Business Development Manager (m/w/d)

Business Development Manager (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
RockQ Technologies GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und setze Go-to-Market-Strategien für innovative Softwarelösungen um.
  • Unternehmen: RockQ Technologies, ein Pionier in der digitalen Transformation der Fertigungsindustrie.
  • Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, hybrides Modell, 30+ Urlaubstage und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Hoher Einfluss auf Produktionsprozesse und direkte Kundeninteraktion.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernsten Technologien und einem starken Team.
  • Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb von Softwarelösungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Rock Q Technologies (ehemals NC-Vision) ist ein in Stuttgart ansässiger Softwarepionier, der sich auf die digitale Transformation der Fertigungsindustrie spezialisiert hat.

Wir bieten eine hochmoderne, KI-gestützte No-Code-Plattform, die die Lücke zwischen der operativen Realität und digitaler Innovation schließt.

Indem wir Fachexperten ermöglichen, komplexe Unternehmensanwendungen durch visuelle Modellierung – ganz ohne klassische Programmierung oder spezielles IT-Know-how – zu entwickeln, unterstützen wir Unternehmen dabei, Altsysteme zu modernisieren, Künstliche Intelligenz zu integrieren und intelligente Lösungen weltweit zu skalieren.

Business Development / Portfolio Manager

(m/w/d), der gemeinsam mit unserem Technologie-Team die erfolgreiche Positionierung unseres innovativen Lösungsangebots am Markt vorantreibt.

In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Umsatzsteigerung durch die Entwicklung und Umsetzung einer wirkungsvollen Go-to-Market-Strategie für industrielle Softwarelösungen.

Sie übernehmen die Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess – von der Identifizierung potenzieller Zielkunden über die Generierung von Nachfrage und das Management der Vertriebspipeline bis hin zur Verhandlung und dem erfolgreichen Abschluss von Verträgen.

Dabei stellen Sie eine hohe Kundenzufriedenheit sowie den langfristigen Mehrwert unserer Lösungen sicher.

  • Ihre Aufgaben
  • Go-to-Market-Strategie und Marktentwicklung
  • Identifikation potenzieller Zielkunden.
  • Segmentierung der Zielgruppen und Planung geeigneter Vertriebs- und Akquiseaktivitäten.
  • Entwicklung und Umsetzung einer zielgerichteten Go-to-Market-Strategie.
  • Steigerung der Bekanntheit unseres Leistungsportfolios durch die Teilnahme an Branchenveranstaltungen sowie den Aufbau relevanter Netzwerke.
  • Nutzung von Social Media zur Ansprache potenzieller Kunden und zur Generierung von Nachfrage.
  • Umsatz- und Pipeline-Management
  • Verantwortung für die Erreichung der Umsatzziele mit Bestands- und Neukunden.
  • Generierung neuer Geschäftsmöglichkeiten durch Proof of Value (Po V) sowie weitere geeignete Vertriebs- und Lead-Generierungsmaßnahmen.
  • Aktives Management der Vertriebspipeline sowie Sicherstellung einer hohen Datenqualität.
  • Kontinuierliche Optimierung von Vertriebsprozessen und Hinterfragen bestehender Vorgehensweisen zur Sicherstellung der Zielerreichung.
  • Regelmäßiges Reporting über den Status der Vertriebspipeline.
  • Erstellung zuverlässiger Umsatzprognosen sowie Sicherstellung einer hohen Forecast-Genauigkeit.
  • Vertrieb und Vertragsmanagement
  • Eigenverantwortliche Führung kommerzieller Verhandlungen mit dem Ziel einer optimalen Profitabilität.
  • Verantwortung für die Verhandlung und den erfolgreichen Abschluss von Verträgen.
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Erstellung wirtschaftlich attraktiver und wettbewerbsfähiger Angebote.
  • Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit externen Vertriebspartnern, Distributoren und Systemintegratoren zur Erweiterung der Vertriebskanäle.
  • Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb von Softwarelösungen.
  • Idealerweise Erfahrung in Unternehmen, die Softwarelösungen für die Fertigungsindustrie anbieten.
  • Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Beziehungsmanagementfähigkeiten sowie die Fähigkeit, erfolgreich mit Ansprechpartnern auf unterschiedlichen Entscheidungsebenen zusammenzuarbeiten.
  • Ausgeprägtes kommerzielles Verständnis, unternehmerisches Denken sowie eine ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
  • Was wir bieten
  • End-to-End-Verantwortung
  • Sie übernehmen die vollständige Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus von MES-Lösungen: von der Analyse der Geschäftsanforderungen über Design und Implementierung bis hin zur kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung der Produkte.
  • Hoher geschäftlicher Einfluss
  • Ihre Entscheidungen tragen direkt zur Steigerung der Produktionseffizienz, zur digitalen Transformation und zur Schaffung eines messbaren Mehrwerts für unsere Kunden bei.
  • Strategie und Umsetzung
  • Sie verbinden die Denkweise eines Product Owners mit praktischer MES-Beratung und Implementierung.
  • Einblick in industrielle Innovationen
  • Sie arbeiten mit modernen Fertigungstechnologien wie Industrie 4.0, Smart-Factory-Lösungen und komplexen Systemintegrationen.

Darüber hinaus bieten wir Ihnen

  • Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld mit viel Raum für persönliches Wachstum, Eigenverantwortung und direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung unserer Produkte.
  • Eine Unternehmenskultur, die auf Respekt, offenem Feedback und nachhaltigen Arbeitsweisen basiert – verbunden mit attraktiven Arbeitsbedingungen und einer langfristigen Zusammenarbeit.
  • Ein hybrides Arbeitsmodell, das die Zusammenarbeit im Büro mit der Flexibilität des mobilen Arbeitens kombiniert.
  • Eine ausgewogene Work-Life-Balance: Wir gewähren mindestens 30 Urlaubstage pro Jahr – mehr als der Durchschnitt vieler Arbeitgeber und über die gesetzlichen Mindestanforderungen hinaus.
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Business Development Manager (m/w/d) Arbeitgeber: RockQ Technologies GmbH

RockQ Technologies bietet als Arbeitgeber ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld in Stuttgart, das auf persönliches Wachstum und Eigenverantwortung setzt. Mit einer Unternehmenskultur, die Respekt und offenes Feedback fördert, sowie attraktiven Arbeitsbedingungen und einem hybriden Arbeitsmodell, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, aktiv zur digitalen Transformation der Fertigungsindustrie beizutragen und dabei eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen. Zudem profitieren Sie von mindestens 30 Urlaubstagen pro Jahr, was über dem Branchendurchschnitt liegt.

RockQ Technologies GmbH

Kontaktdaten:

RockQ Technologies GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Manager (m/w/d) erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie RockQ Technologies GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an RockQ Technologies GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von RockQ Technologies GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei RockQ Technologies GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Go-to-Market-Strategie
Umsatzsteigerung
Vertriebspipeline-Management
Kundenakquise
Vertragsverhandlungen
Beziehungsmanagement
Datenanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei RockQ Technologies GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei RockQ Technologies GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RockQ Technologies GmbH vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!