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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Schulung zu Arbeitsschutz, Sicherheitsstrategien entwickeln und Unfälle analysieren.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Unternehmen für nachhaltige Steinwolle-Lösungen mit über 12.200 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgebundenes Gehalt, 30 Tage Urlaub, Fahrrad-Leasing und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sichere Zukunft und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Meister oder Techniker, Erfahrung im Arbeitsschutz und gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Inspirierendes Arbeitsklima mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Als globales Unternehmen mit mehr als 12.200 Mitarbeitern in über 40 Ländern und 51 Produktionsstätten gelten wir als weltweit führender Anbieter von Steinwolle-Lösungen und verwandeln Vulkangestein in sichere, nachhaltige Produkte, die Menschen und der Gemeinschaft helfen, zu gedeihen. Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Geschäftsstrategie. ROCKWOOL war eines der ersten Unternehmen, das sich verpflichtet hat, einen aktiven Beitrag zu den Zielen für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen zu leisten.
Sind Sie bereit, eine bessere Zukunft für kommende Generationen zu schaffen? Dann schließen Sie sich uns an und bewirken Sie etwas!
Die ROCKWOOL Operations GmbH & Co.KG ist Teil der ROCKWOOL Gruppe. Mit unseren vier Werken und rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Deutschland sind wir ein Unternehmen, das fortschrittliche Dämmsysteme für Gebäude anbietet. Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams im Werk Neuburg an der Donau zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Was Sie tun werden:
- Beratung und Schulung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
- Planung und Durchführung von Sicherheitsunterweisungen sowie Analyse und Auswertung von Unfällen und Beinaheereignissen
- Sicherheitstechnische Beratung bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen, Arbeitsabläufen sowie bei der Auswahl und dem Einsatz von Arbeitsmitteln
- Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Sicherheitsstrategien und -prozessen inkl. Begleitung der Umsetzung
- Mitwirkung bei der Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen und Arbeitsplatzanalysen
- Unterstützung bei der Zielerreichung im Rahmen der konzernweiten Initiative RockSafe
- Erstellung aussagekräftiger Auswertungen, Analysen und Berichte für interne und externe Stakeholder
- Fachliche Stellvertretung der Abteilungsleitung Arbeitssicherheit
Was Sie mitbringen:
- Ausbildung als Meister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation
- Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit
- Erfahrung im verhaltensbasierenden Arbeitsschutz oder Sicherheitskultur wünschenswert
- Zuverlässige, selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Fachkenntnisse in einschlägigen Gesetzen, Verordnungen, technischen Regeln und Normen
- Verbindliches Auftreten und hohe Durchsetzungsfähigkeit
- Beratungskompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit der EDV (MS Office etc.)
- Sehr gute Englischkenntnisse
Was wir Ihnen bieten:
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten
- Ein gutes Betriebsklima in einem internationalen, inspirierenden und dynamischen Arbeitsumfeld
- Ein tarifgebundenes Gehalt sowie 30 Tage Urlaub
- Fahrrad-Leasing
- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen
- Attraktive Corporate Benefits Angebote
- Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass und weitere Gesundheitsangebote
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie diese anspruchsvolle Aufgabe in einem international agierenden Konzern reizt, freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
HSE-Spezialist Arbeitsschutz – Werk Neuburg (m/w/d) Arbeitgeber: ROCKWOOL Operations GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
ROCKWOOL Operations GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HSE-Spezialist Arbeitsschutz – Werk Neuburg (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schick eine Initiativbewerbung oder frag nach Praktika – manchmal gibt's Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen im HSE-Bereich vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du beim echten Interview selbstbewusst rüberkommst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du Interesse an der Stelle als HSE-Spezialist hast, bewirb dich direkt über unsere ROCKWOOL-Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei uns landet!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HSE-Spezialist Arbeitsschutz – Werk Neuburg (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als HSE-Spezialist brennst.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team im Werk Neuburg bist!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROCKWOOL Operations GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von ROCKWOOL vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur nachhaltigen Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Sicherheitsstrategien umgesetzt oder Schulungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Arbeitsschutz oder wie das Team die Sicherheitskultur weiterentwickelt.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Beratung und Schulung beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und achte darauf, dass du auch aktiv zuhörst, um auf die Bedürfnisse des Unternehmens einzugehen.
