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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du verbindest IT-Expert*Innen mit Kunden und besuchst Tech Events.
- Arbeitgeber: Rockstar Recruiting AG ist spezialisiert auf innovative Technologiebereiche wie AI & Robotik.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Boni, Home Office und ein modernes Büro im Herzen Zürichs.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitstag autonom in einem werteorientierten Team mit spannenden Kundenprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Akademischer Hintergrund, fließend Deutsch und relevante Tech-Recruiting Erfahrung in der Schweiz.
- Andere Informationen: Wir suchen Persönlichkeiten, die Freude an einem dynamischen Umfeld haben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Mit der Rockstar Recruiting AG sind wir darauf spezialisiert, exzellente IT Expert*Innen mit unseren Kundenfirmen zu verbinden.
Unser Fokus liegt auf innovativen Technologiebereichen wie:
- AI & Robotik
- Blockchain
- Cloud & Security
- Software
Aufgaben
Bei Rockstar hat jedes Teammitglied eine 360 Grad Rolle inne: Du arbeitest sowohl mit Kandidat*Innen als auch mit Kunden, besuchst proaktiv Tech Events und übernimmst gerne Verantwortung.
Qualifikation
Du hast einen akademischen Hintergrund, sprichst fließend Deutsch und verfügst über relevante Tech-Recruiting Erfahrung in der Schweiz.
Du arbeitest gerne in einem intrinsisch motivierten Team und dir bereitet es Freude, deinen Arbeitstag autonom zu gestalten.
Benefits
Wir bieten ein spannendes Kundenportfolio mit sehr innovativen, stark wachsenden Firmen und ein schweizweit bekanntes Branding, welches wir uns über die letzten acht Jahre erfolgreich aufgebaut haben.
Ein hochmodernes CRM, das von einem externen Partner extra für uns entwickelt wurde und laufend modernisiert wird.
Attraktives Grundsalär zzgl. leistungsbezogener Boni.
Ein tolles Office im Herzen Zürichs mit Sonnenterrasse und modernem Arbeitsumfeld.
Home Office-Möglichkeit.
Wir sind werteorientiert und glauben an „sustainable recruiting“. Unser Fokus liegt auf langfristigen Beziehungen mit unseren Kandidat*Innen sowie unseren Kunden.
Entsprechend suchen wir keine „Egoshooter“, sondern tolle Persönlichkeiten, die große Freude an der Arbeit in diesem anspruchsvollen und sehr dynamischen Umfeld haben.
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Senior Consultant mit Agentur-Erfahrung im Tech Recruiting - Fokus auf AI & Robotik Arbeitgeber: Rockstar Recruiting AG
Kontaktperson:
Rockstar Recruiting AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant mit Agentur-Erfahrung im Tech Recruiting - Fokus auf AI & Robotik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Tech-Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Recruiting-Landschaft geben können. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Besuche relevante Tech-Events und Meetups in der Schweiz. Diese Veranstaltungen sind eine großartige Gelegenheit, um potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen und dein Interesse an AI und Robotik zu zeigen. Networking ist hier der Schlüssel!
✨Tip Nummer 3
Halte dich über aktuelle Trends in der Tech-Branche auf dem Laufenden, insbesondere in den Bereichen AI und Robotik. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für diese Technologien hast und wie sie das Recruiting beeinflussen können.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige deine Leidenschaft für nachhaltiges Recruiting. Teile deine Ideen, wie man langfristige Beziehungen zu Kandidat*Innen und Kunden aufbauen kann. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerber*Innen abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant mit Agentur-Erfahrung im Tech Recruiting - Fokus auf AI & Robotik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Rockstar Recruiting AG. Zeige in deiner Bewerbung, dass du zu ihrem Ansatz des 'sustainable recruiting' passt und langfristige Beziehungen schätzt.
Hebe deine relevante Erfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine spezifische Erfahrung im Tech Recruiting, insbesondere in den Bereichen AI und Robotik. Nenne konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Kandidat*Innen mit Kunden verbunden hast.
Sprich die Sprache der Branche: Verwende in deiner Bewerbung Fachbegriffe und eine Sprache, die in der Tech-Branche üblich ist. Dies zeigt dein Verständnis für die Branche und deine Fähigkeit, mit Experten zu kommunizieren.
Zeige deine Eigenverantwortung: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du deinen Arbeitstag autonom gestaltest und Verantwortung übernimmst. Gib Beispiele für Situationen, in denen du proaktiv gehandelt hast, um Herausforderungen zu meistern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rockstar Recruiting AG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Tech Recruiting
Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen im Tech Recruiting, insbesondere in den Bereichen AI und Robotik. Zeige, dass du die neuesten Trends und Technologien verstehst und wie du diese Kenntnisse in deiner Arbeit einsetzt.
✨Bereite dich auf Fragen zu Teamarbeit vor
Da Rockstar Recruiting Wert auf intrinsisch motivierte Teams legt, sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und proaktiv zu handeln.
✨Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte
Mache dich mit der Philosophie von Rockstar Recruiting vertraut, insbesondere mit dem Fokus auf nachhaltiges Recruiting und langfristige Beziehungen. Dies zeigt dein Interesse am Unternehmen und hilft dir, dich besser in die Unternehmenskultur einzufügen.
✨Frage nach den Herausforderungen im Tech Recruiting
Zeige dein Interesse an der Position, indem du nach den spezifischen Herausforderungen fragst, die das Unternehmen im Bereich Tech Recruiting sieht. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich mit den realen Problemen auseinanderzusetzen und Lösungen zu finden.
