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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere moderne Ofen- und Produktionsanlagen und sorge für Qualität und Sicherheit.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Unternehmen für nachhaltige Steinwolle-Lösungen mit über 12.200 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Schichtzulagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Produktion, Teamgeist und Lernbereitschaft.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1108 - 1374 € pro Monat.
Als globales Unternehmen mit mehr als 12.200 Mitarbeitern in über 40 Ländern und 51 Produktionsstätten gelten wir als weltweit führender Anbieter von Steinwolle-Lösungen und verwandeln Vulkangestein in sichere, nachhaltige Produkte, die Menschen und der Gemeinschaft helfen, zu gedeihen. Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Geschäftsstrategie.
Die DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG ist Teil der ROCKWOOL Gruppe. Mit unseren vier Werken und rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Deutschland sind wir ein Unternehmen, das fortschrittliche Dämmsysteme für Gebäude anbietet. Zur Sicherung der Abläufe in der Produktion suchen wir Sie, zunächst befristet für 1 Jahr, für unser Werk in Flechtingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Als Anlagenfahrer (m/w/d) im Leitstand übernehmen Sie die Kontrolle im Herzen unseres Werks: Sie fahren modernste Ofen- und Produktionsanlagen, behalten Qualität, Energieverbrauch und Sicherheit im Blick und sorgen mit Ihrem Einsatz dafür, dass unsere Produktionspläne zuverlässig erfüllt werden.
- Erfahrung in einem Produktionsumfeld / in der industriellen Fertigung
- Ausgeprägter Teamspirit und klare, offene Kommunikation
- Bereitschaft, im Schichtmodell zu arbeiten
- Begeisterung für moderne, automatisierte Anlagen und Produktionsprozesse
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise mit Blick für Qualität, Sicherheit und Anlagenzustand
- Lernbereitschaft und Motivation, sich schnell in neue Aufgaben einzuarbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Zement- und Dämmstoffindustrie Ost sowie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld in Höhe eines 13. Monatsgehaltes und sonstige Sozialleistungen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich 2 Tage Zusatzurlaub für Schichtarbeit. Bei uns arbeiten Sie in kurzen, vorwärts rotierenden Schichtfolgen und profitieren von attraktiven Schichtzulagen – das sorgt für planbare Erholung, mehr Ausgleich im Alltag und ein faires Plus auf dem Konto. Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen. Spannende Aufgaben und gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und ehrgeizigen Team. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit. Attraktive Corporate Benefits Angebote. Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass und weitere Gesundheitsangebote.
Anlagenfahrer im Leitstand / Ofenfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: ROCKWOOL Mineralwolle GmbH
Kontaktperson:
ROCKWOOL Mineralwolle GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anlagenfahrer im Leitstand / Ofenfahrer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Anlagenfahrer im Leitstand interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Firma.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei ROCKWOOL arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien in der Produktion und über die Werte von ROCKWOOL. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anlagenfahrer im Leitstand / Ofenfahrer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und sei ehrlich in deiner Bewerbung. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie gut du ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Produktion oder im industriellen Umfeld gesammelt hast. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen.
Achte auf Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein klarer und strukturierter Lebenslauf sowie ein gut formuliertes Anschreiben zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden! Klicke einfach auf 'Bewerben' und folge den Anweisungen. So bist du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROCKWOOL Mineralwolle GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG verschaffen. Informiere dich über ihre Produkte, ihre Werte und insbesondere über ihr Engagement für Nachhaltigkeit. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Anlagenfahrer im Leitstand unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Qualität, Sicherheit oder Teamarbeit besonders betont hast. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Fragen zur Schichtarbeit
Da die Stelle im Schichtmodell ist, sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit zu beantworten. Überlege dir auch, wie du mit den Herausforderungen der Schichtarbeit umgehst und welche Strategien du zur Erholung und Balance im Alltag nutzt.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Die Position erfordert eine schnelle Einarbeitung in neue Aufgaben. Sei bereit, über deine Lernmethoden zu sprechen und wie du dich kontinuierlich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich in einem dynamischen Umfeld zu verbessern.