den Prozess dahinter. Zeige, wie du von der Idee zum finalen Design gekommen bist – das ist besonders wichtig für Performance-Designs!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Performance-Design zu betonen – das ist genau das, was wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Graphic Designer : in Social Ads (m / w / d) - Fokus auf Performance Creatives
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Deine Bewerbung ist der erste Eindruck, den wir von dir bekommen. Nutze die Chance, um deine kreative Ader zu zeigen! Gestalte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass sie nicht nur informativ, sondern auch visuell ansprechend sind.
Verstehe die Performance-Denke: Da wir bei StudySmarter Wert auf Performance legen, solltest du in deiner Bewerbung zeigen, dass du die Verbindung zwischen Design und Wirkung verstehst. Erkläre, wie deine Designs nicht nur gut aussehen, sondern auch konvertieren können.
Zeige deine Tools-Kenntnisse: Wir arbeiten mit modernen Tools wie Figma, Photoshop und Illustrator. Mach deutlich, welche Tools du beherrschst und wie du sie in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast. Das zeigt uns, dass du bereit bist, in unserem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob bei uns!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RocketAds vorbereitest
✨Verstehe die Performance-Denke
Mach dir klar, dass es bei dieser Position nicht nur um schönes Design geht, sondern um die Wirkung deiner Grafiken. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Designs erstellt hast, die auf Performance abzielen.
✨Zeige deine Tools-Kenntnisse
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Design-Tools wie Figma, Photoshop und Illustrator vertraut bist. Bereite ein Portfolio vor, das deine besten Arbeiten zeigt und erkläre, wie du diese Tools genutzt hast, um effektive Social Ads zu gestalten.
✨Bereite dich auf kreative Tests vor
Sei bereit, über A/B-Tests und iterative Designprozesse zu sprechen. Überlege dir, wie du aus Performance-Daten lernen kannst und bringe Beispiele mit, wo du solche Tests durchgeführt hast, um deine Designs zu optimieren.
✨Denke an die Zusammenarbeit
Diese Rolle erfordert enge Zusammenarbeit mit Creative Strategists. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um Marketing-Hypothesen in visuelle Konzepte umzusetzen. Zeige, dass du teamorientiert bist und offen für Feedback.
